Как найти работу с ребенком отзывы

Расскажите, если есть удачный опыт, как это все выглядело? Какая была сфера? То ли это было, что вы хотели, или лишь бы взяли? Соответствовала ли зарплата рыночной при этом?
 О том, как трудно устроиться, какие вопросы задают и что надо говорить, я и сама знаю. Мне интересен лишь положительный опыт в этом вопросе. Знаю, некоторым удается устроиться.
Исходные данные: сейчас работаю, вышла из декрета в свою прежнюю организацию, на работе после декрета уже 1,5 года. Но мечтаю сменить. О том, что лучше не рыпаться, ЗНАЮ. Интересен опыт тех, кто рискнул рыпнуться.

Если мне 22 года. Образование вышее не законченое. Замужем и на руках ребенок 1 год 7 месяцев. Муж работает по смено 3:1 (то есть 3 дня с 16:00, один выходной, 3 дня с утра 8:00, один выходной и 3 дня в ночь 00:00, и один день выходной). Ребенка оставить не скем, сад еще не дали.

Так кем и с каким графиком можно устроится работать с такими условиями жизни.

бонус за лучший ответ (выдан): 15 кредитов

Это очень сложный вопрос! Ребенок еще очень маленький. Моя подруга устроилась няней в детский сад во дворе их дома. Сразу туда устроили и ее ребенка. Зарплата не большая, но ребенок реже остальных детей болел, т.к. у мамы была возможность проконтролировать надели ли пижаму воспитатели перед сном, завязан ли шарф на прогулке…

Можно писать статьи или что-то подобное, но ребенок заболел и все сроки в статьях ушли — вам штраф и минусовая репутация… Проще оказывать услуги при наличии времени, т.е. когда муж однозначно может посидеть с ребенком. Можно репетиторствовать или делать массаж, или шить — делать то, что вы умеете в ограниченное, заранее оговоренное время. Рекламные листовки раздавать, помогать встречать — отвозить куда-то чужого ребенка (у нас это очень актуальная услуга — встретить из школы, покормить, отвезти на дополнительные занятия).

Удачи Вам. Ребенок подрастет — будет физически по легче.

автор вопроса выбрал этот ответ лучшим

Предложу как вариант устроиться сиделкой к пожилому немощному человеку рядом с вашим домом, у которого нужно сидеть не целый день, а полдня или по несколько часов в день. Также можно устроиться нянечкой к ребенку… Тексты набирать- за это платят, но копейки. Еще бывают такие услуги- вызывают например в доме прибраться, окна помыть, и за это платят.

Моя сестра, находясь в декрете, научилась вязать крючком- теперь у нее есть свои клиенты, она разрекламировала себя в соц.сетях- ей идут заказы на тысячу рублей минимум и выстроена очередь на 2-3 месяца вперед. Она вяжет детские пледы, пинетки, чепчики… Говорит, после декрета на работу уже не пойду- я себя нашла в этом деле. И ей очень нравится это занятие.

Другая моя знакомая (и это правда) выучилась на курсах массажа, также себя разрекламировала- и сейчас, спустя 4 года, уже имеет свой маленький салон.

Можно выучиться наращиванию ногтей, ресниц, волос- и тоже на этом зарабатывать.

Я работала до декрета медсестрой и со мной работала девочка, которая по вечерам училась на косметолога. Сейчас она тоже принимает людей на дому (депиляция, эпиляция, маникюр-педикюр) и тоже зарабатывает.

Короче, всё зависит от Вас и Вашего желания!

Maria Muzja
[66K]

5 лет назад 

Самый лучший вариант для мам с детьми маленькими — это организаторы совместных покупок, надо только оформить ИП. В офисах этих закупок, еще часто требуются раздающие этих закупок, можно устроиться рядом с домом.

Там же требуются квартиры, для сдачи товаров (и последующей их выдачи клиентам), так называемые пункты выдачи, многие! принимают товары в своей квартире, за плату.

Можно устроиться оператором колл-центра дома, еще можно заниматься холодным обзвоном.

Катри­на77
[19.6K]

7 лет назад 

Обратитесь в компании, которые занимаются подключением интернета. У меня есть такая работа, я могу хоть дома сидеть, и только отвечать на звонки мобильного и записывать заявки. Вечером скидываю электронкой список и получаю зарплату. Мало, но лучше, чем ничего…

Пару таких подработок, и на хлеб хватит.

