Как найти работу php

А что мешает вам, имея программистский склад ума, стать профессионалом? Юниоров не ищут, потому как многие и не знают, кто это такие (например, мой начальник). А те кто знают, понимают, что говнокод им нафиг не нужен.

А главный вопрос к вам: зачем вы ищете работу? К нам каждый день приходят на собеседование точно такие-же как вы. Которые стряпали как могли на фрилансе, им наскучили, они решили поработать в компании, а сами делать ничего не хотят. Раз вам «надоело вариться в собственном соку», сядьте, просто изучите что-нибудь, кроме PHP, MySQL, jQuery.
Изучите разные фреймворки, вникните полностью в MVC, не на уровне фреймворка, а глубже, на уровне разных ЯП. Вообще советую изучить, например C# & ASP.NET, изучить разные вди баз данных. Почитайте статьи про высоконагруженные проекты, поюзайте что-нибудь из того, что используют профессионалы. В общем, надоело сидеть на месте — действуйте сами, а не ждите, что вас позовут.

Чтобы найти PHP-разработчика, иногда приходится тратить недели и даже месяцы. Неприятно, если кандидат не справился с задачами — в таких случаях компания теряет деньги, и подбор запускается снова. Как не ошибиться при выборе PHP-разработчика, нам рассказала Язиля Насибуллина — IT-рекрутер в международном кадровом агентстве Onity, автор курсов для рекрутеров и сорсеров и пособия IT-рекрутера.

Чем занимаются PHP-разработчики

PHP-разработчик — это человек, который занимается разработкой сайтов и сложных web-платформ. 

Кто-то разрабатывает сайты с помощью CMC (средств управления содержимым): Magento, Drupal, WordPress и других. Это немного проще, и заработок таких специалистов будет немного ниже рынка.

Другие разрабатывают более сложные сайты, форумы, личные кабинеты и платформы. Такие PHP-разработчики обычно знают JavaScript, HTML, CSS, часто работают с базами данных MySQL, MariaDB, Oracle.

В зависимости от проекта и функций, которые он выполняет, PHP-разработчики могут иметь навыки работы с Symfony, Laravel, Yii, Zend и другими Фреймворками.

С какими трудностями можно столкнуться при поиске PHP-разработчика

При поиске PHP-разработчика рекрутер может столкнуться с такими трудностями:

• У кандидата мало информации в резюме. Разработчики часто не пишут про свои проекты и стек технологий, который они используют в работе. В таком случае созвонитесь и пообщайтесь с кандидатом лично — так вам будет легче понять, что умеет разработчик и над какими проектами он работал.
• Заказчик требует знания конкретных фреймворков. Например, заказчик говорит, что компания готова рассматривать только кандидатов со знанием Symfony. На практике опытный разработчик сможет разобраться с любой технологией за две первые недели. Например, переходы с Laravel на Symfony встречаются часто, а чтобы перейти с фреймворка Yii, потребуется немного больше усилий и времени.

6 площадок для поиска PHP-разработчика

Чтобы найти PHP-разработчика, задействуйте сразу несколько каналов. Вот самые популярные из них:

А теперь пройдёмся по каждому из каналов:

• HH.ru. Этот сайт считается одним из самых популярных среди других работных платформ. Здесь обитают специалисты из разных секторов, включая и кандидатов узкой специализации в сфере IT. На HH.ru вы сможете бесплатно просмотреть ограниченное количество резюме, а за остальное придётся заплатить.
• LinkedIn. Чтобы эффективно пользоваться площадкой, сначала нужно научиться обходить блокировку, узнать про Boolean Search и X-ray Search, понять, как связываться с кандидатами бесплатно. LinkedIn особенно хорошо работает в крупных городах и для международных вакансий. 
• Хабр Карьера. Площадка создана специально для поиска IT-специалистов. Доступ к базе резюме платный, но зато здесь есть, из кого выбирать.
• GitHub. Эта платформа — что-то вроде международной тусовки IT-специалистов. У каждого из них есть профиль с информацией о себе и контактами. Вы можете посмотреть, где сейчас работает специалист и какой вклад он уже внёс в другие проекты.
• Stack Overflow. На этом сайте также собираются IT-специалисты со всего мира. Они размещают здесь вопросы о технологиях, а коллеги отвечают на них. Все вопросы помечаются тегами, по которым легко найти нужную тему. Чем больше качественных ответов, тем выше рейтинг пользователя. У каждого человека есть профиль, в котором указан рейтинг и информация о компетенциях и достижениях.
• Telegram, Вк, Facebook. Чтобы найти специалиста в этих каналах, вы можете вступить в профильные сообщества, где разработчики общаются с единомышленниками, или опубликовать вакансию в специальных работных группах.

