В
экономике полная занятость может
наблюдаться, в случае если уровень
производства совпадает со спросом на
товары и услуги, что позволяет каждому
желающему найти работу. Ситуация У0 >
УЕ характеризует нарушение равновесия,
но ее можно стабилизировать, повышая
заработную плату до момента достижения
полной занятости. Ситуация У0 < УЕ
наиболее сложная, так как профсоюзы
могут препятствовать снижению заработной
платы до установления занятости.
Возможный способ обеспечения полной
занятости — это стимулирование
производства У0 с помощью эффекта
мультипликатора или фискальной политики
для повышения производства с уровня У0
до Ук. Достижение равновесия при полной
занятости с использованием эффекта
мультипликатора, инвестиций и
стимулирования экономики невозможно
без участия государства.
Проблема
же нищеты из-за невозможности получать
заработную плату выходит за рамки
экономического равновесия и становится
проблемой социального или политического
равновесия. Безработица может быть
терпимой, если безработным выплачиваются
пособия, обеспечивающие им некоторый
прожиточный минимум. Для государства
безразлично, выплачивать пособия по
безработице или вкладывать такие же
суммы в экономику в форме правительственных
расходов на строительство предприятий,
дорог, аэродромов и т.п. Для преодоления
нищеты при безработице одинаково
эффективны такие меры, как выплата
безработным пособия; предложение им
работы; предоставление предприятиям
долгосрочных кредитов под низкий
процент. Все эти меры сводятся к
распределению денег в экономике либо
непосредственно среди безработных.
Эквивалент
полной занятости — единица измерения
рабочего времени, соответствующая
времени, отрабатываемому за определенный
период (напр. год) на должности с полной
занятостью; используется для расчета
стажа частично занятых работников или
работающих по совместительству (напр.,
две должности с работой в течение одной
половины дня равняются одному эквиваленту
полной занятости, а работа по 20 часов в
неделю равняется половине эквивалента
полной занятости).
Полная
занятость не означает абсолютного
отсутствия безработицы. Экономисты
считают фрикционную и структурную
безработицу совершенно неизбежной:
следовательно, «полная занятость»
определяется как занятость, составляющая
менее 100% рабочей силы. Точнее говоря,
уровень безработицы при полной занятости
равен сумме уровней фрикционной и
структурной безработицы. Другими
словами, уровень безработицы при полной
занятости достигается в том случае,
когда циклическая безработица равна
нулю. Уровень безработицы при полной
занятости называется также естественным
уровнем безработицы. Реальный объем
национального продукта, который связан
с естественным уровнем безработицы,
называется производственным потенциалом
экономики. Это реальный объем продукции,
который экономика в состоянии произвести
при «полном использовании» ресурсов.
10. Общественные издержки безработицы, методы государственного регулирования рынка труда.
Высокий
уровень безработицы оборачивается для
общества огромными экономическими
потребностями, но не менее важен и другой
аспект проблемы, не поддающийся
количественному выражению, –
социально-психологический.
К
экономическим издержкам безработицы
могут быть отнесены:
-
Недополученный
выпуск продукции – отклонение
фактического ВВП от потенциального в
результате неполного использования
совокупной рабочей силы (чем выше
уровень безработицы, тем больше
отставание ВВП); -
Сокращение
доходной части федерального бюджета
в результате уменьшения налоговых
поступлений и снижения выручки от
реализации благ; -
Прямые
потери в личных располагаемых доходах
и снижение уровня жизни лиц, ставших
безработными, и членов их семей; -
Рост
затрат общества на защиту работников
от потерь, вызванных безработицей:
выплату пособий, реализацию программ
по стимулированию роста занятости,
профессиональную переподготовку и
трудоустройство безработных и т.д. -
Недоиспользование
рабочей силы, а значит, и недопроизводство
валового внутреннего продукта; -
Неравномерное
распределение издержек безработицы
среди различных групп: более высокий
уровень безработицы у неквалифицированных
рабочих, среди молодежи, национальных
меньшинств и женщин.
Социальные
(внеэкономические) издержки
безработицы:
-
Маргинализация
общества, потеря квалификации и
уверенности в себе, снижение уровня
самоуважения у безработных; -
Ухудшение
физического и психологического здоровья,
увеличение количества психических и
сердечно-сосудистых заболеваний, рост
алкоголизма и самоубийств; -
Падение
морали в обществе, распад семьи и рост
преступности; -
Обострение
социальной напряженности, общественные
и политические беспорядки. -
Потеря
работы является большой личной трагедией.
Психологические исследования показывают,
что увольнение обычно столь же пагубно
cказывается
на психике, как смерть близкого друга. -
Деквалификация
лиц, потерявших работу, утрата чувства
самоуважения, люди не могут проявить
себя и профессионально самореализоваться. -
Упадок
моральных устоев в обществе. Безработица
приводит к бездеятельности и может
повлечь деградацию человека. -
Чем
выше уровень безработицы, тем выше
уровень разводов, самоубийств,
сердечно-сосудистых заболеваний.
Методы
государственного регулирования рынка
труда
— способы воздействия государства на
рынок труда; различают два основных
типа воздействия — прямое и косвенное.
Прямое воздействие носит регулирующий
и корректирующий характер и заключается
в организации общественных работ,
стимулировании создания новых рабочих
мест, развитии системы производственного
обучения и переподготовки, стимулировании
или. наоборот, сдерживании развития
производства в тех или иных регионах,
регламентации продолжительности
рабочего дня. недели, месяца, международной
миграции трудовых ресурсов, организации
сезонных работ. Косвенное воздействие
на рынок труда заключается в изменении
хозяйствования в сторону стимулирования
или торможения экон. процессов. Сюда
можно отнести налоговую, кредитно-денежную
политику, госзакупки, политику в области
амортизации основных фондов, стимулирование
научных исследований, опытно-конструкторских
разработок, бюджетное субсидирование
рядачотраслей. Если прямое воздействие
оказывает влияние в основном на
предложение труда, то косвенное — на
спрос. С целью регулирования занятости
и безработицы государство может применять
целый комплекс методов, в частности
экон., адм., соц.-психологические. Под
экон. методами подразумевается
определенная политика достижения полной
занятости за счет кредитования,
субсидирования, льгот и дотаций
работодателям; регулирования уровня и
конкретных ставок процента и подоходного
налога; госзакупок как производительного,
так и непроизводительного харакгера;
усиления гос. сектора в экономике и др.
К адм. методам относятся: снижение
пенсионного возраста, установление
определенной продолжительности рабочей
недели, оплачиваемого отпуска,
либерализация или ограничение миграции
и эмиграции рабочей силы, регулирование
некоторых вопросов трудоустройства
отдельных категорий населения. Гос.
законодательные акты, регулирующие
процесс обучения и образования,
трудоустройство представителей отдельных
групп населения, направленные против
дискриминации некоторых из них, в
частности молодежи и женщин.
Соц.-психологические методы заключаются
в обосновании и разъяснении политики
полной занятости, достижении оптимального
сочетания интересов работодателей и
работников, привлечении работников к
процессам управления на различных
уровнях, разъяснении и объяснении
объективной необходимости в условиях
рыночной экономики наличия системы
«соц. партнерства.
