Как найти компенсацию в огэ

Ну, наконец-то, свершилось! С этого года всем, кто причастен к организации и проведению ОГЭ и ЕГЭ начнут выплачивать компенсацию!

Недавно мне, как и другим моим коллегам, на электронную почту пришел приказ министерства образования о размере и порядке выплаты компенсации педагогическим работникам образовательных организаций, участвующим в работе по подготовке и проведению государственной итоговой аттестации по образовательным программам основного и среднего общего образования.

По прочитанному возникла куча вопросов. Сейчас расскажу.

В организации и проведении ОГЭ и ЕГЭ привлечено огромное количество работников: это и технические специалисты, которые настраивают всю аппаратуру: компьютер, принтер, чтобы распечатать экзаменационные материалы (материалы ЕГЭ теперь печатают прямо в аудитории на глазах у детей), колонки для прослушивания текста изложения по русскому языку или части аудирования по иностранному языку; это и организаторы в аудитории (по 2 человека), которые, собственно, и проводят всю процедуру экзамена и несут колоссальную ответственность за правильное заполнение всех бумаг непосредственно во время экзамена; это и организаторы вне аудитории (тоже 2 человека на одну аудиторию), в обязанности которых входит поддержание дисциплины в коридоре, сопровождение детей до туалета или медпункта и обратно; инструктор, который должен верно информировать организаторов о различных правилах и изменениях, которые происходят буквально каждый раз, особенно в заполнении документации; и, конечно, сам руководитель ППЭ (пункта проведения экзамена).

А так же охрана (сотрудник отдела внутренних дел), сопровождающие (то есть те педагоги, которые приводят детей из своей школы на экзамен и находятся в ППЭ весь период экзамена, то есть от 2 до 4 часов), медицинский работник, общественные наблюдатели, начальство и.т.д.

Кроме того, привлечены педагоги, которые проверяют работы (они называются члены предметных комиссий) и заполняют необходимую документацию. Да что там! В руках проверяющих судьба выпускников, излишне говорить о степени ответственности этих людей.

Вся процедура экзамена связана с большим нервным напряжением всех его участников. Экзамены длятся от 2 до 3часов55 минут (зависит от того, какой конкретно предмет сдают ребята, какой класс 9 или 11), а для спецгрупп накидывают еще 1,5 часа. (Почему 3 часа 55минут? Потому что по санпину через 4 часа детей надо начинать кормить.)

Итак, цифры в студию!

Размер выплаты за работу по подготовке и проведения одного экзамена в рамках государственно итоговой аттестации. (9 класс- ОГЭ) от 17 апреля 2019 года

Руководитель пункта проведения — 1000руб.,

Технические специалисты -900 рублей.

Организаторы в аудитории -500 рублей

Организаторы вне аудитории-350 рублей

Ассистенты- 500 рублей

Инструкторы 350 рублей

Размер выплаты за работу по подготовке и проведения одного экзамена в рамках государственно итоговой аттестации. (11 класс- ЕГЭ) от 17 апреля 2019 года

Руководитель пункта проведения — 1000руб.,

Технические специалисты -900 рублей.

Организаторы в аудитории -500 рублей

Организаторы вне аудитории-350 рублей

Ассистенты- 500 рублей

Инструкторы – не указаны (почему то)

Все работники образования участвуют в проведении экзаменов с отрывом от производства, то есть проводить уроки в школах в эту пору фактически некому, так как экзамены начинаются в двадцатых числах мая.

Я принимала участие в проведении ОГЭ в качестве организатора в аудитории 4 раза и в качестве организатора вне аудитории при проведении ЕГЭ 3раза. Конечно, я моментально посчитала свой гонорар- 3050 рублей. Как говорится, лишние деньги не помешают. Хотя лишних денег не бывает. Будут дополнительные.

Не успела я порадоваться своему счастью, как тут же получаю другое письмо с другими цифрами

Размер выплаты за работу по подготовке и проведения одного экзамена в рамках государственно итоговой аттестации. (9 класс- ОГЭ) от 22 мая 2019 года

Руководитель пункта проведения — 500руб.,

Технические специалисты -450 рублей.

Организаторы в аудитории -300 рублей

Организаторы вне аудитории-200 рублей

Ассистенты- 250 рублей

Инструкторы –200 рублей

Как видите, уменьшили ровно в два раза.

Размер выплаты за работу по подготовке и проведения одного экзамена в рамках государственно итоговой аттестации. (11 класс- ЕГЭ) от 22мая 2019 года

Руководитель пункта проведения — 1000руб.,

Технические специалисты -950 рублей.

Организаторы в аудитории -500 рублей

Организаторы вне аудитории-250 рублей

Ассистенты- 250 рублей

Инструкторы –опять работают бесплатно (о них нет ни слова)

Считаю опять: 1950 рублей. Расстроилась.

Далее на целую страницу нудные расчеты и формулы, показывающие, каким образом рассчитывается оплата для проверяющих. Причем вначале говорится, что будет оплачиваться фактическое количество проверенных работ , после подсчетов говорится об оплате одного часа проверки работ . (опять «почему-то»)

Проверяющему заплатят 200 рублей, если это учитель без званий и степени.