Остальное зависит от Ваших талантов, можно шить подушечки красивые, можно вязать игрушки , в общем, любую надомную работу.

Яросл­ав Гаври­ленко
[73.1K]

7 лет назад 

Начнём с главного.

Всему своё время.

Что для Вас такое работа ? Наверняка это способ заработать деньги на жизнь. Верно?

Так вот, в при таких обстоятельствах (сами такое пережили в теч. 6 лет) Вам лучше быть дома с ребёнком, ждать садика и самостоятельно начать зарабатывать деньги не выходя из дома. Способов море.

На пример: хотя бы покупать что-то и продавать это же (или что-то не нужное) но дороже через интернет.

Или готовить обеды в близлежащие офисы, и т.д. было бы желание и энергия а деньги сами Вас найдут.Это факт.

Уверен, что вы это сможете и время пролетит с пользой и быстро.

Удачи в начинаниях.

shoto­kan
[4.3K]

7 лет назад 

Хмм… Вопрос актуальный. С неоконченным высшим сложно найти работу, а ещё и ребёнок….

Скорее всего, Вы хотите найти работу «не выходя из дома». Тогда тут 2 варианта… Либо вы работает на кого-то, либо Вы на себя.

Первое… На кого-то.. Если вы что-то умеете производить, но нет ресурсов покупать оборудование, материал — то можно найти работодателя такого. Объяснил сложно…

Есть вариант — работать в интернете. Всякие call-центры,фриланс и т.д. в call-центрах зарплаты от 12000))) Но по своему опыту могу сказать, что работодатели не лохи, платят за результат, поэтому посидеть придётся.

Фриланс — серьёзно можно. Научитесь в Директе работать, познакомьтесь с продвижением сайтов, с работой с СРА… Тут большой плацдарм.

Второй вариант — работает на себя. Умеете рисовать, писать книги, статьи, умеете продавать что-то людям (чувствует людей, знаете к ним подход) — делаете и продаете. Изготовление сувенирной продукции — недорого, относительно… Для вас) но бывает ооочень прибыльно)))

У нас некоторые молодые мамы устраивались работать в Макдональдс, там почасовая оплата труда и относительно свободный график сколько часов отработаешь, столько и заработаешь. Конечно, не в каждом городе есть кафе подобного типа.

Многое зависит от образования, например с бухгалтерским образованием можно найти надомную работу.

В некоторые магазины требуются работники выходного дня. На сайтах по поиску работу можно попробовать поискать работу со свободным графиком.

Цветк­ова Вера
[2.6K]

7 лет назад 

Выбирайте работу вот примерно с таким же графиком, как у мужа, только подстройтесь, чтобы , когда у него выходной- вы работали и наоборот. На каком -нибудь производстве может и получится. Можно устроиться уборщицей, если статус вам не принципиально важен, обычно вообще никаких проблем, убралась, вымыла все, и домой пошла. Можно поискать работу на дому через интернет или телефон( оператор), можно порепетиторствовать в вашей сфере.

С маленьким ребенком устроиться на работу,если не с кем оставить не реально, надо искать работу на дому, например, некоторые делают мыло и формируют наборы, которые потом продают, еще можно найти работу от интернет магазина принимать звонки, но это если малыш спокойный и не болеет, но самое лучшее устроится при детском садике не важно кем,лишь бы ребенок был с вами.

Экспе­рт-Ответ­чик
[18.7K]

4 года назад 

Добрый день. Ну если есть нужна это одно, если вам просто наскучило сидеть дома, то это другое.

В любом случае нормальную работу вам будет сложно найти, так как вы будете искать такую, чтобы было удобно вашему графику с ребёнком, но это очень сложно. Раз оставить не с кем, то и не стоит. Работу то найти можно, но сложно будет на ней удержаться, лишний раз вы не можете остаться, а всем нужны такие, которые жертвуют своим временем ещё помимо настоящего графика.

Лично вот я окончила медицинский колледж, тяжело мне это далось, но нет ничего не реального, так же сейчас мучаюсь, но работу нашла, ходу вечером, но уступаю, своей молодой сменщице, которая может выйти в любое время.

Знаете ответ?