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]
- #
- #
- #
- #
- #
- #
- #
- #
- #
- #
- #
Что такое Полная занятость?
Полная занятость — это экономическая ситуация, при которой все имеющиеся трудовые ресурсы используются наиболее эффективным образом. Полная занятость включает в себя наибольшее количество квалифицированной и неквалифицированной рабочей силы, которое может быть задействовано в экономике в любой момент времени.
Настоящая полная занятость — это идеальная — и, вероятно, недостижимая — ситуация, в которой любой, кто хочет и способен работать, может найти работу, а безработица равна нулю. Это теоретическая цель для разработчиков экономической политики, а не фактически наблюдаемое состояние экономики. На практике экономисты могут определить различные уровни полной занятости, которые связаны с низким, но ненулевым уровнем безработицы .
Ключевые моменты
- Полная занятость — это когда все имеющиеся трудовые ресурсы используются максимально эффективно.
- Полная занятость включает в себя максимальное количество квалифицированной и неквалифицированной рабочей силы, которое может быть задействовано в экономике в любой момент времени.
- Экономисты определяют различные типы полной занятости на основе своих теорий как цели экономической политики.
Понимание полной занятости
Полная занятость рассматривается как идеальный уровень занятости в экономике, в которой нет работников, оставшихся без работы принудительно. Полная занятость рабочей силы является одним из компонентов экономики, которая работает в полную силу и производит производство на границе своих производственных возможностей . Если есть безработица, значит, экономика не работает в полную силу, и возможно некоторое повышение экономической эффективности . Однако, поскольку практически невозможно полностью ликвидировать безработицу из всех источников, полная занятость может оказаться недостижимой.
Виды безработицы
Безработица может быть вызвана циклическими, структурными, фрикционными или институциональными причинами. Директивные органы могут сосредоточиться на устранении основных причин каждого из этих типов безработицы, но при этом они могут столкнуться с компромиссами с другими целями политики.
Структурные
Стремление поощрять технический прогресс может вызвать структурную безработицу . Например, когда рабочие оказываются устаревшими из-за автоматизации заводов или использования искусственного интеллекта.
Институциональная
Институциональная безработица возникает из-за институциональной политики, влияющей на экономику. Сюда могут входить правительственные программы, продвигающие социальное равенство и предлагающие щедрые социальные пособия, а также такие явления на рынке труда, как создание профсоюзов и дискриминационный прием на работу.
Трение
Некоторая безработица может быть полностью неизбежна для политиков, например, фрикционная безработица , которая вызвана тем, что работники добровольно меняют работу или впервые попадают в рабочую силу. Поиск новой работы, набор новых сотрудников и подбор подходящего работника к нужной работе — все это часть этого.
Циклический
Циклическая безработица — это неустойчивый тип безработицы, который возрастает и попадает в нормальный ход делового цикла. Эта безработица растет, когда экономика находится в состоянии рецессии, и падает, когда экономика растет. Следовательно, для обеспечения полной занятости в экономике не может быть рецессии, которая вызывает циклическую безработицу.
По большей части лица , определяющие макроэкономическую политику, сосредотачиваются на сокращении циклической безработицы для продвижения экономики к полной занятости, но в этом случае они могут столкнуться с компромиссами против роста инфляции или риска искажения других секторов экономики.
Циклическую безработицу, обусловленную изменениями экономических циклов, не следует путать с «сезонной безработицей», когда изменения в составе рабочей силы предсказуемо происходят в течение года. Например, количество рабочих мест в секторе розничной торговли обычно сокращается после традиционного роста. — до окончания сезона праздничных покупок после Нового года. Безработица возрастает, когда люди, нанятые на праздники, больше не нужны для удовлетворения спроса.
Краткая справка
Кривая Филлипса утверждает, что полная занятость неизбежно приводит к более высокой инфляции, что, в свою очередь, ведет к увеличению безработицы.
Кривая Филлипса
Что касается циклической безработицы, многие макроэкономические теории представляют полную занятость как цель, которая, будучи достигнута, часто приводит к периоду инфляции. Связь между инфляцией и безработицей является важной частью монетаристской и кейнсианской теорий. Согласно концепции кривой Филлипса, эта инфляция является результатом увеличения располагаемого дохода работников, что привело бы к росту цен .
Это создает потенциальную проблему для лиц, определяющих экономическую политику, таких как Федеральная резервная система США, которые имеютдвойной мандат на достижение и поддержание как стабильных цен, так и полной занятости .1 Если на самом деле существует компромисс между занятостью и инфляцией, согласно кривой Филлипса, то одновременная полная занятость и стабильность цен могут оказаться невозможными.
Австрийская школа
С другой стороны, некоторые экономисты также выступают против чрезмерного стремления к полной занятости, особенно за счет чрезмерного увеличения денежной массы и кредита посредством денежно-кредитной политики . Экономисты Австрийской школы считают, что это приведет к разрушительным перекосам в финансовом и производственном секторах экономики. Это может даже привести к увеличению безработицы в долгосрочной перспективе, спровоцировав последующую рецессию, поскольку реальные ограничения ресурсов вступают в конфликт с искусственно повышенным спросом на различные типы капитальных товаров и дополнительной рабочей силы.
Типы полной занятости
Из-за сложности и сомнительной желательности достижения истинной полной занятости экономисты разработали другие, более прагматические цели экономической политики.
Во-первых, естественный уровень безработицы представляет собой лишь величину безработицы из-за структурных и фрикционных факторов на рынках труда. Естественная норма служит достижимым приближением к полной занятости, при этом признавая, что технологические изменения и нормальные транзакционные издержки рынков труда всегда будут означать некоторую умеренную безработицу в любой данный момент времени.
Во-вторых, нерастущий уровень инфляции безработицы (NAIRU) представляет собой уровень безработицы, который соответствует низкому стабильному уровню инфляции цен. NAIRU полезен как политическая цель для лиц, определяющих экономическую политику, которые действуют под двойным мандатом, чтобы сбалансировать полную занятость и стабильные цены. Это не полная занятость, но экономика ближе всего к полной занятости без чрезмерного повышательного давления на цены со стороны повышения заработной платы. Обратите внимание, что NAIRU имеет смысл только концептуально и в качестве цели политики, если и когда действительно существует стабильный компромисс между безработицей и инфляцией (кривая Филлипса).
Полная и неполная занятость ресурсов в экономике. Расширение границ производственных возможностей: теория и практика
Министерство образования и науки Российской Федерации
Федеральное агентство по образованию
Государственное образовательное учреждение
высшего профессионального образования
Факультет международных экономических отношений
Кафедра экономической теории
КУРСОВАЯ РАБОТА
по теме: Полная и неполная занятость ресурсов в экономике. Расширение границ производственных возможностей: теория и практика
СОДЕРЖАНИЕ
1. Экономические ресурсы: общая характеристика
.1 Общая характеристика, специфика экономических ресурсов.
.2 Особенности функционирования рынков ресурсов в экономике
. Полная и неполная занятость ресурсов в экономике
.1 Полная и неполная занятость ресурсов. Общая характеристика
.2 Занятость ресурсов. Экономика и производственные возможности
. Государственное регулирование рынков ресурсов.