Если к проверке привлекут доцента или учителя имеющий почетное звание «Заслуженный учитель» или кандидата наук, то этот человек получит (внимание!)- 230 рублей. «Почетный»…

Ну а профессор , доктор наук или «Народный учитель» — 240 рублей

Вас тоже удивила та «вилка» между учителем и профессором?

Но это еще не все чудеса в перьях. В том документе, где внесены изменения, читаю: размер компенсации членам предметных комиссий по проверке работ участников государственной итоговой аттестации по образовательным предметам основного общего образования устанавливается, исходя из фактического количества проверки экзаменационных работ с развернутым ответом.

Проще говоря, это оплата за одну проверенную работу ОГЭ уже по измененному документу. (9 класс)

Русский язык-35 рублей

Математика- 25 рублей

Литература — 45рублей

История- 25 рублей

Обществознание-45 рублей

Иностранные языки-25 рублей

Иностранные языки ( устная часть)-45 рублей

Биология-25 рублей

География-25 рублей

Физика-25 рублей

Химия-25 рублей

Информатика-35 рублей

Оплата за одну проверенную работу ЕГЭ (11 класс) .

Русский язык-70 рублей

Математика- 50 рублей

Литература -90рублей

История- 50 рублей

Обществознание-90 рублей

Иностранные языки-50 рублей

Иностранные языки ( устная часть)-90 рублей

Биология-50 рублей

География-50 рублей

Физика-50 рублей

Химия-50 рублей

Информатика-70 рублей

Опять на целую страницу формулы, но уже другие и рассчитывается по- другому. О профессорах, доцентах, заслуженных уже не говорится.

Сдача ЕГЭ всегда делятся на 2 части: базовая и профильная . «База»- это школьные выпускные экзамены, а «профиль»- это вступительные экзамены в ВУЗ, что в разы сложнее и объемнее чем базовый уровень. По данной таблице проверка не разделена на «базу» и «профиль». Почему-то.

Относительно проверки работ ОГЭ (экзамены за 9 класс) в приказе дано уточнение: проработать с руководителями подведомственных муниципальных общеобразовательных организаций возможности установить дополнительное вознаграждение членам комиссий по проверке экзаменационных работ в 9-х классах за счет стимулирующих выплат в образовательной организации.

Другими словами, директор должен будет начислить своего рода премиальные. А тут уж, как повезет с директором.

В документе говорится о том, что сами учителя должны собрать необходимые документы и сами поехать за деньгами. Мне «смотаться» в Калининград и обратно стоит без малого 600 рублей. Но потом нас успокоили, сказав, что все-таки не сами учителя поедут за получением своих компенсаций, а будет все это централизованно. Хоть это радует.

Обычно в конце размышлений я стараюсь подвести итог, сделать умозаключение. В этот раз не идет почему-то. Скажу одно: спасибо государству, что нашло для меня 1950 рублей.

( Еще буду связываться с министерством образования)

Ах,да, забыла! 13 процентов.

Ольга Луговая (Калининградская область)

Мне показалось интересно, но у нас в Нижегородской области это как-то не работает. И организаторы на ЕГЭ, и члены территориальных подкомиссий по проверке ОГЭ работают без всяких компенсаций…

Как получить компенсацию за работу на ЕГЭ

Скоро многим учителям придется работать в Пунктах приема экзаменов на ЕГЭ и ОГЭ.Межрегиональный профсоюз работников образования «Учитель» подготовил памятку для всех учителей, работающих на экзаменах, и желающих получить за это оплату, положенную по закону.

Мы публикуем сегодня подробные рекомендации: что делать, если вам не оплачивают работу на ЕГЭ.

Шаг 1. Изучаем региональное положение о компенсации за работу на ЕГЭ

Перед тем, как дать согласие на работу в пункте проведения ЕГЭ, изучите Положение о размере и порядке выплаты педагогическим работникам компенсации за работу по подготовке и проведению ЕГЭ (документ может называться иначе), принятое в вашем регионе на основании ФЗ «Об образовании в РФ» после 01.09.2013 г. Может так получиться, что вы даете согласие, а платить за работу вам никто не собирается.

В Положении указан размер и порядок выплаты компенсации всем категориям работников и специалистов, которых привлекают к проведению ЕГЭ, в том числе организаторам в аудитории и вне аудитории, членам предметных комиссий и т.д.

Если в регионе нет Положения, вам нужно обратиться в прокуратуру вашего региона, так как оплата работы на экзаменах гарантирована Законом «Об образовании в РФ». В Алтайском крае тоже не было положения до тех пор, пока прокуратура не выявила «пробел в законодательстве Алтайского края, регулирующем предоставление педагогическим работникам компенсации», и теперь в крае есть Положение. Если в Положении указаны не все виды работы на ЕГЭ, то тоже стоит обратиться в прокуратуру, так как имеющееся региональное положение не соответствует федеральному закону 273-ФЗ «Об образовании в РФ».

