Как найти работу с часто болеющим ребенком

22 октября 2016, 12:19

#3

ййййй

ребенку уже 11 лет,но еще не работаю.Каждый год думаю ,что в этом году точно выйду на работу.

22 октября 2016, 12:34

#6

Гость

Муж какой молодец, чем думал то, когда браком сочетался? Баба лошадь нужна ему? И деньги в клюве и жрачка на плиту? Не хо-хо ?

22 октября 2016, 12:37

#9

ййййй

ребенку уже 11 лет,но еще не работаю.Каждый год думаю ,что в этом году точно выйду на работу.

22 октября 2016, 12:38

#10

Гость

почему муж не делит с вами больничные?

22 октября 2016, 12:39

#11

Гость

Я, пока сидела в декрете, закончила швейные курсы и теперь шью на дому детские платья, продаю через ***, так же есть своя клиентура из знакомых и друзей знакомых и тд)) . Зарабатываю больше чем по своей профессии школьной учительницы.

22 октября 2016, 12:43

#12

Гость

Виола, напишите, кто вы по профессии. Чтобы понимать, какие у вас есть варианты.

22 октября 2016, 12:44

#13

Гость

У нас няня. Но бабушек нет на подхвате совсем, как и других родственников. Единственный человек, кому я могу оставить ребёнка- это няня по будням с 8 до 17:00.

22 октября 2016, 12:57

#16

Виола

Я много лет работала финанс.аналитиком, но по первому образованию переводчик, работала с экономическими и юридич.переводами, но за много лет работы в другой сфере навык потерян. Восстановить можно, но много времени уйдет на то, чтобы нарабатывать клиентуру и работать за нормальные деньги, а не за копейки , а средства нужны сейчас, поэтому переводы рассматриваю лишь как подработку, нужен еще основной доход, т.к. накопился долг за квартиру и т.д.(короче, буква Ж.

22 октября 2016, 12:57

#17

Виола

средства нужны сейчас, поэтому переводы рассматриваю лишь как подработку, нужен еще основной доход, т.к. накопился долг за квартиру и т.д.(короче, буква Ж.

22 октября 2016, 13:01

#20

Гость

Мужики какие-то йопнутые, честное слово. Живут в своем призрачном мире. Почему-то они поголовно думают, что вот они-то РАБОТАЮТ, у них ответственность и настоящее дело. А тетки ходят на работу только деньги получать и им работодатели дают их просто так. За красивые или не очень глазки. Ну, может бумажки поперекладывать. Ты должна в две смены упахаться, причем не быть никогда уставшей, всегда быть в хорошем настроении, приносить деньги, дома чисто и едой качественной и разнообразной обеспечить напевая. И с любой работы в любой момент идти на больничный. Только почему-то лично им такой работы не достается, странно, да
Нахрен ваш муж, спрашивается, упахивается на ненормированной работе с разъездами, если в итоге не может вас обеспечить? В чем смысл его надрывания, если он вас в итоге выпинывает на работу? И раз он такой умный, может подскажет, где вам так устроится, чтобы и деньги получать, которые семейную ситуацию улучшат, и на больничные позволят ходить? И почему он САМ такую до сих пор не нашел? Задайте ему эти вопросы. А самый главный вопрос, чем он думал, когда решился на семью и ребенка. Только в ответ наверняка будут тупo вопли, так как ответов нет у них.

22 октября 2016, 13:05

#21

Гость

Ну это вообще капец. Долг за квартиру! Ничего не понимаю. А НА ЧТО тогда хватает зарплаты вашего мужа с таким-то графиком? Только на еду? В чем тогда ее смысл? Выпинывайте его на работу вахтером 2 через 2, пусть зарабатывает себе лично на еду и с ребенком сидит. А вы выйдете финдиром каким-нибудь. Или аналитиком же и будете, судя по всему, зарабатывать больше его и семью кормить.

• Садовников Эрнест

  Психолог….