.1 Обзор ресурсов российской экономики
.2 Государственное регулирование рынков ресурсов в России.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
Введение
Данная исследовательская работа в области микроэкономики посвящена рассмотрению экономических ресурсов как неотъемлемой части экономики и деятельности человека, а также возможностям производства.
Эти вопросы не утратят свою актуальность: общество динамично, все сферы жизни претерпевают изменения, мы снова и снова будем спрашивать: «Как эффективнее это использовать? Как увеличить прибыль? Что необходимо сделать, чтобы возможности возросли в несколько раз?». Поиск ответов ведется с первых дней существования человечества на Земле. В разные эпохи множество людей исследовали эти проблемы.
Мы приспосабливаем вещества к удовлетворению потребностей: ресурсы — основа любого производства. С использованием их создаются блага, без которых не представляется жизнь. Сколько мыслителей, ученых прошлого и настоящего искали, предлагали, разрабатывали множество путей их использования, увеличения эффективности производства!
Как объект исследования здесь рассмотрены рынки факторов производства, предметом же выступают экономические ресурсы.
Целью работы является изучение экономических ресурсов, их функционированию в процессе хозяйственной деятельности, проблемам и последствиям процессов, которые происходят с ними в экономике.
В первой главе описывается специфика ресурсов в экономике, приводится общая характеристика, на основе деления ресурсов на факторы производства. Во второй главе — занятость ресурсов в экономике, принципы и ситуации. Последняя глава включает в себя связь деятельности государства Российской Федерации и национальной экономики .
1. Экономические ресурсы: общая характеристика
.1 Общая характеристика, специфика экономических ресурсов
экономический ресурс занятость рынок
В переводе с латинского языка, ресурсы — resource — означают «вспомогательные средства». Действительно, экономическая теория утверждает, что ресурсы представляют собой совокупность материальных и нематериальных факторов и средств, используемых в хозяйственной деятельности, обеспечивающих функционирование общественного производства и бесперебойный процесс воспроизводства, блага, необходимые для удовлетворения потребностей, создающиеся в процессе производства, приспособленные человечеством вещества. Основой любого производства являются ресурсы, которыми располагает общество. Это имеющиеся у общества возможности для создания благ и удовлетворения потребностей. Ресурсы, участвующие в производстве товаров и услуг, называют факторами производства.
Наука делит экономические ресурсы на материальную группу и людскую. В состав материальной группы входят капитал и земля, в людские ресурсы — предпринимательская способность и труд. Это факторы производства, без которых невозможно производить невероятно широкое многообразие благ.
Земля — фактор, который подразумевает естественные, данные нам природой, имеющиеся на Земле ресурсы. К ним экономическая теория относит леса, пахотные земли, месторождения полезных ископаемых, водные и климатические ресурсы. Исторически сложилось, что в мире среди государств большую долю земли имеет Российская Федерация.
Другой фактор, капитал, рассматривается экономистами как созданные людьми средства производства, включая и инфраструктуру. Как ресурс длительного пользования, создается с целью производить большее количество товаров и услуг. Реальным капиталом наука называет тот капитал, который воплощен в средствах производства. Если же еще не использовали инвестиционные ресурсы, капитал представляет собой сумму денег — денежный капитал.
Из людской группы ресурсов выделим понятие «труд». Данная экономическая категория подразумевает сознательную, целесообразную деятельность человека с использованием химических, физических и механических свойств предметов и явлений природы с помощью своих физических, умственных, психических возможностей. Трудовые ресурсы — это трудоспособное население, обладающее физическим развитием и умственными способностями, необходимыми для осуществления производственной деятельности. Трудовые ресурсы представлены населением в трудоспособном возрасте. Сегодня для промышленно развитых стран и государств с переходной экономикой характерно демографическое старение населения, когда численность трудоспособного населения лишь ненамного превышает численность пенсионеров.
В формировании трудовых ресурсов наметился ряд негативных тенденций: существенное сокращение естественного прироста населения, обусловленного снижением рождаемости и ростом смертности; неблагоприятная динамика половозрастной структуры населения; увеличение демографической и экономической нагрузки на трудоспособную часть населения; нерациональные миграционные потоки и размещение населения по территории России; низкий уровень социального развития и уровня жизни населения. Тем не менее, за последние годы заметно улучшились качественные характеристики трудовых ресурсов: значительно возрос образовательный потенциал трудоспособного населения; выросла доля более высоких ступеней образования в образовательной структуре.
Предпринимательская способность. Также является людским ресурсом. Здесь предполагается способность эффективно использовать в хозяйственной деятельности все прочие экономические ресурсы с целью получения прибыли. Предпринимательская способность состоит в умении организовать производство и управлять им, в умении ориентироваться в рыночной конъюнктуре. Это редкий дар! Предприниматель — центральная фигура в рыночной экономике. Значение предпринимательской способности для экономики раскрывается через функции, которые выполняет предприниматель. Во-первых, предприниматель, соединив все прочие экономические ресурсы (землю, капитал, труд) и начав процесс производства, берет на себя ответственность за его успешное осуществление и принимает основные решения в ходе ведения дела. Во-вторых, успешное предпринимательство сегодня невозможно без новаторства. Предприниматель занимается разработкой и внедрением инноваций — новых товаров, технологий, новой информации. И, в-третьих, любой предприниматель рискует. Предпринимательство предполагает освоение новых рынков, заключение сделок с новыми поставщиками и покупателями, производство новых товаров и услуг и использование новых технологий, в эффективности которых никто не уверен. Риск — неизбежная составляющая предпринимательской деятельности.
У всех экономических ресурсов есть общее свойство: они ограничены или редки. В силу этого свойства ресурсы являются объектом покупки и продажи. Каждая предпринимательская фирма выходит на рынок экономических ресурсов и выступает здесь в роли как продавца, так и покупателя. Некоторые виды экономических ресурсов продают и покупают только сами предприятия (например, сырье и материалы, оборудование, здания и т. д.), заключая сделки между собой. Домашнее хозяйство на рынке экономических ресурсов выступает исключительно как продавец или собственник экономического ресурса. Так, принято считать, что земля, труд, денежный капитал продаются домашними хозяйствами, так как находятся в частной собственности.
Рынки ресурсов — важный структурный элемент рыночной экономики. Это сфера товарного обращения рабочей силы, природных ресурсов и капитала. От их работы зависит весьма многое: как оптимально будут использоваться ресурсы, придет ли экономика к равновесию, будет ли деятельность фирм эффективной. Именно на рынках ресурсов формируется доход домохозяйств. Проблемы распределения доходов от факторов производства всегда находятся в центре внимания общественности. Сильно завышенные цены на одни ресурсы и заниженные на другие могут привести к таким последствиям как излишнее неравенство по доходам в обществе. Экономические ресурсы распределяются эффективнее, если они используются для производства продукции и благ, которые требуются обществу. Покупатель и продавец в своем поведении руководствуются стремлением максимизировать предельную выгоду.
Как уже упоминалось выше, все экономические ресурсы разделяются на материальные (земля и капитал) и людские (труд и предпринимательская способность). Соответственно различаются рынки природных ресурсов (земли), капитала и труда. Совокупность этих рынков выполняет в рыночной экономике важнейшие функции: во-первых, содействует более эффективному производству товаров и услуг (при изменении цен фирмы стремятся совершенствовать свои методы производства, с тем, чтобы применять больше дешевых и меньше дорогих ресурсов). Во-вторых, помогает определить, для кого производятся товары и услуги, так как плата за экономические ресурсы является основным доходом большинства людей.