Статья 47, закон «Об образовании в РФ». Правовой статус педагогических работников. Права и свободы педагогических работников, гарантии их реализации: «9. Педагогическим работникам образовательных организаций, участвующим по решению уполномоченных органов исполнительной власти в проведении единого государственного экзамена в рабочее время и освобожденным от основной работы на период проведения единого государственного экзамена, предоставляются гарантии и компенсации, установленные трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права. Педагогическим работникам, участвующим в проведении единого государственного экзамена, выплачивается компенсация за работу по подготовке и проведению единого государственного экзамена. Размер и порядок выплаты указанной компенсации устанавливаются субъектом Российской Федерации за счет бюджетных ассигнований бюджета субъекта Российской Федерации, выделяемых на проведение единого государственного экзамена.»

Список региональных положений, которые удалось обнаружить в сети Интернет

Шаг 2. Даем согласие

Нередко администрация школы грозит санкциями за отказ бесплатно работать на ЕГЭ и даже включает штрафные баллы в положение о стимулирующих. Это совершенно незаконно. Поскольку трудовой договор, заключенный между учителем и директором, не предусматривает работу учителя в Пункте проведения экзамена (ППЭ) в качестве организатора в/вне аудитории, члена предметной комиссии и т.д., то заставить учителя работать на ЕГЭ без его письменного согласия нельзя, и работодатель не вправе применять к нему какие-либо меры дисциплинарного воздействия. В соответствии со ст. 60 Трудового Кодекса РФ «запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами». Поэтому работник обязан выполнять только такую работу, которая относится к его трудовой функции, а работодатель не вправе в одностороннем порядке требовать от работника выполнения работы, не предусмотренной условиями заключенного трудового договора.

Процитируем Минобрнауки: «Работодатель не вправе возложить на педагогического работника без его согласия обязанности, не предусмотренные квалификационной характеристикой по занимаемой им должности». (Письмо Минобрнауки России от 15.10.2015 «О продолжительности рабочего времени и особенностях, связанных с режимом рабочего времени педагогических и других работников образовательных организаций»)

Занятость педагогов в каникулярное время описана в Приказе Министерства образования и науки РФ от 27 марта 2006 г. N 69 «Об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и других работников образовательных учреждений»: IV. Режим рабочего времени работников образовательных учреждений в каникулярный период 4.2. В каникулярный период педагогические работники осуществляют педагогическую, методическую, а также организационную работу, связанную с реализацией образовательной программы, в пределах нормируемой части их рабочего времени (установленного объема учебной нагрузки (педагогической работы), определенной им до начала каникул, и времени, необходимого для выполнения работ, предусмотренных пунктами 2.3 настоящего Положения, с сохранением заработной платы в установленном порядке. 4.6. Режим рабочего времени всех работников в каникулярный период регулируется локальными актами образовательного учреждения и графиками работ с указанием их характера.» Работа на ЕГЭ фактически является переводом с должности «учитель» в организации «школа» на должность «организатор» в организации «пункт проведения экзамена». Поэтому директор обязательно должен взять письменное согласие у учителя, так как перевод осуществляется только с согласия работника. В должностные обязанности учителя входит обучение и контроль за успеваемостью в ходе образовательного процесса, а ЕГЭ — это форма государственной итоговой аттестации, то есть оценивания знаний государством, которое проводится после завершения образовательного процесса, что подтверждается следующим положением «Закона об образовании в РФ»: «Обеспечение проведения государственной итоговой аттестации осуществляется: 1) органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющими государственное управление в сфере образования, при проведении государственной итоговой аттестации по образовательным программам основного общего и среднего общего образования на территории Российской Федерации»(п.12, статья 59. Итоговая аттестация) Если учитель не дал письменное согласие на работу в ППЭ, а его оформили приказом на эту работу, то можно обратиться с заявлением в трудовую инспекцию или прокуратуру, приложив копии своего трудового договора и приказа о привлечении вас к работе в ППЭ. Кроме того, если времени ждать ответа из прокуратуры нет, вы можете подать мотивированное заявление работодателю с отказом выполнять эту работу, так как она не относится к вашей трудовой функции и не включена в трудовой договор. Ссылаться можно на ст. 379 Трудового Кодекса РФ («Формы самозащиты»). Обязательно подайте заявление в двух экземплярах, второй экземпляр оставьте себе, получив на нем в канцелярии отметку о приеме с датой и подписью принявшего заявление.

Шаг 3. Подписываем договор

Основаниями для выплаты компенсации за работу на ЕГЭ являются: договор на выполнение работ (оказания услуг) и акт сдачи-приемки выполненных работ. Педагогический работник, привлекаемый к подготовке и проведению ЕГЭ в качестве «организатора» в аудитории или вне аудитории в ППЭ, заключает договор на выполнение работ (оказание услуг) со школой, в которой работает. Педагогический работник, привлекаемый к подготовке и проведению ЕГЭ в качестве «члена/эксперта предметной комиссии» в ППЭ, заключает договор на выполнение работ (оказание услуг) с Министерством образования региона или с тем учреждением, которое Министерство образования региона определит уполномоченным заключать договоры с педработниками: институтом развития образования (ИРО), центром оценки качества образования (ЦОКО), центром аттестации и контроля качества образования (ЦАККО) и др. В договоре предусматривается размер компенсации (в час, в день, за одну проверенную работу), срок её выплаты в соответствии с региональным Положением.