  184 ответа

• Носаченко Оксана

  Психолог

  17 ответов

• Мария Бурлакова

  Психолог

  383 ответа

• Оксана Александровна

  Практический психолог

  20 ответов

• Иванова Светлана

  Коуч

  95 ответов

• Юлия Каратеева

  Эксперт по развитию…

  3 ответа

• Владимир Вайс

  Неопсихолог

  173 ответа

• Владимир Титаренко

  Фитнес-нутрициолог

  261 ответ

• Ниделько Любовь Петровна

  Практикующий психолог

  248 ответов

• Суроткин Дмитрий Олегович

  Врач-психотерапевт

  16 ответов

22 октября 2016, 13:08

#22

Гость

там выше написали. У меня тоже была первая мысль — а может быть, мужу поискать работу? на которой он начнет наконец зарабатывать на обеспечение семьи? и в чем смысл его жесткой ненормированной работы, если денег нет???

22 октября 2016, 13:11

#24

Света

Че это за муж такой, что его зарплаты не хватает даже на коммунальные услуги?
И не стыдно ему гнать мать его ребенка на работу, коль ребенок постоянно болеет в садике?
На фиг такого мужика.

22 октября 2016, 13:32

#27

Света

Че это за муж такой, что его зарплаты не хватает даже на коммунальные услуги?
И не стыдно ему гнать мать его ребенка на работу, коль ребенок постоянно болеет в садике?
На фиг такого мужика.

22 октября 2016, 13:37

#28

Гость

там выше написали. У меня тоже была первая мысль — а может быть, мужу поискать работу? на которой он начнет наконец зарабатывать на обеспечение семьи? и в чем смысл его жесткой ненормированной работы, если денег нет???

22 октября 2016, 13:37

#29

Гость

Мужики какие-то йопнутые, честное слово. Живут в своем призрачном мире. Почему-то они поголовно думают, что вот они-то РАБОТАЮТ, у них ответственность и настоящее дело. А тетки ходят на работу только деньги получать и им работодатели дают их просто так. За красивые или не очень глазки. Ну, может бумажки поперекладывать. Ты должна в две смены упахаться, причем не быть никогда уставшей, всегда быть в хорошем настроении, приносить деньги, дома чисто и едой качественной и разнообразной обеспечить напевая. И с любой работы в любой момент идти на больничный. Только почему-то лично им такой работы не достается, странно, да
Нахрен ваш муж, спрашивается, упахивается на ненормированной работе с разъездами, если в итоге не может вас обеспечить? В чем смысл его надрывания, если он вас в итоге выпинывает на работу? И раз он такой умный, может подскажет, где вам так устроится, чтобы и деньги получать, которые семейную ситуацию улучшат, и на больничные позволят ходить? И почему он САМ такую до сих пор не нашел? Задайте ему эти вопросы. А самый главный вопрос, чем он думал, когда решился на семью и ребенка. Только в ответ наверняка будут тупo вопли, так как ответов нет у них.

22 октября 2016, 13:39

#30

Виола

может, и не лошадь, но та, что работает с ним наравне, видимо.

22 октября 2016, 13:39

#31

Света

средства нужны сейчас, поэтому переводы рассматриваю лишь как подработку, нужен еще основной доход, т.к. накопился долг за квартиру и т.д.(короче, буква Ж.

22 октября 2016, 13:43

#34

ййййй

ребенку уже 11 лет,но еще не работаю.Каждый год думаю ,что в этом году точно выйду на работу.

22 октября 2016, 13:44

#35

Гость

Автор, зачем вы слушаете это столичное вороньё, про муж всё даст? В провинции муж и хотел бы дать, да не заработает столько. В любом случае ребёнок уже есть и хаить мужа смысла нет. Что вам делать? Мне очень понравилась идея ручного труда — шить детям, женщина хорошо придумала и с вами поделилась идеей. Действительно вариант. Но ко всему нужно иметь склонность, возможно это не ваше, тогда что еще? К чему тянет из простого ручного труда на дому? Может парикмахерство? Ногти? Еще интересный вариант-печь пироги, но тут сложно. Думайте. Девочки, кидайте идеи о труде на дому! а не провинциального мужа ругайте, это ребёнку не поможет.

22 октября 2016, 14:09

#38

Гость

Я, пока сидела в декрете, закончила швейные курсы и теперь шью на дому детские платья, продаю через ***, так же есть своя клиентура из знакомых и друзей знакомых и тд)) . Зарабатываю больше чем по своей профессии школьной учительницы.