Рассмотрим некоторые особенности рынков факторов производства.
На рынке экономических ресурсов обращается масса разнообразных товаров. По доминированию на рынке определенных видов экономических ресурсов можно сделать вывод о доминирующем типе национального воспроизводства.
Проблема собственности. На рынке потребительских благ всегда имеет место смена собственника продукта. В отличие от этого на рынке экономических ресурсов может иметь место не только купля-продажа объекта и смена прав собственности, но и аренда ресурса, который длительное время сохраняет свою физическую оболочку (оборудование, земля и т. д.). Кроме того, некоторые виды ресурсов (из-за своей природы) просто не в состоянии сменить собственника. Они лишь способны перейти во временное пользование (или владение).
Распределение ресурсов. Конечно, всегда наиболее видимым моментом выступает купля-продажа экономического ресурса. Но есть смысл обратить внимание и на другую сторону медали. А именно на то, что таким способом через рынок между отраслями национальной экономики распределяются и перераспределяются экономические ресурсы. Такое распределение ресурсов осуществляется с учетом достигнутого уровня экономической эффективности производства. Не исключено, что сегодня одна отрасль получит больше экономических ресурсов, а другая меньше. Однако в рыночной экономике ничто не является вечным, тем более достигнутый уровень эффективности производства. Поэтому сложившийся порядок межотраслевого распределения ресурсов никогда не является окончательным вариантом.
Размеры сделок. На рынке экономических ресурсов обычно доминируют крупные оптовые сделки. В качестве заинтересованных сторон предстают коммерческие банки, профсоюзы и правительство, а также институты экономического самоуправления (ассоциации, хозяйственные палаты и т. д.). При этом для любого рынка экономических ресурсов характерно наличие мощного институционального окружения, что оказывает сильное воздействие на механизм формирования спроса и предложения.
Из всего вышеперечисленного можно сделать вывод: рынок экономических ресурсов есть важнейшая составная часть рыночного кругооборота товаров, денег и дохода.
1.2 Особенности функционирования рынков ресурсов в экономике
Ресурсы, как любой товар, имеют цену, так как они являются объектами покупок и продаж. На них действуют законы спроса и предложения, механизм рыночного ценообразования. Исследуя специфику рынков ресурсов, необходимо изучить спрос и предложение на ресурсы.
Раскроем особенности закона спроса и предложения, который действует на рынках ресурсов. Это действие, прежде всего, зависит от условий рынка. Главный фактор, влияющий на спрос на ресурс — результат его использования, выраженный в денежном эквиваленте, а на предложение ресурса главным образом влияют предельные издержки. Важнейшее следствие закона спроса и предложения на рынке ресурсов — высокий доход на дефицитные ресурсы, которые остро необходимы для производства предметов потребления; и, напротив, падение дохода на ресурсы, имеющиеся в изобилии, или на появляющиеся их заменители. Действие закона спроса и предложения на рынке ресурсов может нарушаться не только условиями рынка, но и политикой и практикой государства. На рынок ресурсов воздействуют наряду со стихийно рыночными сознательно целенаправленные механизмы регулирования. Так, на рынке труда ценообразование на рабочую силу (заработная плата) регулируется профсоюзами и правительством с применением различных методов.
Цены ресурсов, которые формируются на соответствующих рынках, определяют доходы собственников ресурсов (для покупателя цена — это затрата, расход; для продавца — доход). Также цены влияют на распределение ресурсов. Чем дороже они, тем эффективнее должны использоваться; таким образом, цены на ресурсы способствуют распределению их между отраслями и фирмами. Далее, уровень издержек производства фирмы, которые при имеющихся технологиях всецело зависят от цен ресурсов. Цены на факторы производства во многом зависят от их взаимозаменяемости и взаимодополняемости, а также от особенностей технологического процесса, ведь задача предпринимателя состоит в нахождении оптимального (наиболее дешевого для него) сочетания ресурсов в производстве.
На рынке ресурсов в качестве продавцов выступают домохозяйства, которые продают предприятиям принадлежащие им первичные ресурсы — труд, предпринимательские способности, землю, капитал и фирмы, которые продают друг другу так называемые промежуточные продукты — товары, необходимые для производства других товаров (лес, металл, оборудование и т.п.). Покупателями на рынке ресурсов выступают фирмы. Рыночный спрос на ресурсы — это сумма спросов отдельных фирм. От чего же зависит спрос на ресурсы, предъявляемый отдельной фирмой?
Спрос на ресурсы подвержен воздействию таких факторов, как спрос на товар, в производстве которого используются те или иные ресурсы, т.е. спрос на ресурсы — это производное от спроса на продукцию, которая изготовляется с помощью этих ресурсов, так как потребности удовлетворяются косвенно, через производство. Спрос на факторы производства зависит также от будущих ожиданий производителей: они прогнозируют спад или подъем производства в недалеком будущем, что учитывается ими в настоящем при планировании выпуска продукции, следовательно, приобретении ресурсов. Следующий фактор — предельная производительность, измеряемая предельным продуктом. Если покупка станка дает больший прирост выпуска, чем наем одного рабочего, то, очевидно, фирма будет закупать больше оборудования.
Далее, рассмотрим специфику предложения ресурсов. Несмотря на их ограниченность, в какой-то момент есть определенная величина их предложения. Количество наемных работников, в России, например, в 2012 году, можно выразить точной цифрой. Однако с течением времени эти объемы могут существенно измениться, причиной тому служат и экономические, и неэкономические факторы. Величина предложения не бывает фиксирована, изменяется. Например, станки произвести, построить сооружение — физический капитал — можно, изменяя заработную плату, продолжительность рабочего дня и таким образом повлиять на предложение труда. Предложение земли можно увеличить, конечно, искусственным образом. Но здесь есть риск разрушений под воздействием химических препаратов. Еще, с течением времени рост населения страны приводит к увеличению предложения труда и предпринимательской способности. Обычно со временем качество труда повышается.
Рост предложения ресурсов приводит к росту объема потенциального производства одного или обоих продуктов в каждом варианте. Происходит экономический рост, характеризующийся тем, что потенциальный объем выпуска продукции увеличивается. Предложение ресурсов меняется сравнительно медленно во времени. У любой фирмы, как правило, есть несколько объемов производства, минимизирующих издержки, и только один максимизирующий прибыль.
В целом предложение ресурсов зависит от закона редкости, ограниченности ресурсов (при этом следует помнить об относительном характере этой ограниченности: ресурсы ограничены по сравнению с потребностями производства в них для получения необходимых в данный момент экономических благ). Наименее эластично предложение земли — ее размеры довольно жестко фиксированы, а альтернативного, заменяющего ресурса не существует. Это уникальное, невоспроизводимое благо. Практически неэластично предложение полезных ископаемых, хотя их можно заменить другими ресурсами или открыть новые месторождения. Предложение других видов ресурсов более эластично и в большей степени зависит от экономической ситуации и экономической политики.