Обратите внимание на то, какой договор вы подписываете: гражданско-правовой или трудовой.

Гражданско-правовые договоры регулируются нормами Гражданским Кодексом РФ: возмездного оказания услуг (гл. 39 ГК РФ); подряда (гл. 37 ГК РФ) и т.д. На лиц, работающих по договорам гражданско-правового характера, трудовое законодательство не распространяется. Около трети регионов в своих Положениях о компенсации предлагают учителям работать на ППЭ по гражданско-правовым договорам.

Трудовые договоры регулируются Трудовым Кодексом РФ. (На время выполнения определенной работы может быть заключён срочный трудовой договор — абз. 7 ч.1 ст. 59 ТК РФ).

Это значит, что педагогическим работникам, участвующим в проведении ЕГЭ, предоставляются гарантии и компенсации, установленные трудовым законодательством. При расчете размера компенсаций учитываются:

— работа в выходные и нерабочие праздничные дни (доплата производится в двойном размере в соответствии с действующим законодательством — ст. 290 ТК РФ). — работа в ночное время (доплата производится в соответствии с действующим законодательством и составляет 35% за каждый час работы – п.5.6 гл. V «Отраслевого соглашения между Минобрнауки РФ и профсоюзом работников народного образования и науки РФ») Такие компенсации зафиксированы только в некоторых Положениях (например, Тамбовской и Псковской областей), но они распространяются на всех работников. Никто не может заставить работника школы работать на ЕГЭ, если работник находится в отпуске, который гарантирован ему Конституцией РФ. В связи с тем, что участие в ЕГЭ не является трудовой обязанностью учителя, отозвать учителя из отпуска в связи с этой работой не могут. Если с вами не заключают договор для работы в ППЭ, напишите директору заявление: «Прошу оформить мою работу … (название вида работы и учреждения) договором. Если договор о дополнительной работе на ЕГЭ не будет заключен, я отказываюсь работать. В случае оказания на меня давления буду вынужден(а) обратиться в прокуратуру с жалобой на принуждение к труду (ст. 4 Трудового Кодекса РФ)». Договор важен с той точки зрения, что он гарантирует вам оплату. Несмотря на наличие Положения в вашем регионе, директоров учреждений могут поощрять экономить деньги и предлагать учителям работать на ЕГЭ за стимулирующие баллы или вообще бесплатно, мотивируя тем, что работают они в рамках своего рабочего времени. Но очевидно, что учителю и так есть чем заняться в рабочее время в каникулы: это методическая работа, самообразование, подготовка к аттестации и т. д. И работа на ЕГЭ оказывается дополнительной ко всем многочисленным обязанностям учителя.

Шаг 4. Работаем в ППЭ

Если учитель согласен на работу в ППЭ в рабочее время, то он освобождается от основной работы с сохранением места работы и зарплаты в полном объеме (а не средней!). В некоторых регионах время подготовки аудиторий и упаковки экзаменационных работ (организаторам в аудитории); время работы с участниками ЕГЭ с ограниченными возможностями здоровья (организаторам вне аудитории) учитывается при расчёте компенсации. Так, в Орловской области выплата компенсации организатору в аудитории производится из расчета 4 часа за экзамен (с учетом времени проведения экзамена и времени по сортировке, упаковке и заполнению сопроводительной документации).

В Тюменской области при расчете размера компенсации организаторам в аудиториях и дежурным вне аудиторий дополнительно учитывается 2 часа — за организацию работы ППЭ; 1,5 часа — при работе с участниками ЕГЭ с ограниченными возможностями здоровья.

В Камчатском крае выплата компенсации организаторам ЕГЭ осуществляется, исходя из следующих норм рабочего времени (с учетом подготовки аудиторий и упаковки экзаменационных работ): — по математике, литературе, физике, информатике и ИКТ – 6 часов; — по русскому языку, истории, обществознанию – 5,5 часа; — по химии, биологии, географии, английскому языку – 5 часов. Экспертам предметных комиссий в Тюменской области при расчете размера компенсации учитывается работа в установочном семинаре по подготовке к проверке экзаменационных работ, но не более чем за три часа. Повышающий коэффициент в размере 1,5 может быть использован в Краснодарском крае при выполнении работником всех требований нормативных и инструктивных документов по проведению экзамена и отсутствии замечаний со стороны членов ГЭК и уполномоченных представителей министерства при оплате: членам предметной комиссии, не допустившим ошибок при проверке ответов на задания с развернутым ответом и участвующим в проверке заданий с развернутым ответом в течение всего установленного срока работы предметной подкомиссии (за каждый день работы). В некоторых регионах предусмотрена индексация размеров выплат (Московская область, Республика Мордовия, Ставропольский край).

Шаг 5. Получаем компенсацию

Размер и порядок выплаты компенсации устанавливаются субъектом РФ за счет бюджетных ассигнований бюджета субъекта, выделяемых на проведение единого государственного экзамена. Педагоги должны получить компенсацию в размере и в срок, которые указаны в договоре.

