Экономика как найти работу

Вернуться в раздел Профессия экономист

Найти работу, не имея за плечами никакого опыта, трудно в любой сфере, экономисты здесь не исключение. Согласно статистике портала HeadHunter, из более чем двух тысяч представленных вакансий по России лишь по 155 работодатель готов принять начинающих специалистов. Высока и конкуренция: количество соискателей переваливает за 500 тысяч, из них большая часть (приблизительно 60%) имеет опыт работы, причем у большинства опыт  работы превышает шесть лет. Примерно четверть всех вакансий и соискателей приходится на Москву и Санкт Петербург.

Как найти работу начинающему экономисту?

Бытует мнение, что устроиться экономистом без опыта можно лишь имея «нужные» связи или если представится счастливый и крайне редкий случай. Тем не менее, действительно хорошему специалисту всегда найдется место, особенно человеку с амбициями, кроме того, существуют возможности устроиться за рубежом или работать удаленно.

Диплом престижного вуза с хорошей репутацией вдвое повысит шансы на хорошее трудоустройство. Профессия экономиста пользуется популярностью среди абитуриентов, а раз появился спрос, за ним последовало и предложение – открыто немало образовательных учреждений, специализирующихся на подготовке экономистов. К сожалению, качество образования нередко оставляет желать лучшего. Работа экономиста на предприятии крайне ответственна, некомпетентный специалист может причинить компании значительный ущерб, а потому качеству диплома и репутации вуза уделяют особое внимание.

Чтобы повысить свои шансы на трудоустройство, перед поступлением следует обдуманно отнестись к выбору специальности и обратить внимание на наиболее востребованные.

Участие в различных дополнительных программах вуза, опыт обучения за рубежом, дипломы и сертификаты повысят шансы соискателя. Большим плюсом будет хорошее знание иностранных языков, на предприятиях, ведущих международную деятельность, это может быть обязательным требованием.

Первый опыт лучше получать уже во время учебы, выбрать хорошее место для производственной практики и постараться проявить себя, в таком случае нередко еще до выпуска студенты находят свое первое рабочее место.

Основные требования к начинающему экономисту:

Принимая на работу специалистов без опыта, руководители обычно не предъявляют особых требований на собеседовании. Основные – соответствующий диплом, доброжелательность, хорошая постановка речи, возможно, спросят о полученном образовании, зададут пару вопросов на знание особенностей будущей работы. Основательно же принимать решение о том, брать вас на работу или нет, будут по результатам испытательного срока. Здесь нужно проявить способности к обучению, интерес к работе и особенное усердие.

Экономисты востребованы там, где нужно рассчитывать и планировать финансы, анализировать результаты работы предприятия, экономическую рентабельность, контролировать расход средств, готовить расчетную документацию и т.д. Зачастую это рутинная работа, поэтому большое значение уделяется таким чертам характера, как внимательность к деталям, аккуратность, грамотность и усидчивость. Для помощника экономиста, а именно на такую должность с большой степенью вероятности и возьмут новичка, – обучаемость.

Должность экономиста подразумевает, в первую очередь, работу с цифрами, различными соотношениями и формулами, отсюда высокие требования к знаниям математики. Кроме того, работа требует и отличного знания компьютера, в частности программ Microsoft Office, продуктов 1С.

Экономист должен ориентироваться в законах, постановлениях, распоряжениях  и других нормативных актах, касающихся его деятельности, быть подкованным в определенных аспектах юриспруденции.

Экономист несет ответственность за невыполнение своих обязанностей, злоупотребления своим положением и нанесение материальных убытков предприятию.

Сколько зарабатывают начинающие экономисты?

Зарплата начинающего экономиста сравнительно невысока: в регионах она колеблется в пределах 12-20 тысяч рублей, в крупных городах (Москва, Санкт Петербург) – от 25 до 35 тысяч. Данный уровень примерно соответствует заработку специалистов без опыта в любой другой сфере, так что эти скромные цифры еще не дают повода отчаиваться. Зарплаты же опытных экономистов со стажем гораздо привлекательнее: от 25-30 тысяч в регионах, от 40 до 80 тысяч в крупных городах.