Как составить вакансию для PHP-разработчика

Перед тем, как приступить к поиску, нужно правильно составить текст вакансии. Вот несколько лайфхаков:

• Ставьте на первый план продукт или проект, который предстоит разрабатывать. Так вы частично отсеете нерелевантных кандидатов. Если в вакансии подробно описан продукт или проект, разработчику будет легче оценить уровень сложности и понять, подходит ли он на эту вакансию и есть ли смысл оставлять отклик.
• Прописывайте конкретные задачи, с которыми предстоит работать кандидату.

• Указывайте стек технологий, которым должен владеть разработчик. Делайте акцент на инструментах, с которыми придётся работать, а не на дополнительных навыках, которые могут не пригодиться. Часто компании указывают в требованиях всё, что относится к PHP-разработке. Практика показывает, что отметить лучше только те навыки, которые нужны будут для конкретного проекта.

Как разобрать отклики и выбрать подходящего кандидата

При просмотре откликов на вакансию обращайте внимание на стек технологий кандидатов. Важно, чтобы разработчик владел теми инструментами, которые нужны для проекта.

Если стек технологий соответствует требованиям, убедитесь, что у кандидата есть релевантный опыт работы. Для этого посмотрите, какие задачи он решал на предыдущих местах работы и насколько успешно он это делал.

Тестовое задание для PHP-разработчика

Вопрос с тестовым заданием сильно зависит от проекта и задач, на которые вы ищете PHP-разработчика.

Для некоторых позиций без тестового задания не обойтись, потому что техническое интервью не сможет полноценно раскрыть знания кандидата и его логику решения задач.

В таких случаях технический специалист составляет тестовое задание. 

Чтобы вы могли оценить компетенции кандидата, тестовое задание должно отражать реальные задачи, которые предстоит выполнять разработчику.

В идеале тестовое задание должно занимать не более четырех часов времени кандидата — этого достаточно, чтобы разработчик показал свои навыки. 

По результатам тестового задания успешного кандидата приглашают на собеседование, чтобы детально обсудить условия работы и лично познакомиться с будущим сотрудником. 

Как провести собеседование с PHP-разработчиком

Перед собеседованием накидайте список вопросов. Здесь всё зависит от задач, которые предстоит решать разработчику: одни и те же вопросы могут быть незаменимы для одного проекта, но совершенно непригодны для другого. 

А чтобы вам легче было подготовиться к собеседованию, мы составили список универсальных вопросов, которые помогут раскрыть компетенции кандидата.

5 вопросов, которые нужно задать на собеседовании с PHP-разработчиком:

• С какими проектами вы работали?
• Какой подход вы использовали при работе с этими проектами?
• С какими CMS/фреймворками вы работали? 
• В чем разница между PHP 5.6 и 7.х?
• Какая была команда, и как распределялись обязанности внутри этой команды? 

Готово! Вы можете изменять и дополнять эти вопросы, в зависимости от ситуации. Будьте гибкими, докапывайтесь до сути, и у вас точно получится найти PHP-разработчика даже на самый сложный проект!

В первой части серии мы рассмотрели вопрос, какие знания и навыки необходимы для того, чтобы устроиться на работу разработчиком Java. В этот раз перейдём на специалистов другого языка — PHP. Что надо знать и чем владеть, чтобы с успехом начать свой путь или задуматься, надо ли оно вам?