22 октября 2016, 14:13

#40

Ксения

ййййй
ребенку уже 11 лет,но еще не работаю.Каждый год думаю ,что в этом году точно выйду на работу.
Простите, а почему? Если из-за ребёнка, то он вполне может уже сидеть дома один. Я с 6 лет дома одна сидела, мама только в первом классе меня в школу водила и в обед бежала за мной, а начиная со 2 класса уже сама ходила, брат менее самостоятельный чем я, поэтому чуть позже начали его одного оставлять

22 октября 2016, 14:15

#41

Марина

А Вы не пробовали выяснить, почему ребенок так часто болеет и не садешный? я тоже мучалась, оказалась алергия, стали лечить- перестал болет. у младшей аденоиды вылечили, тоже почти не пропускаем.

22 октября 2016, 14:19

#42

Лилия

А детей даже дома оставлять одних до 14 лет нельзя! Моему сыну до школы две остановки на троллейбусе,а вот обратно домой попасть затруднительно,нужно перейти оживлённое шести полосное шоссе,светофор горит очень недолго,часто сбивают на переходе,потом пересечь трамвайные линии и только тогда попадёшь на остановку,вот ему тоже 11,но одного не пускаю в школу,даже пробовать не хочу,….

22 октября 2016, 14:24

#44

Гость

…..Мне очень понравилась идея ручного труда — шить детям, женщина хорошо придумала и с вами поделилась идеей. Действительно вариант…Девочки, кидайте идеи о труде на дому!

22 октября 2016, 14:32

#47

Гость

а зачем в такую далекую школу ребенка отдали? Детей надо отдавать в школы недалеко от дома = благо их много.
И, изивините, до 14 лет дите не оставлять одного — ну это уж перебор сильный.

22 октября 2016, 14:32

#48

Гость

Зачем рожали при муже-нищебро де? Сдавайте детку на органы
турецким трансплантологам.

Добрый день всем. Подскажите пожалуйста, кто знает — куда и кем можно устроиться на работу, если ребенок часто болеет? Аденоиды замучили, пару недель в саду — и неделю дома. Перехватить ребенка некому, бабушек рядом у нас нет, у мужа работа ответственная — пропуски недопустимы. Что можно придумать? Образование в сфере Менеджмент управления, но речи не идет ни о каком «хорошем душевном местечке», тут уже найти бы просто то место работы, где будут готовы терпеть частые больничные…. О многом не мечтаю, хотя бесплатно ходить на работу тоже не готова конечно… Может быть кто-то поделится светлыми идеями в данной ситуации? Заранее спасибо.

Самое просто и реальное — искать нормальную работу с нормальной зарплатой и няню. Ребенок подрастет, проблема станет значительно меньше, а работа, где неважно есть ты или нет, доходов дальше не принесет. И перейти с передержки можно будет лишь на ее аналог. А с ростом детей средств на них нужно сильно больше.

Вы правы, няни очень выручают в такие периоды. Но и тут проблематично — постоянную няню на неопределенные дни с графиком «время от времени» и с обещаниями в ее задействованности толи неделю в месяц, толи три, найти нереально. Это либо держать ее постоянно (что нам не нужно), либо каждый раз подыскивать «няню на 10 дней» (и это тоже никуда не годится). Мы старшему сыну брали няню на сопровождение, она забирала ребенка из сада, час гуляла с ним или на кружки водила — и очень все слаженно было, довольны остались все. Но там был определенный 5тидневный график (кстати, вне этого времени сидеть на больничном с ребенком она не могла, работала тоже — приходилось мне самой брать больничные, но они случались 2-3 раза в год). И я как раз очень рассчитываю, что ребенок подрастет и проблема станет значительно меньше со временем — вот тогда можно будет спокойно устроиться на постоянную приличную работу. Но до того времени что делать, ума не приложу.

Ищите соседку-пенсионерку забирать из сада ( гораздо легче платить за час-два, чем после работы бежать сломя голову, дергаться каждый раз успеешь ли, да еще и гулять потом в темноте зимой) плюс сидеть во время больничных, она только рада будет увеличению дохода иногда. Постоянно на полный день им не нужно, и тяжело, и время им на свои дела хотят оставить. А такая ненапряжная занятость и доход подходят. У меня давно так и найти проблем не составляло. Оплата почасовая за два часа в обычные дни и фикс за каждый день болезни ребенка.