Несмотря на все трудности, начинающий экономист имеет хорошие перспективы. Диплом вуза позволяет начинать работу с уровня помощника, а затем рядового экономиста. В обозримых перспективах – должность управляющего, а венцом будет должность финансового или управляющего директора, отвечающего за всю деятельность компании. Большие перспективы в плане карьерного роста – основная причина популярности профессии среди абитуриентов, и если амбиций и воли достаточно – это отличный выбор.

Поступая на экономический факультет, абитуриенты убеждены, что сразу после окончания обучения один мгновенно найдут высокооплачиваемую работу в престижной фирме. Но на практике вопрос с трудоустройством стоит остро.

Во-первых, рынок труда испытывает избыток дипломированных экономистов, при этом серьезные компании отмечают дефицит качественно подготовленных кадров. Во-вторых, образовательным программам свойственно устаревание. А это значит, что новоиспеченным экономистам не всегда хватает знаний и навыков для мгновенного преступления к работе.

Сегодня мы расскажем, как выпускникам экономических факультетов и вузов построить карьеру экономиста с ноля.

Особенности экономического образования

Освоение экономической профессии возможно, как на базе колледжа, так и в стенах вузов. Притом данные специализации действуют на всех уровнях образования. Отличием является лишь объем и качество обретаемых знаний и навыков.

Бакалаврам свойственно владение базовыми категориями и правилами расчета и анализа простейших показателей, свойственных конкретной экономической профессии. Магистры погружаются в более рутинные моменты управленческого характера, а аспиранты продолжают развивать новейшие тенденции и правила в соответствующее узкой среде.

В настоящее время экономическое образование воспринимается е совсем корректно, соотнося его сугубо с бухгалтерской (математической) точкой зрения. Миссия экономистов на предприятии гораздо шире и важнее. Им предстоит работать с информацией всеми доступными способами: рассчитывая показатели и анализируя их, выявляя причинно-следственные связи происходящих тенденций и изменений, корректировать операции по распределению ресурсов с целью воздействия на конечный результат и пр.

Экономическое образование – это лишь общая черта всех профессий данной ниши, но на самом деле каждая из программ по-своему уникальна и нацелена на развитие определенных качеств и навыков.

Работа дипломированного экономиста тесным образом связана с цифрами и математическими расчетами, аналитикой, оценкой ситуации и разработкой оптимальной траектории для дальнейшего развития предприятия.

Специфической чертой экономического образования является его универсальность. Все студенты экономического факультета или специальности осваивают классические базовые дисциплины, позволяющие им с легкостью занимать работу общего плана: аналитик, статист, бухгалтер, специалист по налогам и пр. В данном случае рассчитывать на стремительный карьерный рост не стоит.

Но на старших курсах выпускнику приступают к освоению узкого сегменте, свойственных конкретной профессии: бухгалтерский учет, налоги и налогообложение, экономика труда и пр. Имея узкоспециализированное образование можно продвинуться на «должностной лестнице» от рядового экономиста до начальника отдела, заместителя директора по определенной «экономической части» и пр.

Притом имея за плечами специальность узкого «жанра» устроиться на смежные профили или должности трудно, но посильно занять рядовую должность в экономическом или финансовом отделе.

Второй специфической чертой экономического образования выступает ее востребованность и высокий престиж в глазах абитуриентов. Согласитесь, что работа экономиста носит больше интеллектуальную нагрузку и минимум физических усилий. Работать приходится в комфортных условиях: теплый офис, компьютерная техника, специальные программы и пр. Гораздо легче и приятнее, недели выполнять физически сложную ношу.

Кем работают выпускники экономических факультетов и вузов: виды экономистов?

Экономист – это лишь общее очертание специалиста, подчеркивающее развитие у него математических и аналитических качеств. На самом деле на практике выделяют несколько десятков видов экономистов, задействованных на предприятиях, каждый из которых выполняет определенный спектр задач и обязанностей.

Экономист по труду отвечает за оптимальное формирование кадрового состава организации, своевременное восполнение дефицитных профессий и должностей, учет трудового (отработанного) времени и расчет заработной платы, планирование фонда оплаты труда и пр.