Важно иметь в виду: в Положениях некоторых регионов (Воронежской, Ивановской, Курской, Новгородской, Ульяновской, Челябинской областей, Ненецкого АО, Республики Карелия) срок выплаты компенсации – до 31 декабря текущего года!

Компенсация является ничем иным, как оплатой труда, поэтому она подлежит налогообложению в общеустановленном порядке. Если вам не выплачивают вовремя компенсацию по заключенному трудовому договору, то вы можете обратиться в трудовую инспекцию, суд или прокуратуру. По гражданско-правовому договору — в суд или прокуратуру.

Размер компенсации за ЕГЭ в некоторых регионах (таблица) P.S. Поскольку государственная итоговая аттестация (ГИА) проходит по образовательным программам не только среднего общего образования (в форме ЕГЭ), но и основного общего образования (в форме ОГЭ), то логично предположить, что доплата за работу на ОГЭ также должна быть за счёт средств регионального бюджета, выделенных на проведение ГИА. Размер доплаты – в тех же региональных Положениях о компенсации. Он может совпадать с размером доплат за ЕГЭ (как в Ивановской, Иркутской, Тамбовской областях, Республике Бурятия, Чукотском АО) или быть меньше (как в Курганской, Саратовской областях, Ненецком АО).

Регион

Компенсация

члену/ эксперту предметной комиссии

(без учёной степени)

организатору

в аудитории

вне аудитории

Ненецкий АО

194-291 руб. за 1 проверенную работу

405 руб/час

251 руб/час

Москва

400 руб/час

300 руб/час

300 руб/час

Архангельская обл

ведущий – 408 руб/час

старший – 340 руб/час

основной– 272 руб/час

ответственный – 500 руб/день

организатор — 400 руб/день

200 руб/день

ЯНАО

300 руб/час

200 руб/час

100 руб/час

ХМАО-Югра

70,72-106,07 руб за 1 проверенную работу

102,71руб/час

102,71руб/час

Астраханская область

173,52 руб./час

795.3 руб/день

578.4 руб/день

433.8 руб/день

Мурманская обл.

200 руб/час

300 руб/день

130 руб/день

Тюменская область

38-95 руб. за 1 проверенную работу

160 руб/час

130 руб/час

Ивановская область

168,8 руб./час

101,28 руб/час

50, 64 руб/час

Республика Адыгея

100 руб/час

40 руб/час

30 руб/час

Алтайский край

25-30 руб за 1 проверенную работу

60 руб/день

30 руб/день

С 1 января 2022 году в РФ вступил в силу закон, согласно которому преподаватели в образовательных учреждениях будут получать компенсации за подготовку и сдачу ЕГЭ и ОГЭ. Ранее это время не оплачивалось, и учителям приходилось фактически работать бесплатно летом несколько дней. Сейчас же все по-другому, и они будут получать дополнительные выплаты.

Кому полагается компенсация за ЕГЭ и ОГЭ в 2022 году?

После вступления нового закона в силу были внесены изменения в ст. 47 ФЗ «Об образовании». В связи с этим учителя и иные работники образовательных учреждений теперь будут получать компенсационные выплаты в связи с проведением ЕГЭ, ОГЭ и ГИА в целом.

Такие изменения связаны с тем, что раньше педагоги долгое время бесплатно. Во многих регионах их привлекали для сверхурочной работы, но это не оплачивалось никак. Теперь же оплата производится в соответствии с ТК РФ и нормами регионального законодательства.

Получать выплаты смогут не только учителя, но и иные сотрудники, задействованные на экзаменах:

• Руководители пунктов проведения;
• Организаторы;
• Технические специалисты;
• Инструкторы;
• Ассистенты.

Обратите внимание! Оплате подлежит не только подготовка к экзаменам и участие при их проведении, но и проверка итоговых работ учеников. В последнем случае деньги перечисляются за каждый час работы.

Как рассчитывается компенсация за ЕГЭ и ОГЭ?

Расчет компенсации производится по тарифам, устанавливаемым региональными законодательными актами. Базовой ставки по РФ не существует. Какие параметры учитываются при исчислении итоговой выплаты:

• Фактические отработанное время. Сюда входят часы, затраченные на подготовку, проведение ЕГЭ и последующую проверку экзаменационных листов;
• Количество проверенных преподавателем работ на основании табеля учета;
• Фактически отработанное комиссией время для государственной итоговой аттестации.

Вычислением размера выплат занимается бухгалтерия по месту трудоустройства учителя. Рассмотрим примерную величину компенсаций разным категориям работников за ЕГЭ в 9-11:

Наименование	Размер (руб.)
Руководитель пункта проведения	1 000
Инструкторы	350
Ассистенты	500
Организаторы вне аудиторий	350
Организаторы в экзаменационных аудиториях	500
Техспециалисты	900

Теперь более подробно о величине выплат при проведении одного ЕГЭ для 11 класса:

Руководитель пункта, в котором проводится государственная аттестация	1 000
Технические сотрудники	900
Ассистенты	500
Организаторы за пределами аудиторий	350
Организаторы в аудиториях	500
Инструкторы	200

Как видно из представленного выше, разницы в выплатах нет. Однако если рассматривать их в плане почасовой оплаты при средней длительности ЕГЭ в 3 часа, размер компенсации неутешителен:

• Руководители получат 333,33 рубля за час своей работы;
• Инструкторы – 66,66 руб.;
• Техперсонал – 300 руб.;
• Ассистенты – 166,66 руб.;
• Организаторы – 166,66 руб.