Старшей 5,5 младшей 3,5. Муж работает с 8 до 18, бывает что и до 19. Я , чтобы выйти на работу, куда только ни пыталась устроиться, но как только говорю, что двое детей садовского возраста, сразу безразличное выражение лица у человека проводящего собеседование. Мол, понятно, эту можно и не слушать, все равно не возьмём. Изо всех мест — ни одного ответа! Устроилась горничной в гостиницу, единственное куда взяли. Над тобой куча начальства, чуть не под кровать лазят и проверяют, нет ли пыли. Но и оттуда уволили. Потому что естественно больничные. 3 мес проработала всего. Такое ощущение, что у людей не было детей. Есть ещё места куда я могла бы пойти, но график не совпадает с детьми. Например, 12 часовой график оператором, с 9 до 21. Но забирать некому из сада и сидеть до 21 некому, муж хочет отдыхать тоже вечерами, с двумя он не управится. Или управится так, что дети будут некупаные, голодные. Бабушки у нас есть, но помочь не хотят, мать мужа на пенсии, но внучек видит раз в год. А моя работает. При этом свекровь неустанно напоминает, что пора бы уж и мне поработать, а то сижу на шее мужа. Прям можно подумать, сидела отдыхала все эти годы с двумя почти погодками. И будто работодатель рвутся брать на работу таких мам.

Кем работаете вы с двумя детьми? Когда вышли и была ли помощь от бабушек? Как с больничными? Кто отвозил -привозил детей? Муж ничего не может, все я должна сама.

Что-то я в отчаяние…работала менеджером по продажам, сейчас кризис, в этой сфере что-то заработать сложно
есть ребенок 2 года, садик — пока только частный ( 12 тыс) можно организовать
что делать? куда идти? :cry:
естественно на больничных сидеть некому, садик до 7 работает 5дневка
в садик няней не вариант — другово ребенка в 6 надо из муника встречать

или как найти подработку? готова хоть няней, хоть сопровождающей, хоть убираться…опыта естественно нет

Аноним автор темы

хотя бы на 25 тыс?

Ничего себе хотя бы.

Хотя бы на 25? Ну-ну…

Присоединяюсь к Вам, автор. Тоже хочу с заработной платы именно «от 25». Официальной. Нашла «плавающую»: от 10 до 23. Нагрузка огроменная и не знаешь, сколько заработаешь каждый месяц. Уйду(.

Даже с такой зарплатой больничными недовольны и требуют, чтобы оставила ребенка где-нибудь и вышла.

Ну если зп будет 20…то получается я вобще 8 тыс заработаю…ну как то я не знаю — стоит ли оно того? а вдруг больничные еще?

Больше удивила фраза «хотя бы на 25 тыс». Я осталась без работы, дак вот средняя з.п. 30т.р. и куча требований, в т.ч. опыт и высшее образование, при этом на предыдущем месте получала на 60% больше. Так, что 25 это хорошая з.п. в нынешних условиях без опыта.

Аноним

Нашла «плавающую»: от 10 до 23. Нагрузка огроменная и не знаешь, сколько заработаешь каждый месяц.

подскажите хоть что? готова к любой нагрузке лищь бы блин заработать

посмотрите соседнюю тему: няня ищет работу, работа ищет няню

LMMN

няня ищет работу, работа ищет няню

уже посмотрела(

Аноним автор темы

готова к любой нагрузке лищь бы блин заработать

Тема есть кто ищет работу.Там требуются мед.регистраторы,за 30-ку,правда ребенка вы вряд ли видеть будете.Пойдете?

Аноним автор темы

подскажите хоть что? готова к любой нагрузке лищь бы блин заработать

в детском саду работа. Оклады копеечные, а премия…каждый раз разная. Не педагог.

Аноним

,правда ребенка вы вряд ли видеть будете

так с садика то некому встречать, муник до 6
я б пошла конечно. какие у них графики?

А что за реакция такая у народа?? 25 — это типа много? Это меньше 1000/ день тратить (!), а ещё из этого надо вычитать «обязательные траты» (квартплата, дс и т.п.).
Ну и работодатели, конечно, обалдевшие. Хотят чтоб все любили работу больше жизни и забивали на всё и на всех (на свои дела, на больных детей) ради работы… Желаю удачи, автор, чтоб найти работу с адекватным руководством!

Идти работать в садик к ребенку как вариант не рассматривали?