Экономист-менеджер выполняет преимущественно аналитико-прогностическую работу, оценивая текущее положение дел на предприятии или в рамках отдельного вида деятельности, принимая решение о корректировке отдельных операций с целью оптимизации расходов и повышения доходов, наиболее эффективного развития бизнеса. В его прямые обязанности входит анализ расходов и доходов, налоговой нагрузки, оценка новшеств и прогнозирование результатов от и внедрения, формирование оптимального ценообразования, анализ рисков и убытков, разработка плана по выходу предприятия из кризиса и пр. То есть экономист-менеджер – это универсальный солдат, который лично определяет проблемы и вырабатывает путь по их преодолению, управленческие решения.

Финансист-экономист призван организовать качественный управленческий учет и взаимодействие с контрольно-надзорными органами (ФНС банки, кредиторы и пр.). Его миссия – контролировать и координировать финансовые потоки организации, прогнозирование доходов и расходов и пр. в его непосредственные обязанности входит ведение бухгалтерского и налогового учета, обеспечение бесперебойного взаимодействия с казначейством и контроль за соблюдением финансовых обязательств по всем действующим договорам, оперативное и своевременное формирование отчетности и предъявление ее по месту требования и пр.

Бухгалтер-экономист – самая востребованная и распространенная (типичная) экономическая профессия, напрямую связанная с бухгалтерским учетом и анализом данных, формирование соответствующей отчетности (сметы, все формы бухгалтерской отчетности, квартальные и годовые отчеты, счета с контрагентами и пр.). На сегодняшний день каждый бухгалтер должен владеть программой 1С: Бухгалтерия.

Экономист-аналитик занимается оценкой рисков и угроз для предприятия, анализирует сформированную выше представленными специалистами отчетность и занимается разработкой или доработкой новых проектов и направлений деятельности компании с акцентом на увеличение прибыли и повышение финансовой устойчивости. В его прямые полномочия входят анализ деятельности предприятия в целом, формирование статистической отчетности и анализ финансовых потоков, определение ошибок и сомнений в проектах и их ликвидация, разработка рекомендаций по совершенствованию деятельности, выработка рекомендаций по развитию отдельных бизнес-процессов и пр.

Вышеперечисленные виды экономистов – не единственные в своем роде, но самые популярные и распространенные среди абитуриентов и студентов.

Какие требования предъявляют к уровню и качеству подготовки экономистов работодатели?

Каждый работодатель самостоятельно определяет перечень критериев, которым должен соответствовать сотрудник. Набор стандартных требований включает в себя:

• Наличие среднего специального или высшего экономического образования: как минимум уровень бакалавриата, в идеале (с перспективами карьерного роста) — магистрант;
• Понимание и владение азами бухгалтерского учета, аналитики, антикризисного управления и менеджмента в целом;
• Умение формировать классическую бухгалтерскую и финансовую отчетность, сметы, формировать прогнозы;
• Грамотность;
• Высокая скорость обучаемости;
• Владение специализированными экономическими программами (согласно освоенной специальности), а также владение ПК и оргтехникой на уровне опытного пользователя.

Указанный перечень требований чаще всего предъявляется к новичкам. Притом соответствие им допускает к работе на базовом уровне в качестве рядового работника: аналитик, статист, бухгалтер (по отраслям), кассир, товаровед, менеджер по продажам или менеджер по проектам и пр. Притом не стоит надеяться на высокий уровень зарплаты. Начинающие экономисты, как правило, получают немного или среднестатистическую зарплату по региону/городу.

Для того чтобы претендовать на более оплачиваемые и престижные должности административного плана необходимо учитывать дополнительные критерии отбора и параметры. Чаще всего к данной категории относят наличие опыта работы на аналогичной должности не менее 3-5 лет, наличие дополнительного образования по профилю или смежной специальности (специальные или дополнительные курсы, курсов повышения квалификации, курсы переподготовки и пр.), наличие МВА-образования, владение финансовой грамотой и финансовым законодательством, владение английским языком (на определенном уровне или как минимум базовый).

Важно отметить, что все экономические должности и профессии относятся к числу материально-ответственных.