Основной язык

Начнём с знания основ вашей будущей профессии. Даже не влезая в дебри непосредственно языка, необходимо, как таблицу умножения, знать, как в интернете происходит обработка запросов и данных. Условно говоря, если вы не понимаете фундаментальных процессов работы браузера, то PHP можно и не начинать учить. Если с этим проблем нет, то переходим непосредственно к языку. Стандартные разделы, которыми стоит овладеть в совершенстве:

• Типы данных, переменные и константы;
• Массивы и строки;
• Операторы и функции;
• Работа с файлами;
• Работа с MySQL;
• Работа с FTP;
• Работа с cookies и сессиями;

При должной энтузиазме, на теоретическое освоение этих знаний уйдёт от двух дней до недели, но тут, как и в любом прикладном языке, важна практика. Так что потрудитесь хотя бы вдвое больше времени потратить на отработку знаний.

Если говорить непосредственно об интервью, то пройдя HR-менеджера, вы попадёте на непосредственно PHP-специалиста. Подготовиться к его каверзным вопросам можно здесь и здесь. К слову, пройти эти опросники будет полезно просто для саморазвития.

Смежные языки

Вне зависимости от того, каков будет ваш дальнейший путь в плане выбора компании и узости специализации, есть 4 языковых кита, которые должны быть также крепко заложены в вашей голове: SQL, JavaScript, HTML, CSS. Базы данных — стандартный инструмент для успешной работы любого программиста, а уж в этой профессии и подавно. Уметь работать с SQL (MySQL), добавлять, группировать и сортировать данные, искать в базе необходимую информацию, обеспечивать взаимодействие нескольких БД — необходимый минимум.

Три других языка лучше всего изучать совместно: сначала усвоить HTML, потом навести порядок с помощью CSS, добавить красот и функциональности с помощью JavaScript. В последнем случае, особое внимание стоит уделить AJAX и COMET, а также библиотеке jQuery.

Коммуникативные навыки

В комментариях к прошлому тексту про Java, было справедливо отмечено, что подавляющему большинству работодателей требуется опыт работы. Но откуда ему взяться, если никто не возьмёт на работу «салагу»?

Просто-напросто не стоит ждать с моря погоды, а взять всё в свои руки, занявшись фрилансом, стажировкой, волонтёрством. А для этого придётся научиться хорошо презентовать себя, умело обманывать (скрывать правду), общаться с заказчиком или работодателем, а иногда навязчиво предлагать свои услуги даже незаинтересованной стороне. Молчунам здесь точно не место.

Социальная сеть

Нет, ваш профиль в Facebook, Вконтакте или Одноклассниках никого не интересует (во всяком случае в начале карьерного пути), но вот создать свой профиль на профессиональных ресурсах совсем не помешает.

Во-первых, активность на фриланс-ресурсах и LinkedIn заставит потенциальных работодателей не относиться к вам как к чистому листу. Во-вторых, это поможет ему связаться и поинтересоваться внеофисным рабочим опытом с вашими прошлыми клиентами. В-третьих, для человека, который собрался связать свою жизнь с интернетом – это просто необходимый минимум.

Портфолио

Итак, перейдём к главному вопросу: что надо подготовить, чтобы понравиться будущему работодателю? В отличие от разработчика Java-приложений, здесь не получится удивить задумкой, скорее надо показать безупречную реализацию. Соответственно, если вы имеете опыт стажировки или фриланса, постарайтесь вкладывать всю свою душу в работу, чтобы её можно было приложить к резюме. Если же нет, придётся заняться домашними поделками, причём максимально правдоподобными.

Выберите 2-3 типа сайтов (интернет-магазин, сервис электронной библиотеки и пр.) и сделайте полное их сопровождение, с движком, вёрсткой, красивыми картинками и плавными переходами. Задействуйте максимум знаний из первых двух пунктов, но не переусердствуйте. Чем лучше и органичнее будет смотреться проект в целом, тем больше у вас шансов произвести необходимое впечатление. Кроме того, пару исходников выложите на GitHub.

В ногу со временем

Хотя PHP разработчик и веб-программист — это несколько разные профессии, знать, понимать и уметь повторять все современные тенденции интернета просто необходимо. Это касается дизайна, вёрстки, эффектов, использования данных — в общем всего, с чем приходится иметь дело любому пользователю.