ДочкиМама

А что за реакция такая у народа?? 25 — это типа много? Это меньше 1000/ день тратить (!), а ещё из этого надо вычитать «обязательные траты» (квартплата, дс и т.п.).

Работнику немного. Работодателю дофига. Плохо щас с зарплатами, идут люди и на меньшее — а раз идут, кто будет платить больше? А что на среднюю зарплату не прожить — это другая сказка.

galin04ka

Идти работать в садик к ребенку как вариант не рассматривали?

так я же говорю — у меня один в мунике, надо в 6 забирать. отпустят ?

Садик необязательно за 12 тр!найдите дешевле)

Аноним автор темы

так я же говорю — у меня один в мунике, надо в 6 забирать. отпустят ?

Ну так вы сходите и спросите у потенциального работодателя.
Мужа/родственников нет?

galin04ka

Мужа/родственников нет?

встречать 5 дней в неделю никто не может.

А в этот же муник няней с ребенком? Деньги малые, но ребенки под присмотром и все накормлены.

Аssiya

А в этот же муник няней с ребенком? Деньги малые,

так ведь не требуется вроде…
малые это сколько? я бы за 10 пошла если бы место дали младшему

Аноним автор темы

так ведь не требуется вроде…

Да в садиках вечно младшего персонала не хватает, поузнавайте. Воспитатели в курсе поди. Сейчас правда служебные путевки отменили, но если очень надо завы как-то изыскивают возможность.

У меня подружка устроилась в частный садик няней, работает с младшим ребенком. Няня работает до 16, поэтому она успевает забрать старшего из муника. Зп 9000тыс, это уже за вычитом за питание младшего в частном садике. Считаю, хороший вариант

Найдете за 25 — мне маякните :gy: Я хотя б за 20 ищу официальную, правда без опыта, но с НПО и ВО. И ребенка есть кому забирать, правда на больничный вместе с мужем ходить попеременно смогу — в садик только пошли. И то как-то совсем печально с вакансиями. Может конечно не там ищу.

Тратить много времени на дорогу и пахать без выходных — так себе вариант для родителей. Вместе с Авито Работой составили список советов, как не разрываться между трудовыми подвигами и домом.

7 советов, которые помогут найти работу, если у вас дети

Смените сферу деятельности

Если раньше вы без особых проблем могли засиживаться на работе допоздна или трудиться в выходные, с детьми волей‑неволей приходится сбавлять темп. Когда руководитель не идёт на уступки и отказывается менять график или снимать часть обязанностей, остаётся только сменить работу.

Уходить в принципиально другую профессию и начинать всё с нуля рискованно, зато можно попробовать себя в смежной отрасли — и опыт пригодится, и в зарплате не просядете. К примеру, продавец‑консультант может попробовать себя в роли администратора торгового зала или страхового агента. А опытному бухгалтеру не составит труда освоить специальность налогового консультанта.

Ищите вакансии с удобным графиком

Иллюстрация: Аника Турчан / Лайфхакер

Стандартная пятидневка с рабочим днём с 9 до 6 подходит не всем, так что присмотритесь к предложениям с гибким графиком. В этом случае рабочий день может составлять всё те же 8 часов с перерывом на обед, зато вы сами определяете, когда он начинается и заканчивается. Ещё один вариант — сменный график, например 2/2 вместо 5/2.

Наконец, попробуйте обсудить с руководителем работу на полставки. Если ребёнок младше 14 лет, один из родителей имеет полное право попросить о переходе на неполный рабочий день и выходить на работу не 5 дней в неделю, а реже. При этом зарплата считается пропорционально отработанному времени, зато отпуск сохраняется в прежнем объёме.

На Авито собрано более 400 тысяч вакансий со всей страны. Здесь можно найти предложения, которые подходят именно вам, — например, подработку на неполный рабочий день или постоянную работу с удобным графиком. Разобраться в потоке предложений и выбрать интересные вакансии поможет ассистент Авито Работы.

Зарегистрируйтесь или войдите в свой профиль на Авито и начните беседу. Ассистент Авито задаст несколько простых вопросов про желаемую работу, а потом предложит подходящие варианты. Информация, которой вы поделитесь с ассистентом Авито, будет доступна работодателям. Так они сразу поймут, подходите ли вы им, и смогут пригласить на работу даже без собеседования.