Большое влияние на предложение ресурсов оказывает их мобильность, под которой понимают возможность фактора производства менять сферу своего применения. Тот ресурс, который под воздействием каких-либо побудительных причин легко перемещается из одной области применения в другую, считается мобильным.
Что касается земли, то она обладает высокой мобильностью в экономическом плане: один и тот же участок земли можно использовать для выращивания одной культуры, а на следующий год — другой. Его можно продать для застройки. Однако застроенный участок земли уже менее мобилен: если на нем выстроен цех, а кто-то хочет на этом месте построить гостиницу, то цена этого участка земли окажется столь значительной, что перекроет затраты на снос цеха (иначе, проще поставить гостиницу на другом месте). Такие затраты на покупку земли, естественно, снижают ее мобильность.
Особенностью труда является то, что его предложение фактически всегда связано с необходимостью физического присутствия владельца этого ресурса — работника — на месте применения своих производственных функций. Для земли и капитала это не является необходимым: владелец земли или капитала может находиться за тысячи километров от самого фактора производства, но получать доход за его использование другими людьми. На мобильность трудовых ресурсов в значительной степени оказывают влияние неэкономические факторы: вид работы, престижность профессии, коллектив сослуживцев, удаленность от места жительства, жилищные проблемы и т.п. Несомненно, заработная плата (цена ресурса) имеет также большое значение для перемещения кадров. Сдерживающим фактором к расширению предложения специалистов той или иной профессии служат и иные причины: отсутствие способностей к данной профессии у некоторых людей, необходимость обучения и др. В год обычно меняется 3-4% всех трудовых ресурсов страны: определенное количество уходит на пенсию, приходят молодые работники. За небольшой срок, 10-15 лет, общество способно почти полностью перепрофилировать состав трудовых ресурсов. Соответственно суммарные трудовые ресурсы более мобильны, чем отдельный индивидуум.
Предложение производственных ресурсов на отраслевом рынке зависит от решений собственников. Если цена ресурса выше альтернативных издержек, то ресурсы продаются на данном рынке. Превышение извлекаемых доходов над альтернативными издержками образует экономическую ренту владельцев ресурсов.
Альтернативные издержки продавцов ресурса определяют минимальную цену, по которой ресурс может быть предложен на данном отраслевом рынке. Если цена ресурса ниже минимальной цены предложения, то собственник ресурса или предложит его на других рынках, или откажется от продажи.
Когда производственным ресурсом выступает труд, то решения о предложении труда принимают люди, а не фирмы. Целью производства в этом варианте, очевидно, становится максимизация полезности, а не максимизация прибыли
Любая фирма, функционирующая на конкурентном рынке ресурсов, имеет возможность закупить любой объем ресурсов по рыночной цене. Отрасль с постоянными издержками производства может приобрести все необходимые ресурсы по данной цене. Поэтому кривые предложения ресурсов для такой отрасли всегда совершенно эластичны при рыночной их цене. При этом эти отрасли закупают лишь незначительную часть общего рыночного предложения ресурсов, а рост их спроса на ресурсы слабо влияет на цены ресурсов. Отрасли с увеличивающимися при росте масштабов производства издержками производства приобретают крупные объемы соответствующих ресурсов, и расширение этих отраслей вызывает повышение цен на ресурсы. Кривые предложения ресурсов в таких отраслях имеют восходящий наклон.
2. Полная и неполная занятость ресурсов в экономике
.1 Полная и неполная занятость ресурсов. Общая характеристика
Любое общество, каждый экономический агент стремятся эффективно использовать ресурсы. Они стараются получить максимальное количество полезных товаров и услуг, произведенных из ограниченных ресурсов. Чтобы добиться этой цели, общество должно полностью использовать (полностью занять) свои ресурсы и таким образом обеспечить получение наиболее возможного объема производства. Полная занятость обеспечивается использованием всех пригодных для этого ресурсов. Экономика должна обеспечить работой всех желающих и способных трудиться, использовать все пахотные земли, все факторы производства. Поскольку использоваться должны только пригодные для этого ресурсы, следует иметь в виду те ограничения, которые накладывают общественная практика и обычаи на признание ресурсов пригодными для применения: законодательство или обычаи могут определять возрастные границы применения труда молодежи и престарелых. Наиболее возможный объем производства обеспечивается эффективным распределением ресурсов по отдельным направлениям, с тем, чтобы они вносили наибольший вклад в общий объем продукции. Полный объем производства предполагает также применение наилучших из имеющихся технологий.
Проблема эффективности — важнейшая проблема экономики. Хозяйственная деятельность на микроуровне предполагает постоянное соизмерение результатов и затрат, определение наиболее эффективного варианта действий. В общем виде эффективность означает осуществление какого-либо процесса с минимальными затратами, усилиями и потерями. Экономическая эффективность — показатель, определяемый соотношением экономического эффекта (результата) и затрат, породивших этот эффект (результат). Иными словами, чем меньше объем затрат и чем больше величина результата хозяйственной деятельности, тем выше эффективность. Понятие экономической эффективности применимо и к деятельности предприятия, и к функционированию всей хозяйственной системы. Она будет считаться эффективной, когда наиболее полно удовлетворяются потребности всех членов общества при данных ограниченных ресурсах
Любая экономическая единица стремится эффективно использовать редкие ресурсы, т. с. получить максимальное количество полезных благ, произведенных из этих ресурсов. Для достижения этой цели необходимо полностью использовать (полностью занять) свои ресурсы и на этой основе достичь полного объема производства. В связи с этим возникают понятия полной занятости и полного объема производства. Полная занятость — использование всех пригодных ресурсов (отсутствие безработицы, незанятых производственных мощностей, пустующих сельскохозяйственных угодий и т. д.). Полная занятость предполагает не 100% занятость ресурсов, а оптимальную. Например, не может быть 100% занятости сельскохозяйственных угодий, так как часть земель должна находиться под паром (отдыхать). Полный объем производства — использование всех пригодных экономических ресурсов, обеспечивающее максимально возможный объем производства и наиболее полное удовлетворение потребностей. Полный объем производства предполагает, что применяемые ресурсы вносят наиболее ценный вклад в общий объем продукции.
Полная занятость — положение, когда полностью используются все экономические ресурсы страны, и в первую очередь ее рабочая сила. Со времен Кейнса правительства обычно видели конечной целью своей экономической политики достижение полной занятости.
Вообще, понятие «полная занятость» неоднозначно. В Советском Союзе, например, под этим подразумевалось обеспечение всего трудоспособного населения рабочими местами. Общество стремилось достичь баланса трудовых ресурсов на предельно высоком уровне. В результате такой политики государства занятость достигла сверхвысокого, предельного уровня. К началу 90-х годов более 94% всего трудоспособного населения было занято в общественном производстве и другой общественно-полезной деятельностью. В условиях централизованной планово-распределительной системы полная занятость означала такое состояние экономики, при котором задействованы все трудовые ресурсы. Однако практика показала, что такой уровень занятости был чрезмерным, он наносил ущерб другим сторонам жизнедеятельности и, прежде всего, здоровью людей, семейному воспитанию детей.
В западной экономической теории и практике под полной занятостью (как тождественное используется понятие «оптимальная занятость») подразумевается такое состояние экономики, при котором все желающие работать при сложившемся (доминирующем) уровне реальной заработной платы имеют работу.