Пример №1: получение компенсации учителем при проведении ЕГЭ

Учитель английского языка Акимова О.Е. задействована при проведении итоговой аттестации. Она была на экзамене ассистентом, ей согласно региональному законодательству полагается компенсация в размере 400 руб. Чтобы ее получить, она должна обратиться с заявлением и пакетом документов в отдел образования или иной уполномоченный орган, утвержденный муниципалитетом.

Экзамен длился 3 часа, следовательно, за час своей работы Акимова О.Е. получила 133,33 руб.

Другие льготы педагогическим работникам

Помимо новых компенсаций, сотрудники школ и лицеев могут пользоваться другими льготами. Чтобы разобраться в этом вопросе, рекомендуется изучить все особенности более подробно.

Зарплатные льготы

Зарплата любого учителя состоит из двух частей – базового оклада и стимулирующих надбавок. Под последним подразумевается следующее:

• Классное руководство;
• Для учителей химии – за вредные условия;
• За дополнительную нагрузку;
• Надбавки за категорию по итогам аттестации;
• За проверку домашних заданий (сверхурочную работу);
• За специальный режим деятельности.

Также они могут получать компенсации по выслуге лет и другие премии. Все они утверждаются не только федеральными, но и муниципальными властями.

Жилищные льготы

Одна из основных жилищных льгот педагогическим работникам заключается в бесплатном предоставлении жилых помещений по договорам социального найма. Для этого они должны быть признаны нуждающимися, наличие другой жилплощади в собственности является основанием для отказа в предоставлении привилегий.

Есть и другие льготы для учителей в зависимости от региона проживания:

• Выделение бесплатных земельных участков для строительства. Обычно учителям дают земли за пределами города, но могут предъявляться требования к стажу работы. Есть и другой вариант: после предоставления участка преподаватель обязуется отработать несколько лет. Подробности необходимо уточнять в местной администрации;
• Льготное кредитование. Сейчас существуют специальные программы в банках при поддержке государства, благодаря которым учителя могут взять ипотеку на льготных условиях по сниженной процентной ставке. Могут предъявляться требования к возрасту, в некоторых случаях программы доступны только для семей с детьми;
• Возмещение расходов на оплату услуг ЖКХ. Размер регламентируется местными законами, обычно компенсируется до 30% от нормативной стоимости.

Обратите внимание! Полный перечень жилищных льгот можно узнать только в своей администрации, потому как они утверждаются в большинстве случаев на субъектовых уровнях.

Льготы молодым специалистам

В последнее время власти активно работают не только над развитием демографической политики, но и над привлечением молодых специалистов в образовательные учреждения для повышения уровня престижности профессии учителя. Какие льготы здесь предоставляются:

• Выплата подъемных. Раньше подъемные перечислялись только при трудоустройстве в сельские школы, сейчас же их можно получать и в городах;
• Постоянное повышение оклада;
• Премии по истечении трех лет с момента трудоустройства;
• Бесплатное пользование общественным транспортом (не во всех регионах);
• Повышенный оклад при предоставлении красного диплома об образовании.

Важно учитывать, что подъемные выплачиваются только выпускникам вузов, если они трудоустраиваются в школы в течение трех месяцев после получения дипломов. Если же образование было получено давно, деньги по такой статье расходов перечисляться не будут.

Трудовые льготы учителям

Помимо представленного выше, преподаватели могут пользоваться и льготами, предусмотренными ТК РФ для них:

• Нормированная продолжительность рабочего дня в зависимости от нагрузки – от 18 до 36 часов;
• Увеличенный отпуск – от 42 до 56 суток;
• Досрочный выход на пенсию: если преподаватель проработал на должности 25 лет, он может выйти на пенсию раньше установленного общепринятого срока;
• Компенсация при получении учителем дополнительного профильного образования и курсов повышения квалификации;
• Доплаты за сложность и напряженность, классное руководство, вредные условия. Также преподавателям полагается ежегодная материальная помощь: ее можно получить к отпуску или в связи с иным событием, написав соответствующее заявление.

«Сейчас в школах очень много учеников, и на учителях постоянно высокая нагрузка. Мы стараемся оптимизировать труд и справиться с этой проблемой. Также преподавательский состав может пользоваться всеми льготами, полагающимися по закону».

О. Иванова, начальник управления образования г. Одинцово.

Как получить компенсацию и льготы учителям?