Разумеется, потребуется знание отличительных особенностей PHP 7, HTML5, CSS3, а также возможности более старых версий. Ну и конечно карманные и настольные приложения для работы в режиме non-stop, как самостоятельно, так и в команде, вы тоже должны изучить и активно использовать ещё до получения желанной должности.

Узнать больше: профессия «Разработчик PHP».

Профессия PHP-разработчика по-прежнему остается актуальной в современном мире. PHP является одним из наиболее распространенных языков программирования для веб-разработки, и многие компании ищут опытных специалистов, способных создавать и поддерживать высококачественные веб-приложения. Работа в этой области также может быть очень выгодной и предоставлять широкие возможности для карьерного роста.

Содержание статьи:

Что за профессия php-разработчик

PHP-разработчик — это специалист в области веб-разработки, который использует язык программирования PHP для создания динамических веб-сайтов и приложений. Он занимается проектированием, разработкой и поддержкой веб-приложений на основе PHP-технологий.

Работа PHP-разработчика включает в себя создание серверных скриптов, обработку данных форм, создание баз данных и работу с ними, а также обеспечение безопасности приложения и защиту от взлома.

PHP-разработчик должен быть знаком со стандартными фреймворками, такими как Laravel, Symfony и CodeIgniter, а также иметь опыт работы с базами данных

MySQL и PostgreSQL. Эта профессия требует постоянного обучения и развития навыков, чтобы оставаться востребованным и эффективно выполнять задачи в сфере веб-разработки.

История профессии

PHP-разработчики начали появляться в середине 1990-х годов, когда Расмус Лердорф разработал язык PHP. Изначально он создавался для облегчения написания скриптов для своего веб-сайта, но вскоре был опубликован в открытом доступе и стал популярным инструментом для разработки веб-приложений.

С тех пор PHP стал одним из наиболее популярных языков программирования для веб-разработки. Благодаря своей открытости и гибкости он привлекает множество разработчиков и предлагает широкий спектр инструментов и библиотек для создания динамических веб-сайтов и приложений.

С развитием веб-технологий и возрастанием числа веб-приложений, PHP-разработчики продолжают оставаться востребованными в наши дни и считаются ключевыми игроками в сфере веб-разработки.

Профессиональные навыки php-разработчика

Для успешной работы в качестве PHP-разработчика нужно обладать определенными профессиональными навыками. Во-первых, это знание языка PHP и его особенностей, а также опыт работы с фреймворками и библиотеками, такими как Laravel, Symfony, CodeIgniter и другими.

Во-вторых, необходимо иметь опыт работы с базами данных, такими как MySQL и PostgreSQL, а также понимание работы с API и другими инструментами веб-разработки.

Третий важный навык — это способность писать чистый, эффективный и безопасный код, а также умение работать в команде и быстро адаптироваться к новым требованиям и технологиям.

Наконец, PHP-разработчик должен постоянно учиться и совершенствоваться, следить за новыми тенденциями и стандартами веб-разработки и применять их в своей работе.

Обязанности php-программиста

PHP-разработчик отвечает за создание, разработку и поддержку веб-приложений, используя язык программирования PHP. Его обязанности включают в себя проектирование и написание серверных скриптов, обработку данных форм, работу с базами данных, взаимодействие с API и другие задачи веб-разработки.
PHP-разработчик также должен обеспечивать безопасность приложения и защиту от взлома, а также оптимизировать приложение для повышения его производительности.

Он также может заниматься тестированием и отладкой кода, внедрением новых функций и технологий, а также работать с дизайнерами и другими разработчиками для создания комплексных веб-приложений.

Наконец, PHP-разработчик должен постоянно учиться и совершенствоваться, чтобы оставаться востребованным и эффективно выполнять свои обязанности в сфере веб-разработки.

Важные личностные качества для php-developer

Кроме профессиональных навыков, важными личностными качествами, необходимыми для успешной работы в качестве PHP-разработчика, являются ответственность, творческий подход и коммуникабельность.

Ответственность подразумевает выполнение своих обязанностей в срок, а также следование правилам безопасности при разработке веб-приложений.

Творческий подход — это способность находить нестандартные решения и применять новые идеи при разработке веб-приложений.

Коммуникабельность необходима для эффективного взаимодействия с другими разработчиками, дизайнерами и менеджерами проектов, а также для понимания потребностей клиентов и пользователей приложения.