Под экономически целесообразным понимается продуктивное (обеспеченное оборотными средствами и т.д.) рабочее место, позволяющее человеку реализовать свой личный интерес, добиться высокой производительности труда, используя достижения науки и техники, и иметь достойный заработок, гарантирующий нормальное воспроизводство работника и его семьи. Отвечающее указанным требованиям рабочее место может использоваться в 2-3 смены, тогда экономически целесообразных будет 2-3 места.
Следовательно, если спрос на экономически целесообразные места будет удовлетворяться соответствующим по профессионально-квалификационной структуре предложением рабочей силы, то это и будет означать полную занятость. Такая сбалансированность позволит обеспечить лучшие результаты в масштабе экономики, так как они строятся на основе научно-технического прогресса, высокой производительности труда. Без постоянного совершенствования рабочих мест, создания новых, отвечающих современным требованиям, и вывода из производственного процесса старых, не отвечающих экономической целесообразности рабочих мест, нельзя добиться развития общества в социальном плане, реализации интересов каждой личности и самого общества.
Достижение полной занятости невозможно обеспечить с помощью одного рыночного механизма, необходимо постоянное регулирование этого процесса со стороны государства. Государственное регулирование в первую очередь состоит в развитии фундаментальной науки, образования, здравоохранения, обеспечении экологической и национальной безопасности, функционирования так называемых естественных монополий (железных дорог, энергетических и трубопроводных сетей).
Соединение рыночного механизма и государственного регулирования возможно решить при существенном изменении структуры. Чрезмерная занятость, свойственная социалистической экономике, уже преодолена. Однако это произошло в результате не структурной перестройки и повышения производительности труда, а спада в экономике, роста безработицы и выбывания части безработных из состава рабочей силы, ухода с рынка труда. Сегодняшняя структура занятости не отвечает потребностям ни общества, ни большей части населения.
Рассмотрим ситуацию при неполной занятости ресурсов. Неполное использование ресурсов — неспособность экономики произвести максимальное количество товаров и услуг на базе используемых ресурсов, согласно словарному определению.
Причины увеличения неполной занятости лежат как со стороны предложения рабочей силы, так и спроса на нее, причем последний фактор играет гораздо более весомую роль. Требование гибкости рабочего времени вытекает из последних изменений в организации труда. В условиях обострения межфирменной конкуренции индивидуализация выпускаемой продукции и предоставляемых услуг в соответствии с требованиями конкретного заказчика становится основой работы все большего числа компаний, стремящихся сохранить свои позиции на рынке.
Неполная занятость на рынке труда сочетается в экономике с неполной занятостью и других производственных ресурсов. В результате условие редкости ресурсов оказывается не соответствующим действительности. Встает вопрос о недоиспользовании имеющихся средств. Все это меняет задачу экономического анализа. Главным становится обеспечение полной занятости ресурсов. Проблема с неполной занятостью сопровождается высоким уровнем безработицы, резким падением производства, а следовательно, низкой занятостью производственных мощностей.
Неопределенность поведения, влияние денежного фактора и ситуация неполной занятости, нарушают действие равновесных сил в экономике. Как следствие возникают устойчивые тенденции к отклонению экономики от состояния равновесия, и с этими тенденциями рынок не может справиться самостоятельно.
2.2 Занятость ресурсов. Экономика и производственные возможности
Любое производство является эффективным, если оно обеспечивает полное использование ресурсов, т.е. если увеличение производства одного продукта приводит к сокращению производства другого продукта. Если можно увеличить производство одного продукта, не сократив производства другого, это значит, что имеющиеся ресурсы недоиспользуются, т.е. производство неэффективно.
Поскольку увеличение производства одного продукта ведет к сокращению производства другого, то издержки производства одного продукта могут быть выражены в количестве другого продукта, от производства которого приходится отказаться в связи с производством первого. В экономике такая стоимость или такие издержки производства называются альтернативными или вмененными, затратами упущенных возможностей. Объемы производства средств производства и предметов потребления не только альтернативны, но и взаимодополняемы. Переход на более высокий уровень кривой трансформации возможен при использовании технических и научных открытий, разработки новых месторождений полезных ископаемых и т. д. Это в свою очередь приводит к росту вовлекаемых ресурсов, то есть потребует дополнительных капиталовложений.
Расширение границы производственных возможностей может происходить двумя путями: во-первых, за счет более эффективного, технологичного использования имеющихся факторов производства, то есть интенсивным путем. Другой способ расширения границ производственных возможностей связан с экстенсивными формами расширения процесса производства. Он основан на использовании производственного потенциала на старом техническом уровне. Так же как интенсивный путь дает рост производимого в экономике продукта, но возможности расширения в этом варианте будут ограничены наличием, запасами факторов производства. Экстенсивный и интенсивный пути развития связаны с дополнительными капитальными вложениями.
Общество не стоит на месте. С течением времени увеличивается население страны, что ведет к увеличению численности трудовых и предпринимательских ресурсов; в результате проведения мелиоративных работ становится возможным вовлечение в производство ранее не пригодных земельных участков; появляются новые, более эффективные технологии производства. Эффективная экономическая система, располагающая теперь большим количеством ресурсов и более совершенными технологиями может производить одновременно большее количество альтернативных благ. Следовательно, производственные возможности общества увеличиваются. Однако не существует никакой гарантии, что реальное расширение производства произойдет. Экономика может и не суметь полностью реализовать новые возможности. В этой связи следует различать возможные и фактические темпы экономического роста. Возможные темпы экономического роста — темпы роста, доступные обществу на сегодняшний день при условии эффективности производства. Фактические темпы экономического роста — темпы роста, реально демонстрируемые производством Необходимо отметить, что фактические и реальные темпы экономического роста могут существенно отличаться. Фактические темпы могут оказаться ниже возможных при недоиспользовании всех производственных возможностей.
Поскольку потребности растут количественно, изменяются качественно и структурно, то ресурсов для их удовлетворения требуется все больше. Однако в единицу времени может быть использовано ограниченное количество ресурсов, поскольку время самый ограниченный ресурс. Закономерный результат развития человечества растущая сложность экономических явлений, процессов и механизмов, что увеличивает время для принятия решений. Необходимость быстро принимать экономические решения означает ужесточение ограничений на самый дефицитный ресурс.
Ускорение НТП ограничивает возможности использования не воспроизводимых ресурсов: обостряется проблема исчерпаемости природных ресурсов и возникает проблема охраны окружающей среды. По подсчетам специалистов, топлива всех видов на планете хватит на 800 лет (оптимистический прогноз), а при возрастании темпов НТП на 150 лет (пессимистический прогноз). В связи с этим встает проблема выбора путей использования ограниченных ресурсов, имеющих альтернативные, взаимоисключающие возможности применения в условиях функционального разделения труда и рыночной экономики, основанной на различных формах собственности.
Каждая национальная экономика имеет свою кривую трансформации, отражающую ее производственные возможности, и вся история ее развития является историей постоянного преодоления, снятия границ производственных возможностей. Однако в каждый конкретный период имеющиеся в наличии ресурсы нации и состояние знаний о возможностях их использования ставят объективные границы расширения производственных возможностей как в экономике в целом, так и в отдельной отрасли.