Если речь идет об оформлении компенсации за организацию, проведению и проверку ЕГЭ и ОГЭ, то ее можно получить следующим образом:

1. Подготавливаем документы и предоставляем их в срок в зависимости от периода проведения экзаменов. Если они длились с 02.02. по 15.05, обратиться в уполномоченный орган нужно до 15 июня; с 25.05. по 15.07 – до 15 августа; с 01.09 по 15.10 – до 15 ноября.
2. Документы предоставляются в местный центр оценки качества образования, либо в МФЦ.
3. Представленная документация проверяется уполномоченным органом в течение 30 дней, по результатам деньги перечисляются на банковский счет заявителя.

Если были предоставлены недостоверные сведения, не хватает какого-либо документа или учитель не имеет право на компенсацию, в перечислении выплат будет отказано. То же самое касается и нарушения сроков предоставления документации: если преподаватель обратился слишком поздно, получить деньги не удастся.

Документы

Для рассмотрения комиссией предоставляется такой пакет документов:

Название	Где взять	Срок действия
Паспорт	ЗАГС	До смены фамилии или достижения возраста плановой замены
Копия приказа о назначении учителя для проведения ЕГЭ	Директор школы	Неограниченно
СНИЛС	Пенсионный фонд	Не ограничивается
ИНН	ИФНС по месту регистрации	Не устанавливается

Часто задаваемые вопросы

Вопрос №1. Что делать, если все документы предоставлены, но в выплатах отказали?

В такой ситуации следует ознакомиться с уведомлением. В нем перечисляются основания для отказа, которые необходимо устранить и обратиться снова.

Вопрос №2. Где можно узнать размер компенсации?

Величина выплат устанавливается местными властями. Информацию можно получить в управлении образования или у администрации школы.

Наиболее распространенные ошибки

Ошибка №1. Компенсационные выплаты будут получать все учителя.

Нет, эти деньги полагаются только тем, кто участвовал в проведении итоговой аттестации и проверке тестов.

Ошибка №2. Деньги можно получить сразу к зарплате.

Нет, в большинстве регионов за компенсацией необходимо обращаться отдельно в МФЦ.

Заключение

В 2022 году вступил в силу новый закон, на основании которого преподаватели могут оформлять компенсации за время, потраченное на организацию, проведение и проверку результатов ЕГЭ и ОГЭ. Ранее этот труд не оплачивался, и сейчас нововведения хотя бы немного улучшают материальное положение учителей.

Обновлена моя статья от 2016г.

Ответы

Красноперова Марина Рудольфовна

На школьную почту пришло письмо о том, что в этом году работу на ГИА будут оплачивать, но пока никаких договоров с нами не заключали.

Каракай Лариса Павловна

В смысле на ОГЭ-9 кл? Ваше Постановление — о работе на ЕГЭ. Чтобы платили за ОГЭ, должны внести изменения в это постановление.

Каракай Лариса Павловна

Ну, почему же — «должны»? Этот «долг» мы устанавливаем себе сами. Есть же варианты: 1) отказаться от работы на ОГЭ, 2) добиваться доплаты за ОГЭ. Но самый спокойный — да, работать бесплатно (=чёрный снег).
Думаю, ваше постановление всё-таки дополнят размером компенсации за ОГЭ. Иначе — не соглашайтесь, и не будете работать бесплатно…

Отредактировано 29-04-2019 09:55

Елена

Мы договор по ЕГЭ третий год уже подписываем! 100 р в час -9 класс-первый год, 120р в час — 11 класс. Оплата с 10.00 и сколько длится экзамен . Время с 8 до 10 не оплачивается. И , если задерживаешься после окончания экзамена — тоже не оплачивается. Но выяснился один неприятный момент. До пенсии мне еще как до китайской границы ползком… но черт недавно дернул поинтересоваться, посмотрела выписку из пенсионного фонда.)В центре проверки качества образования работающими , подписавшие договор, числятся целый месяц! Это, видимо, минус месяц от пед.стажа?

Отредактировано 27-04-2019 15:26

Каракай Лариса Павловна

Ответ на сообщение #3 пользователя Елена

Да, в Смоленской обл. начали платить после того, как в 2017г. мы с профсоюзом «Учитель» добрались до смоленской прокуратуры через Генпрокуратуру. А когда проводили кампанию с сайтом «Педсовет» за достойную оплату за ЕГЭ, то смоленский Департамент по образованию написал редактору сайту в 2016г, что Положение о компенсации находится в разработке (хотя оно должно было появиться к ЕГЭ-2014).
Удивляет то, что вам платят за ОГЭ: ваше Положение — только о компенсации за ЕГЭ. А платят компенсацию, не стимулирующие?
Если в Положении о компенсации не указано, что надо платить за часы до экзамена (для подготовки) и после (для сдачи работ), то платить не будут. Надо добиваться внесения этих пунктов в Положение.
Числятся целый месяц — а в дни, когда нет экзамена, Вы не приходите в школу работать?
Вам сохраняется зарплата в школе в дни проведения ГИА?
Если сохраняется, то выбрасывать месяц из педстажа ПФ не должен.

Отредактировано 27-04-2019 19:19

Елена

На работу ходим в эти дни, конечно. За ОГЭ еще ничего не платят. Но договор на этой неделе подписывали о работе на ОГЭ (это не стимулирующие).