Также важными качествами являются умение работать в команде, гибкость и быстрая адаптация к новым требованиям и технологиям, а также стремление к постоянному обучению и развитию своих навыков.

Места работы PHP-программистов

PHP-разработчики могут работать в различных местах, связанных с веб-разработкой. Они могут работать в веб-студиях, IT-компаниях, интернет-агентствах, рекламных агентствах и других компаниях, которые занимаются веб-разработкой и созданием веб-приложений.

Также многие PHP-разработчики работают на фрилансе, предоставляя свои услуги как независимые разработчики. Они могут работать удаленно, общаясь с клиентами и менеджерами проектов посредством интернета.

Некоторые PHP-разработчики также создают свои собственные веб-приложения или занимаются разработкой собственных проектов.

В целом, места работы PHP-разработчика могут быть очень разнообразными, и это зависит от их личных предпочтений, навыков и желаний.

Требования IT-компаний к PHP-разработчикам разных уровней: Junior, Middle, Senior

Требования IT-компаний к PHP-разработчикам будут отличаться в зависимости от уровня опыта и квалификации.

Для Junior PHP-разработчиков требуется знание основ языка программирования PHP и базовых инструментов веб-разработки. Они должны уметь разрабатывать простые веб-приложения и обрабатывать формы. Также важны коммуникабельность, готовность учиться и быстро адаптироваться.

Middle PHP-разработчики должны иметь опыт работы с фреймворками и базами данных, а также умение разрабатывать сложные веб-приложения. Они должны быть готовы работать в команде, обладать хорошими аналитическими и проблемно-ориентированными навыками.

Senior PHP-разработчики должны иметь многолетний опыт работы в веб-разработке, глубокое знание PHP, фреймворков и баз данных, а также умение руководить проектами и командами разработчиков. Они должны быть экспертами в области веб-разработки, знать современные технологии и следить за последними тенденциями в сфере IT.

Как стать PHP-разработчиком

Для того чтобы стать PHP-разработчиком, необходимо изучить язык программирования PHP и его особенности. Для этого можно воспользоваться онлайн-курсами, учебниками и видеоуроками.

Далее нужно получить опыт работы с фреймворками, базами данных и другими инструментами веб-разработки, например, через участие в проектах на GitHub.

Также стоит развивать свои личностные качества, такие как творческий подход, коммуникабельность и ответственность.

Наконец, для получения работы в качестве PHP-разработчика нужно составить портфолио своих работ, отправлять резюме на соответствующие вакансии и участвовать в интервью, демонстрируя свои знания и навыки.

Зарплаты php-программистов

Зарплаты PHP-разработчиков в России могут значительно различаться в зависимости от ряда факторов, таких как уровень квалификации, опыт работы, регион, где работает разработчик и т.д.

Согласно данным сервисов по подбору персонала, средняя зарплата Junior PHP-разработчиков в России составляет от 50 до 80 тысяч рублей в месяц, Middle PHP-разработчиков — от 80 до 150 тысяч рублей, а Senior PHP-разработчиков — от 150 до 300 тысяч рублей.

Также следует отметить, что зарплаты могут различаться в зависимости от региона — например, в Москве и Санкт-Петербурге зарплаты обычно выше, чем в регионах.

Карьерный рост и востребованность php-developer

Карьерный рост PHP-разработчика может быть довольно быстрым, особенно если он обладает хорошими навыками и опытом работы. Начиная с Junior PHP-разработчика, можно пройти путь до Senior PHP-разработчика, затем Team Lead, и далее до руководителя отдела разработки.

PHP-разработчики также являются востребованными специалистами на рынке труда. Рынок веб-разработки постоянно растет, и с ним растет спрос на PHP-разработчиков, особенно на тех, кто имеет опыт работы с современными технологиями и фреймворками.

PHP-разработчики могут работать в различных сферах: от веб-студий и IT-компаний до государственных учреждений и медиа-компаний и получать конкурентоспособную зарплату, а также стать участниками различных интересных проектов и задач.

Советы начинающим разработчикам

Для начинающих PHP-разработчиков есть несколько полезных советов, которые помогут им стать более эффективными и успешными в своей работе.