Если бы только забирать из сада, то бабушка-пенсионерка могла бы подойти. Или забрать и отвести на кружок. На целый день к ребенку садиковского возраста, еще и больному, еще и не на один день… Нет, это не вариант совсем. Я вижу выход только в поиске такого места работы, где смогут терпеть частые больничные. Более-менее понятно, что это скорее всего какое-нибудь бюджетное предприятие с невысокой зп. Но какое….

Очень вы плохого мнения про пенсионерок, они разные, как и люди любого возраста. У меня няня первая была — бывший начальник отдела Детского мира на Лубянке, мировая тетка с отличным образованием, главное, адекватная и ответственная, ни разу за 5 лет не подвела. А расстались мы с ней в 73 года.

Ни на каком месте не будут терпеть ваши больничные, разве что где-то по знакомству. На вас же совсем нельзя будет положиться, какую работу вам доверят? Кто будет за вас работать? Нормальные варианты вам предлагают в пенсионерками и нянями, как-то все справляются, кто не может дома сидеть с ребенком.

Пенсионерам очень не напряжно сидеть с гриппозным ребенком, чтобы и самой свалиться? Да они гораздо с большей радостью будут школьников в кружки водить

Вы неправильно ставите вопрос. Конечно, никто не готов терпеть частые больничные. Но вы и не должны никого к этому подготавливать. Да, в государственных структурах чтят КЗоТ. Уходя на больничный, вы не прогуливаете, не нарушаете закон, вы отсутствуете по уважительной, документально подтвержденной причине, и по закону ваше отсутствие оплачивается. Все остальное лирика. Ни в коем случае не поднимайте на собеседовании вопрос ваших возможных больничных. Если спросят, тогда и ответите. Не озвучивание, что ребенок часто болеет. Можно сказать, что рассматриваете возможность подыскать няню, например. Я бы посоветовала Вам искать работу на гос.предприятии и выходить на работу ближе к лету. Скажем, в мае. Очень желательно проработать первое время без больничных — войти в курс дела, зарекомендовать себя с хорошей стороны и пройти рубеж испытательного срока. 3-4 месяца, думаю, протянете. Далее берете больничный если нужно. Можно рассмотреть вариант такой — брать больничный на острый период, обычно это дня 3, а если в соседстве с выходными, то и 5. Как только идёт ребенок на поправку можно действительно подключить няню. В крайнем случае хотя бы раз в году может и муж взять больничный. Да, возможно, среди коллег будут недовольные. Но вы не должны себя чувствовать виноватой -вы ничего противозаконного не делаете, вы тоже их когда-нибудь замените в отпуске или на больничном. И никто без вас за неделю не помрёт, вы не операции на сердце делаете. Сделают вашу работу, насколько успеют. И в гос.структурах полно таких мам, потому и работают за скромную за. И даже тапки ловить не буду. Ну, а лучший, наверное, вариант, это забрать из сада хотя бы на год. Я не понимаю, что делает ваш ребенок сейчас в саду, если вы не работаете.

Спасибо. Есть смысл и в этих рекомендациях. Ребенок в саду пока ограниченное время проводит (по полдня, для адаптации жизни в коллективе, для занятий, для общего развития). Но вот третий год так и ходим. Школа не за горами, сад избегать не стоит, я считаю.

Только именно в госструктурах сейчас зарплата не самая скромная. Особенно премии

Я уволилась(, сижу дома. Дешевле и лучше), так как ребенок болеет тоже часто, кружки-секции водить забирать из сада не кому) Если найду, что нибудь на полдня хорошо),а так с таким частыми больничными даже за маленькую зп. никто держать не захочет или удаленку рассматривать.

Посменная работа может подойти. В вашу ночную и муж справится, а на дневную-няню.

У вас 3 варианта. Сидеть дома. Взять няню. Подрядить бабушку.