Границы производственных возможностей нация преодолевает либо в результате инноваций в технике, технологии, организации производства (что повышает производительность труда), либо посредством увеличения используемых ресурсов (открытие новых месторождений полезных ископаемых, вовлечение в производственный процесс дополнительной рабочей силы и пр.). Если новые техника, технология и организация производства распространяются по всем отраслям национальной экономики равномерно, то возможности производства предметов потребления и средств производства возрастают в равных пропорциях.
Различные комбинации средств производства и предметов потребления соответственно потребуют различных комбинаций факторов производства, необходимых для создания выбранных взаимоконкурирующих товаров. Выбор факторов производства и их комбинации в условиях рыночной экономики осуществляются с учетом рыночных цен на ресурсы. Если на рынках факторов производства имеется избыток трудовых ресурсов и недостаток средств производства, а, следовательно, цены на трудовые ресурсы относительно средств производства ниже, то покупаются трудовые ресурсы. В противоположной ситуации приобретаются средства производства.
Положение, когда полностью используются все экономические ресурсы страны, и в первую очередь ее рабочая сила, мы назовем ситуацией в экономике полной занятости ресурсов.
Неполная занятость проявляется в различных формах, многие из которых достаточно точно определяют статистически с помощью обследования. Это частичная безработица, имеющая две формы: видимую, отражающую недостаточный объем занятости, и скрытую, которая характеризуется недоиспользованием рабочей силы. К невидимой неполной занятости относятся также работники предприятий с ненормально низкой по сравнению со сложившейся в отрасли производительностью труда. Потенциальная неполная занятость имеет место, когда индивид работает на предприятии или в экономической единице, где производительность ненормально низка, т.е. в данном случае используется критерий производительности труда. Неэффективная занятость человеческого фактора производства наносит ущерб производственному потенциалу страны, а также серьёзный ущерб выпуску ВНП. Для определения скрытой неполной занятости необходима информация о доходах, чтобы выявить степень соответствия или несоответствия между уровнем использования индивидом своей квалификации и полученным доходом.
При неполной занятости в социальном плане падает жизненный уровень работников, в производственном происходит их деквалификация. Однако, как считают сами работники, неполная занятость лучше, чем безработица. Следовательно, достоинством неполной занятости является то, что она выступает как альтернатива массовым увольнениям.
Вопрос неполной занятости в свое время исследовал Дж.М. Кейнс, замечательный английский экономист. использовал идеи, выдвинутые экономистами стокгольмской школы и Ф. Найтом, согласно которым действия людей основаны на их представлениях о будущей экономической конъюнктуре. Эти представления являются весьма несовершенными, поэтому и поведение людей далеко от рационального идеала. В этой связи Кейнс указывал на важность иррациональных основ поведения, которые он назвал «животным чутьем». С его точки зрения, участники рынка в своих действиях скорее руководствуются инстинктом, азартом, оптимизмом или пессимизмом, чем рациональным расчетом. Гипотеза калькулируемого будущего ведет к ложной интерпретации принципов поведения, принять которые нас заставляет необходимость действовать, и недооценке скрытых факторов полного незнания — случайности, надежды и страха. Еще фактор: деньги. Кейнс обращает внимание на то, что деньги являются активным элементом экономики. Во-первых, состояние денежного рынка влияет на ценовые показатели, что может приводить к искажению рыночных сигналов и дезориентации экономических агентов (проблема соотношения номинальных и реальных величин). Во-вторых, деньги создают возможность для оттока части средств из экономики в виде сбережений, что приводит к недозагрузке производственных мощностей и в конечном итоге к кризису.
Итак, проблема, которая является основополагающей для кейнсианской теории, связана с неполной занятостью ресурсов. Кейнс отходит от классической интерпретации проблем занятости. Он утверждал, что существует вынужденная безработица, обусловленная низким уровнем производства. Когда экономика находится в состоянии депрессии, именно остановка производств, неполная загрузка промышленных мощностей приводят к массовому снижению занятости. Таким образом, главной задачей в решении проблемы занятости Кейнс считал оживление производственной деятельности. И мерой, которая может помочь решить эту задачу, является стимулирование эффективного спроса.
3. Государственное регулирование рынков ресурсов
.1 Обзор ресурсов российской экономики
Эта глава посвящена ситуации экономических ресурсов Российской Федерации. Экономика нашей страны, исходя из наличия у нее больших запасов природных ресурсов (природный газ, нефть, уголь, руда, лес и т.п.) и недопустимо низкого уровня развития перерабатывающей промышленности, является высоко ресурсоемкой. Россия обладает богатейшими природными ресурсами, которые все активнее вовлекаются в экономический оборот.
Земельные ресурсы следует исследовать в первую очередь, ведь именно они имеются в избытке. Наша страна, на долю которой приходится более 10% площади мировых сельхозугодий, осталась последним крупным резервом сельскохозяйственных земель в мире, в цивилизованном пространстве. Это может вызвать и уже вызывает рост интереса к нашим земельным угодьям и со стороны иностранных инвесторов, которых привлекает в нашей стране уникальная комбинация благоприятных факторов: огромные площади сельхозугодий; наличие резерва для их существенного увеличения; сравнительно низкий уровень загрязнения природной среды; географическая и культурная близость территории страны к западным странам; политическая стабильность; развитая транспортная инфраструктура и экономика в целом; наличие квалифицированных и сравнительно дешёвых трудовых ресурсов.
Российский рынок земельных ресурсов в последние годы становится всё привлекательнее для инвесторов. Причин этому явлению несколько: от увеличения денег на руках у населения до преобразований в области земельного законодательства в Российской Федерации. Сделки с земельными ресурсами регистрируются все чаще, но, по имеющимся оценкам, рынок земли в России все еще имеет более чем значительный потенциал, который до сих пор инвесторами не освоен.
Далее рассмотрим ситуацию рынка трудовых ресурсов в России. Современный рынок труда в России неоднороден. Он представляет собой многослойную структуру, образуемую двумя взаимосвязанными сферами, несущими разную функциональную нагрузку, различающимися способом и формами аккумуляции резервов рабочей силы, организации и регулирования, характером влияния на эффективность производства и положение трудящихся. По этим признакам российский рынок труда можно подразделить на «открытый» и «скрытый». Открытый рынок труда охватывает все трудоспособное население, фактически ищущее работу и нуждающееся в профориентации, подготовке и переподготовке, все вакантные рабочие места и должности, а также ученические места в государственном и негосударственном секторах. Скрытый рынок труда образуют работники, сохраняющие статус занятых, но имеющие в ближайшей перспективе достаточно высокую долю вероятности потерять работу — на условиях договора или контракта.