Каракай Лариса Павловна

Ответ на сообщение #5 пользователя Елена

Да-да, если договор, то компенсация. Т.е., вам только обещают платить за работу на ОГЭ 100 руб. в этом году? Поняла.

Отредактировано 27-04-2019 20:32

Елена

100 рублей за час, с фактического начала экзамена до его окончания.

Отредактировано 27-04-2019 21:19

Каракай Лариса Павловна

По сравнению с кем/чем? Организатор в аудитории на ЕГЭ в Москве получает 300 руб/час, в ЯНАО — 200 руб/час; в Приморскои крае — 70 руб/час, в Татарстане — 19 руб/час (и то — после вмешательства прокуратуры!), в Амурской обл — 10 руб/час. Это у них компенсация, ДОПЛАТА к основной зарплате по школе. Вместе с зарплатой по школе сумма будет получше.
Что в Новосибирской обл.? Организатор в аудитории — 183,4 руб/час (с учётом районного коэффициента). Однако! Это не компенсация, это ЗАРПЛАТА, т.к. зарплата по школе не сохраняется, дни работы на ГИА в педстаж для досрочной пенсии выбрасываются Пенсионным фондом, нарушается право учителей на досрочную пенсию. Тем не менее, учителя бегут работать…

Отредактировано 29-04-2019 10:16

Кирилл Александрович Ш.(эксперт сообщества)

А организатор вне аудитории сколько в Новосиб.области получит? Если зарплата по школе не сохраняется, то тогда мало 183 рубля. Со всеми надбавками стоимость часа повыше все-таки при стандартном рабочем дне.

Каракай Лариса Павловна

Насколько я понимаю, всем работникам ППЭ, включая организатора вне аудитории, — 183,4 руб/час. Посмотрите постановление.

Отредактировано 29-04-2019 11:45

Елена

В положении написано так:
«Педагогическим работникам, указанным в пункте 2 настоящего Положения, за исключением членов предметных комиссий, компенсация выплачивается в размере 120 рублей за каждый час выполнения возложенных функциональных обязанностей. Конкретный размер компенсации определяется пропорционально времени выполнения указанных обязанностей.» встречать детей , размещать их, сдавать документацию после окончания экзамена — это разве не функциональные обязанности?Странно как -то(

Каракай Лариса Павловна

Ответ на сообщение #17 пользователя Елена

Всё на усмотрение региональной власти.
У нас в ЯНАО: «Учет рабочего времени организаторов ППЭ…, осуществляется на основании нормативного правового акта федеральной службы по надзору в сфере образования и науки, ежегодно устанавливающего продолжительность экзамена по каждому общеобразовательному предмету, ПЛЮС два часа к каждому экзамену на подготовку аудитории пункта проведения экзамена к его началу и сдачу материалов экзамена по его завершении».
Добивайтесь и вы этого или отказывайтесь работать на ГИА.

Каракай Лариса Павловна

И в зарплате потеряете, и дни работы на ГИА Пенсионный фонд выбросит из педстажа для досрочной пенсии. Одни убытки… А в отпускных — тоже теряете?

Отредактировано 29-04-2019 20:44

Елена

Спасибо, Лариса Павловна , за информацию.

Каракай Лариса Павловна

Ответ на сообщение #21 пользователя Елена

Побеспокойте свой профсоюз (если Вы состоите) вопросами: http://смолпрофобр.рф/index.php/contacts-menu-item

Каракай Лариса Павловна

Единая методика расчета оплаты труда учителей за организацию проведения ЕГЭ может появиться к октябрю 2019 года.
В частности, планируется утвердить единые методики расчета оплаты труда работников за организацию и проведение ГИА. Будет определен минимальный размер стоимости проведения ЕГЭ, чтобы регионы могли планировать затраты на его проведение.

Ботнева Мария Юрьевна

Здравствуйте! задала вопрос по поводу оплаты нашему профсоюзу. ОТВЕТ:Добрый день ,Мария Юрьевна .
Вопрос оплаты за работу на ГИА Профсоюз держит на контроле .
Одно из достижений ЦС Профсоюза – содействие законодательному установлению выплаты педагогическим работникам компенсации за работу по подготовке и проведению государственной итоговой аттестации (ГИА).
В связи с фактическим использованием в ряде субъектов РФ (на фоне оптимизации бюджетных расходов) механизмов неоплачиваемого заёмного и принудительного труда педагогических работников в целях привлечения их к подготовке и проведению ГИА, а также в соответствии с определённой Профсоюзом и Минобрнауки России задачей добиваться выплаты им компенсации за работу по подготовке и проведению не только ЕГЭ, но и ГИА в 9-х классах был подготовлен законопроект, предусматривающий выплату педагогическим работникам компенсации за работу по подготовке и проведению ГИА по образовательным программам основного общего и среднего общего образования в любых формах. Соответствующий закон был принят (с учётом позиции Профсоюза) в 2018 году.

На данный момент можем Вам сообщить ,что в бюджет Тверской области заложены средства на оплату работы на ГИА, оплата будет производиться после выполнения работы по представленным табелям .

С уважением,
ТГО Профсоюза образования РФ
34-29-86

Спрятать решение