Нет, есть еще один проверенный 4й вариант из точных. Но он, к сожалению, тоже не для меня — собственный бизнес. Отлично выручает толковых и активных мам. Я бестолковая в этом смысле (активности мне скорее всего достает, но знаний на тему ведения частного бизнеса недостаточно явно). Поэтому ищется 5й вариант )

Есть еще один вариант: подрядить вас. Согласны? нет, потому что у вас свои планы на жизнь. Вот и у бабушки тоже могут быть дела. Нашей бабушке на момент выхода ребенка в сад было 42 года. У нее было 2 школьника и работа. Мне будет тоже немного, когда бабушкой стану и мне проще будет оплачивать няню, чем сидеть самой

Не все такие как вы.

И что это за образование управление управления???))

+100 Так лобят многие писать о своем образовании вместо того, чтобы написать, что умеют делать (=чем могли бы привлечь работодателя).

Даже не знаю, что сказать… Вы где работаете? Отдел кадров есть у вас? )) Или в продажах — начальник отдела продаж (например эту должность я занимала на последнем месте работы). Обычное образование, не предел мечтаний, поэтому и есть готовность выйти на самую обычную работу в самой обычной бюджетной организации (ну не знаю… МФЦ например, ЗАГС, Пенсионный фонд….и подобное)

Я к тому, что бывает менеджмент чего угодно, но никак не управления))

Менеджмент. Управление персоналом. Исправила ) Сути вопроса это не меняет. Лучше бы я бухгалтером была )

Автор, вот интересно получается. Если бюджетная организация, то можно спокойно работу часто пропускать? То есть вместо вас на коллег дополнительная нагрузка ляжет? Вот не хочу резко, но про коммерческие организации ничего не пишите… Может и остались гос органы и бюджетные организации, которые можно посещать время от времени, значится в штате и копеечку свою получать. Но что-то я сомневаюсь… Насчет МФЦ отзывы работников почитайте, чудные вещи люди пишут. Уволить из госструктур за частые пропуски по больничным, возможно и сложнее чем в коммерческих структурах. А дальше как совесть и ответственность перед коллегами и поставленными задачи подскажет. Возможно и делать морду кирпичом и законом трясти. Хотя сами понимаете, при желании можно в такие условия поставить, что человек сам уйдет, на аттестациях проблемы устроить и т.п. Ну никак в присутственных местах без тыла при часто болеющем ребенке…

Да я ведь к тому и топик завела, что понимаю — частые пропуски нигде не приветствуются. Но вдруг….где-то так можно. Вдруг где-то даже рады будут — и не нужны им сотрудники от звонка до звонка, и есть такой объем работ, который можно выполнить за нечастые посещения. И заодно и сотрудник числится, и зарплату ему можно платить по-минимуму. Я конечно не знаю таких фирм. Поэтому и решила посоветоваться, людей много — возможно кто-то подскажет хорошую идею. Совесть и ответственность перед коллегами не хотелось бы терять разумеется. Хитрить при трудоустройстве в планах нет, нужно сразу честно сказать — больничные понадобятся частые.

ИМХО, такие «сладкие места» только по знакомству. Думаю, на такую работу много желающих женщин с детьми. И дело не столько в доходе, а сколько в стаже, приобретении какого-то опыта. Борьба с собственными страхами и комплексами в конце концов. Да и про «мертвые души» в организациях сомнительно, что чужому человеку расскажут. Это хорошо, что ответственность терять не хотите. А то как-то слышала мнение от человека :»мне должны платить, уже за то, что на рабочее место приезжаю…» Удачи.

Обычно на такие объемы работ, которые можно выполнить за нечастые посещения, раскидываются работодателем на других сотрудников. Дополнительные штатные единицы при этом не набираются. Что касается самого больничного, точнее оплаты его, то существует «потолок» по фактически оплачиваемым ФССом дням.

Да я бы не возражала и против неоплачиваемых больничных. Лишь бы отпускали по мере необходимости, сохраняя за мной рабочее место.

а удалить аденоиды?

Наблюдаемся у хорошего специалиста — пока «добро» на удаление аденоидов не дает. Она врач, хороший, никаких оснований оспаривать ее выводы у меня нет. Я даже уже напрашивалась на удаление, не смотря на все страхи — но нет, сказала что обоснованной необходимости в этом она не видит, нужно ждать. Летом практически не болеет ребенок, это дает некоторые надежды что ребенок сможет перерасти проблему сам.