Посмотреть все предложения

Не скрывайте, что у вас дети

Хотя бы потому, что начинать работу с обмана неуважительно по отношению к тому, кто вас нанимает. Рано или поздно правда всё равно всплывает, а у руководителя будут веские причины задуматься, надо ли держать в штате сотрудника, который лукавит даже в таких вопросах.

Некоторые работодатели с подозрением относятся к кандидатам с детьми и по умолчанию считают, что они постоянно будут брать отгулы и больничные. Сомнительный аргумент, ведь Трудовой кодекс запрещает отказывать в приёме на работу женщинам по мотивам, связанным с наличием детей.

Есть и другие бонусы: например, привлекать мать ребёнка до трёх лет на работу в выходные или сверхурочно можно только с её письменного согласия, при этом она должна быть ознакомлена в письменной форме со своим правом отказаться от подобных предложений. Это же правило распространяется на семьи, где ребёнка воспитывает родитель без супруга или супруги, в таком случае оно действует, пока ребёнку не исполнится пять лет.

Объясните, что у вас есть кому сидеть с ребёнком

Форс‑мажоры случаются у каждого: то дети разболелись, то внезапный аврал на работе, но руководителю важно, чтобы сотрудник чётко выполнял свои обязанности, а не отвлекался каждые пять минут на личные дела. Если на собеседовании будут вопросы, объясните, что у вас всё под контролем: к примеру, ребёнок уже ходит в детский сад или школу, а на подхвате есть родственники или няня. Работодатель должен понять, что в плане ответственности и дисциплины вы ничем не отличаетесь от кандидатов без детей, а ему не придётся регулярно отпускать вас в отгулы и мириться с опозданиями.

Выбирайте работу ближе к дому

Например, в пределах получаса езды или вовсе в пешей доступности. В идеале детский сад, школа и кружки тоже должны находиться в этом районе, чтобы не приходилось лишний раз мотаться по городу. С точки зрения работодателя, у кандидатов, которые живут недалеко от работы, есть очевидные преимущества — во‑первых, они не будут опаздывать, во‑вторых, при необходимости им будет проще вечером задержаться подольше. Время, которое другие сотрудники, тратят на дороги и пробки, вы сможете посвятить работе или домашним делам, если переработки в компании не приняты.

С Авито вы ищете работу на своих условиях: вакансии здесь можно фильтровать не только по графику или уровню зарплаты, но и по расположению на карте — так получится найти интересные предложения рядом с домом. Вручную перерывать тысячи вакансий не нужно — с этим справится ассистент Авито Работы. Напишите ему и укажите в беседе место на карте, рядом с которым хотите работать.

Например, если ищете вакансии недалеко от дома, отметьте свой адрес. Ассистент Авито отфильтрует все предложения и покажет те, что подходят под ваши требования.

Найти вакансии по соседству

Не стесняйтесь просить близких о помощи

Если на работе завал и некому посидеть с ребёнком, не пытайтесь справиться со всем в одиночку, а честно скажите, что нужна поддержка. С маленькими детьми лучше решить этот вопрос заблаговременно. Так к моменту, когда вы начнёте работать, ребёнок привыкнет, что вместо родителей с ним сидят бабушка, дедушка или няня.

К детскому саду ребёнка тоже стоит подготовить заранее. Можно записать его в развивающие кружки или оставлять в садике на полдня, пока вы не вышли на работу, — так адаптация пройдёт легче и без слёз.

Покажите, что вы заинтересованы в работе

Руководителю важно знать, что кандидат настроен серьёзно и не будет отлынивать от работы, оправдываясь проблемами в семье. Если выходите на работу после перерыва, заранее освежите знания по специальности и узнайте, что изменилось в вашей профессиональной отрасли с момента ухода в декрет.

Если же сфера для вас новая, не бойтесь задавать вопросы, когда чего‑то не понимаете. Интерес к профессии и активная позиция только добавят вам очков. В конце концов, не забывайте, что декрет — это тоже опыт. Вы умеете планировать время, можете одновременно выполнять несколько задач и всё успевать — такие качества пригодятся в любой работе.

Понравилась статья? Поделить с друзьями:
  • Как найти пользователя дискорд по нику
  • Как составить сканворд по музыке
  • Мышка то работает то нет как исправить
  • Как найти площадь пятиугольника по известным сторонам
  • Как мне найти стилист