Где работать дипломированному экономисту: с чего начать карьерный рост?

Итак, диплом об экономическом образовании на руках, глаза горят, осталось лишь решить: куда податься? Но ответ на данный вопрос найти не так-то просто.

Новоиспеченному специалисту в сфере экономики и финансов не стоит рассчитывать на многомиллионную зарплату и сразу же высокую должность. Все это ему предстоит «заработать» честным и кропотливым трудом. Не имея опыта работы за плечами придется начинать строить карьеру с чистого листа.

Самый простой способ найти работу по специальности для новоиспеченного экономиста следующий:

• Показать и проявить себя во время практики;
• Поступать в вуз по целевому направлению;
• Обратиться в центр содействия выпускникам при учебном заведении (где был получен диплом об образовании);
• Обратиться в центр занятости населения;
• Проштудировать все газетные объявления и доски объявлений на местным форумах, городских сообществах;
• Обратиться в государственную организацию, где требуется сотрудник с экономически образованием (даже если текущий профиль смежен с требуемым);
• Устроиться работать на частную фирму;
• Начать развивать собственный бизнес.

Проще всего найти работу если не по прямой специальности, то в соответствующей нише. На рынке труда в числе наиболее востребованных специалистов экономического плана отмечают: менеджеры по продажам, администратор, бухгалтер, менеджер-консультант (чаще всего в банковской среде), кассир-операционист и пр.

Как показывает практика, начать карьеру экономиста (именно по профессии или хотя бы в экономической нише) проще в маленьких предприятиях, где небольшой штат, а экономист будет выполнять комплексную экономико-финансовую деятельность и сможет развиваться, применяя текущие знания и обретая свой первый опыт. Также не составит труда устроиться в банк, микрофинансовую организацию, государственные структуры (ФНС, поликлиники, строительные фирмы, ЖКХ и пр.). Средний заработок в первые годы работы составляет около 15-20 тысяч рублей.

Карьерный рост в финансовой или экономической нише не слишком стремительный. Как правило, от рядового сотрудника специалист переходит в категорию «старшего сотрудника» (главбух, старший менеджер), а затем при наличии соответствующего образования может пробиться в административный аппарат, заняв место заместителя директора по финансовым вопросам, ведущего экономиста, главбуха и пр.

Как подготовиться новоиспеченному специалисту к трудоустройству?

Первым препятствием на пути к заветной работе по освоенной специальности является собеседование. Опытные эксперты рекомендуют перед данным испытанием освежить знания и не стесняться отсутствия опыта работы. Главное показать «боевую готовность», желание развиваться и самосовершенствоваться, быстро обучаться и приносить пользу компании.

Вторым препятствием на пути к профессиональному росту является отсутствие актуальной базы знаний. Поэтому в идеале помимо диплома об образовании следует пройти дополнительные курсы (лучше всего это делать параллельно учебе и отдавать предпочтение современным техникам и методикам работы, IT-возможностям, специализированным программам и пр.).

Третьим немаловажным моментом для успешного прохождения отборочного этапа станет тотальное изучение информации о предприятии, куда намерен податься соискатель. Важно изучить общие моменты и постараться учесть особенности экономического и финансового учета, текущее положение дел на фирме и пр.

Опытные специалисты отмечают, что для активного карьерного роста целесообразно постоянно развиваться и совершенствоваться, притом не обязательно делать это сугубо за собственный счет. Работодатели приветствуют подобные рвения и нередко отправляют своих молодых и перспективных сотрудников на дополнительную стажировку, курсы и пр.

Содержание

1. Преимущества и недостатки профессии экономиста
2. Какие обязанности будут у экономиста-менеджера?
3. Кем устраиваются экономисты?
4. Как построить карьеру?

Преимущества и недостатки профессии экономиста

Получив профессию экономиста, вы сможете рассчитывать на:

• востребованность на рынке;
• хорошую зарплату;
• широкий выбор компаний (а экономисты нужны всем крупным организациям);
• возможность открытия бизнеса.