чушь.удаляйте,дальше только хуже будет. мы тоже велись на разговоры о лечении. дошли до бронхитов каждый месяц. любая болезнь задерживалась на месяц. это я про сына своего. лично у меня уже не дышало 3/4 носа, уж пошли изменения в лице,испортился прикус,дикция. своему сыну я до такого дойти не дала. в 4 года удалила и я забыла про болезни! он просто перестал болеть. мне удалили все равно,но уже в 7 или 8 лет. потом 2 года с логопедом, прикус так и остался плохой(я отказалась от брекетов). а сколько меня учили дышать с закрытым ртом…у меня ж язык уже вываливался. вид совершенно дебильный был. спала я с подвязанной марлей челюстью. нахер вот это все было!? удалять сразу надо.

Логопедия связана с аденоидами? Я не знала…. у нас тоже есть проблемы с этим. Внешне никто конечно особо не видит изменений, но я как мама вижу — и уголки рта приопущены, и носик даже, причем одна ноздря пониже другой. Ртом дышит только когда разболеется, так нет. Но эти пакеты салфеток после высмаркиваний каждый день, бедный ребенок. Я пойду к лору снова. Буду просить операцию или обоснованные доводы против. Слух вот тоже, как мне кажется, подводит иногда ее… если все заложено постоянно, то наверняка и на уши действует.

конечно связана( про слух-не помню уже. я не ждала направления. ибо стандартным способом удалять сыну я не хотела-свои воспоминания в памяти еще живы. поехала в центр эндозирургии и литотрипсии на ш. энтузиастов и там под контролем эндоскопа удалила. пол дня в дневном стационаре и усе. сын ничего не помнит. только как они с доктором играли в летчика и мороженое как ел в больнице)

Ух цены у них нешуточные однако….

я в 2006 делала. тогда 14 или 16 стоило. верной дорогой идем…

Кстати, а может работу в бюджетных учреждениях культуры, в музеях посмотреть? Может там есть деятельность с возможностью работать дома и частично на работе… Помню, как-то на Еве искали сотрудницу в музей, причем в этом разделе. Было обозначено, как «работа для жен богатых мужей». Зарплата была «хорошая», но маааленькая…Вот насчет формата занятости не помню…

«Работа для жен богатых мужей»? )))) Хорошая формулировка ) Женам богатых мужей понравится ) Насчет бюджетных учреждений культуры идея неплохая, я посмотрю. Спасибо за мысль.

А где работали до рождения ребенка?

Закрылась фирма к сожалению. Я туда вернулась бы охотно (у нас много мамочек работали, и с больничными проблем не было — можно было удаленно, немножко теряя в зп).

Arctic cat:

А какая у вас сфера деятельности?

Arctic cat:

любую работу по-моему можно удаленно хотя бы частично выполнять

мама автор темы:

В ноябре закончились 60 дней оплачиваемых. Сидим на больничных бесплатно.

StiX:

если нет — чередуйте больничные с отцом

мама автор темы:

тк на старой хоть терпят все это, а на новой точно не будут.

мама автор темы:

не буду указывать сферу деятельности. специфичная. Меня тут сразу узнают

Игуана:

очень тяжело
и ребенок болеет, и сама болею
ребенку 6 лет, с 1 сентября в школу еще пойдет, продленки нет
написала заявление на увольнение
перспектив зарабатывания больших денег пока не вижу
буду перебиваться подработками, сократила все расходы

мама автор темы:

Удалено работать не могу

StiX:

Больничные беру, только когда в стационар надо ложиться

Банкирша:

я даже в инфекционке лежала с ноутом))) модем купила и вперед.

StiX:

Но я как рук-ль обязана присутствовать на многих совещаниях

Germiona:

вы Евгений Ройзман, что ли?

АняФ:

Работаю 3 дня в неделю с 9 до 14 врачом на пол-ставки. Зарплата маленькая конечно. Когда болеют дети 1 день бабушка с ними сидит, один день папа, в субботу дедушка. Папа у нас сменами работает и часто свободен днем. Так работаю второй год. Когда дети вырастут перейду на ставку.