Во-первых, необходимо изучить язык PHP и основные инструменты веб-разработки. Лучший способ — это самостоятельное изучение, использование онлайн-курсов и учебников.

Во-вторых, необходимо получить опыт работы на реальных проектах, чтобы научиться применять свои знания на практике.

Третий совет — не бойтесь задавать вопросы и общаться с другими разработчиками, чтобы получить дополнительные знания и опыт.

Наконец, старайтесь постоянно учиться и совершенствовать свои навыки, следить за новыми тенденциями в веб-разработке и использовать новые технологии в своей работе.

Где учиться на PHP-программиста

Существует несколько путей для того, чтобы стать PHP-разработчиком. Один из них — самостоятельное изучение языка и инструментов веб-разработки с помощью книг, онлайн-уроков и видеоуроков.

Другой путь — получение высшего образования в области информационных технологий в ВУЗах. Некоторые университеты предлагают специальности, связанные с веб-разработкой, включая язык программирования PHP.

Третий путь — прохождение онлайн-курсов по веб-разработке, включая курсы по языку программирования PHP. Это может быть удобным и доступным способом для тех, кто не имеет возможности посещать ВУЗы или заняться самообучением.

Независимо от выбранного пути, важно постоянно учиться и совершенствовать свои навыки, чтобы оставаться востребованным и успешным в качестве PHP-разработчика.

Fullstack-разработчик на PHP от Skillbox

Вы освоите верстку веб-страниц и программирование на языке PHP, а также создание полноценных веб-приложений «под ключ». Этот курс позволит вам начать карьеру в сфере fullstack-разработки или подняться на новый уровень в веб-разработке. Курс рекомендован для тех, кто только начинает знакомиться с веб-разработкой. Вы получите базовые знания программирования и наставничество по преодолению первых трудностей. Курс подходит для начинающих разработчиков и IT-специалистов. Вы научитесь работать с backend, frontend и другими стеками, освоите язык программирования PHP и научитесь работать с программным интерфейсом приложений. Кроме того, вы научитесь создавать проекты на JavaScript и его фреймворках и заниматься версткой. Вы также получите навыки работы в команде и станете универсальным разработчиком.

PHP-разработчик от Хекслет

На курсе вы сможете начать писать код уже на первом уроке. Вас ждет множество упражнений и задач-испытаний, а также 4 проекта, на которых вы создадите полноценные приложения для портфолио на GitHub. Вы получите сертификат, подтверждающий серьезность вашего обучения и потенциал стать первоклассным специалистом, что будет оценено работодателями. У вас будет поддержка опытных наставников — практикующих разработчиков, которые помогут вам преодолевать трудности и скорректируют вашу траекторию обучения. Вы не останетесь одни, и вам не станет стыдно за результат.

Комплексный курс по PHP от LoftSchool

Данный курс включает несколько профессий: Backend-разработчик, Fullstack-разработчик. Он рассчитан как на начинающих разработчиков с опытом до года, так и на тех, кто только начинает свою карьеру в этой сфере. В течение 6 недель вы пройдете интенсивный путь от освоения основ языка до создания интернет-каталога на базе фреймворка Laravel. В процессе курса вы научитесь писать чистый код, разрабатывать проекты, тестировать созданные продукты, выявлять и исправлять ошибки, а также работать с современными и удобными инструментами для backend-разработки.

Как найти работу начинающему PHP-разработчику

Для начинающих PHP-разработчиков поиск работы может быть вызовом, но есть несколько советов, которые могут помочь им найти свою первую работу.

Во-первых, нужно создать свое портфолио и выложить туда свои проекты и работы, чтобы работодатели могли оценить уровень ваших знаний и навыков.

Во-вторых, следует присоединиться к соответствующим сообществам разработчиков в социальных сетях и на форумах, чтобы получать информацию о вакансиях и узнавать последние новости в сфере веб-разработки.

Третий совет — можно пройти стажировку или интернатуру в IT-компании, чтобы получить опыт работы и улучшить свои навыки.

Наконец, стоит отправлять резюме на соответствующие вакансии и участвовать в интервью, демонстрируя свои знания и навыки.