Разумеется, у вас будут конкуренты, а после трудоустройства вам придется нести ответственность за состояние компании. Работа предполагает и высокую нагрузку, определенную монотонность. Вам придется проводить много времени за монитором компьютера и бумагами.

Какие обязанности будут у экономиста-менеджера?

Получив специальность экономиста-менеджера, вы должны уметь:

• планировать работу компании, прогнозировать ее будущее состояние;
• рассчитывать бизнес-проекты, их потенциальную прибыльность;
• управлять финансами компании;
• анализировать ее деятельность.

Каждый работодатель предъявляет свои требования к экономисту. Перечень обязанностей обычно указывают в должностной инструкции.

Кем устраиваются экономисты?

Название должности и обязанности зависят от конкретной компании. Вы сможете устроиться:

• экономистом на предприятие. Компании часто ищут ведущих и старших экономистов, экономистов-аналитиков, бухгалтеров-экономистов, финансистов;
• менеджером проектов. Они занимаются развитием новых направлений деятельности компаний, нередко требуют дополнительного образования (например, инженерного). В IT, банковской сфере, сфере недвижимости и других достаточно экономического образования и опыта работы;
• экономистом в микрофинансовую организацию. Рынок МФО развивается активно, появляются крупные игроки, поэтому есть необходимость в экспертах в области финансов, аналитиках;
• сотрудником банка. Если вы только закончили образование, можно устроиться рядовым работником, кассиром, менеджером по работе с клиентами. В дальнейшем возможно трудоустройство на позиции экономиста-аналитика или руководителя в отделы кредитования, инвестирования и другие. В рамках одного или нескольких банков экономист может построить хорошую карьеру;
• экономистом, финансистом, финансовым аналитиком в государственных органах, муниципальных, региональных структурах. У выпускника экономического вуза есть шанс устроиться в Министерство финансов или Центральный банк России. Среди актуальных вакансий — экономист-аналитик в области надзорной деятельности, аналитик Департамента микрофинансовой деятельности и т. д.;
• экономистом в международную или иностранную компанию. Вы можете стать специалистом в области международных торговых операций, аналитиком по экспорту и импорту.

В любом случае от вашей работы будет зависеть финансовое состояние компании, ее прибыль, если она предусмотрена. Профессионалы в области экономики востребованы в бюджетных организациях, муниципальных структурах, научно-исследовательских институтах и многих других учреждениях.

Огромный спрос на экономистов есть в больших городах, на промышленных предприятиях, в торговых компаниях. Вы сможете сделать успешную карьеру и в государственных организациях. Сразу после вуза или нескольких лет работы вы вправе открыть собственное дело — и не только консалтинговую компанию или фирму, связанную с работой экономиста напрямую. Ваши умения и навыки пригодятся в любой отрасли хозяйства — промышленности, торговле, сфере услуг и т. д.

Как построить карьеру?

Работодатели, подбирающие экономиста-менеджера, предъявляют, как правило, одинаковые требования:

• высшее образование по специальности;
• опыт работы не менее 1 года;
• знание ПК, офисных программ;
• знание английского языка, реже — других языков.

Будет хорошо, если во время обучения в вузе вы выучите английский и какой-либо дополнительный язык: это сделает вас еще более ценным специалистом. Многие крупные компании работают с зарубежными партнерами и контрагентами и с удовольствием принимают экономистов, которые имеют и лингвистические навыки. Знание английского в совершенстве, французского, немецкого, китайского, японского или какого-либо другого языка значительно повысит ваши шансы на трудоустройство.

С наработкой опыта будет сложнее, поэтому еще во время обучения стоит отправиться на стажировку в крупную компанию (ИМЭС обеспечивает стажировку своим студентам уже с 3-го курса). Не бойтесь потратить лишние полгода-год на официальную стажировку — она позволит получить опыт и пополнить резюме. Если по каким-то причинам это невозможно, в первый год после окончания вуза найдите работу в небольшой компании. Получить должность здесь проще, но и зарплата будет невысокой. Через год можно подавать резюме в другие организации.

Будем честны: в России много экономических вузов и экономистов по профессии. Но хороших специалистов не хватает и сейчас. Станьте профессионалом своего дела — и проблем с поиском работы и заработком не будет.