Российский рынок труда формируется в условиях, когда важнейшие элементы его самонастройки — цена рабочей силы, уровень душевого потребления населения — не приведены в соответствие со стоимостью рабочей силы, что уже изначально деформирует такие важные компоненты рынка труда как спрос и предложное. Активизация экономической реформы в России, сопровождающаяся изменением уровня и механизма финансирования затрат на воспроизводство трудовых ресурсов, переход к свободному ценообразованию, рост инфляции и т.д. привели к еще большему отрыву цены рабочей силы от ее стоимости. Следует особо подчеркнуть, что падение жизненного уровня увеличило потребность населения в рабочих местах. В результате «давление» трудового потенциала на рынок труда в последние годы имело тенденцию к росту. Рынок труда в России еще до сих пор функционирует в условиях независимости института социального партнерства, который только зарождается и охватывает не все уровни. Это крайне затрудняет выработку политики солидарности и согласия в вопросах ценообразования, заработной платы, доходов, налоговой системы с учетом интересов разных субъектов рынка труда, существенно снижает роль этого инструмента регулирования в становлении рыночного механизма распределения и перераспределения рабочей силы, основанного на стоимостных отношениях. Российский рынок, к сожалению, плохо организован. Отсутствует адекватная его природе инфраструктура, призванная, подготовить работодателя и работника к установлению контакта, осуществлять превентивную работу по содействию занятости для предотвращения «перегрева» свободного рынка труда, координировать деятельность властных структур, систем занятости, образования и социальной защиты, отсутствует достаточная по степени охвата и качеству показателей информация о спросе на рабочую силу.
Российский рынок капитала. Западные финансисты при обсуждении темпов развития финансовой инфраструктуры в России часто используют эпитет «гигантский». Это вовсе не значит, что они полностью довольны тем, как устроен наш рынок. Скорее их впечатляют темпы изменений. Те, кто непосредственно вовлечен в эти процессы и имеет возможность наблюдать за изменениями в ежедневном режиме здесь, в Москве, гораздо более сдержанны в оценках. Однако и те и другие согласны в главном: Россия с точки зрения состояния и роли финансовых рынков заслуживает большего, чем имеет сейчас.
Переход от командно-административной экономики к рыночной обусловил необходимость создания в Российской Федерации рынка ссудных капиталов для обслуживания потребностей хозяйства. Однако подлинное развитие рынка ссудных капиталов возможно лишь при наличии следующих рынков: средств производства; предметов потребления; рабочей силы; недвижимости; земли. Все эти рынки нуждаются в денежных средствах, которые должен предоставить им рынок ссудных капиталов. Это основной принцип формирования рынка ссудных капиталов.
Россия и предпринимательские способности. Развитие предпринимательства играет незаменимую роль в достижении экономического успеха, высоких темпов роста промышленного производства. Оно является основой инновационного, продуктивного характера экономики. Чем больше хозяйствующих субъектов имеют возможность проявить свою инициативу и творческие способности, тем меньше разрыв между потенциальными и фактическими результатами развития.
Хорошо известно, что предприниматели являются двигателем любой современной развитой экономики, поскольку именно они создают большинство рабочих мест, внедряют новшества, стимулируют рост благосостояния среднего класса и закладывают основу гражданского общества и политической свободы. Именно поэтому развитие предпринимательства является насущной экономической задачей постсоветской России. Однако причины того, что предпринимательство и предприниматели пока не играют существенной роли в российской экономике, не чисто экономического характера. Прочное решение вопроса развития предпринимательства предполагает не только создание благоприятной внешней среды. Не менее важно воссоздать разорванную связь между личностью и экономической жизнью, связь, которая была нарушена во времена советского правления.
.2 Государственное регулирование рынков ресурсов в России
В Российской Федерации осуществляется контроль над землей. Государственное регулирование рынка земельных ресурсов, а также финансирование проектов коммерческой недвижимости — являются одними из самых актуальных вопросов на данный момент. Спрос на качественные земельные участки, на которых можно реализовать успешные объекты коммерческой недвижимости, в несколько раз превышает существующее предложение.
Государственное регулирование использования и охраны земель осуществляют все ветви государственной власти — законодательная, исполнительная, судебная; в той или иной мере и форме — все государственные органы: Президент РФ, Федеральное Собрание РФ, Правительство РФ, органы законодательной, исполнительной и судебной власти субъектов Российской Федерации.
Государственным же управлением использованием и охраной земельных ресурсов в узком смысле занимаются органы исполнительной власти Российской Федерации и ее субъектов. Эти органы обычно подразделяются на органы общей и специальной компетенции. В число последних, осуществляющих непосредственное управление использованием и охраной земельных ресурсов, входят Министерство сельского хозяйства Российской Федерации, Министерство природных ресурсов Российской Федерации и другие органы. Министерство природных ресурсов Российской Федерации, являющееся федеральным органом исполнительной власти, проводит государственную политику в сфере изучения, воспроизводства и охраны природных ресурсов, координирует деятельность иных федеральных органов в данной сфере в случаях и пределах, установленных федеральными законами, указами Президента Российской Федерации, постановлениями Правительства РФ.
Как Россия управляет рынком трудовых ресурсов? Можно выделить два основных направления деятельности государства на рынке труда, а именно: социальное и экономическое. К первому относятся меры, регулирующие количественные соотношения между спросом и предложением труда, содержащие рост безработицы, направленные на изучение конъюнктуры на рынке труда, а также трудоустройство отдельных категорий работников. Ко второму — комплекс мер воздействия на качество трудовых ресурсов, их пропорции, повышение квалификации и производительное потребление. При этом следует подчеркнуть динамизм государственного регулирования на рынке труда, когда каждому этапу развития российского общества или экономического цикла соответствует специфическая экономическая политика.
Управление рынка труда должно развиваться как экстенсивно, так и интенсивно. Под экстенсивными методами подразумеваются занятость в государственном секторе экономики и влияние на занятость на негосударственных предприятиях путем предоставления государственного заказа. Интенсивное развитие предполагает рост влияния государства непосредственно на рынок труда, а также воспроизводство трудовых ресурсов, условия найма и производственную мобильность. При этом непосредственная государственная политика на рынке труда должна быть составляющим элементом общеэкономической политики государства, направленной на ускорение роста экономии, ее структурной перестройки, стимулирование инвестиционного и потребительского спроса и т.д.
Государственное регулирование капитала в России. Когда активы направляют в сферу производства или оказания услуг с целью привлечения прибыли, имеет место процесс капиталовложений или инвестиций. В настоящее время большое внимание уделяется вопросам инвестиционной политики как на макро -, так и на микроуровне. Государственная инвестиционная политика предусматривает создание реальной возможности и условий для инвестирования, активное участие государства на инвестиционном рынке стимулирует его развитие.
Инвестиционная политика государства — это совокупность мероприятий, проводимых государством по управлению инвестиционной деятельностью с целью создания оптимальных условий для активизации инвестиционного процесса. Основной целью инвестиционной политики государства является создание благоприятных условий для развития инвестиционного процесса. Основными задачами государственной инвестиционной политики являются: поддержка (стимулирование) отдельных отраслей экономики, обеспечение сбалансированного развития отраслей хозяйствования и экспортного производства, достижение конкурентоспособной отечественной продукции, реализация социальных и экологических программ (развитие здравоохранение, образования, ЖКХ, охрана окружающей среды), регулирование занятости населения, обеспечение обороноспособности и безопасности государства.
Государственное регулирование инвестирования направлено на обеспечение максимальной эффективности инвестиционных вложений. В условиях рыночных отношений выделяют прямые и косвенные методы государственного регулирования инвестиционной деятельности, а также административные и экономические средства данного регулирования. К таким средствам можно отнести государственную регистрацию субъектов предпринимательской деятельности, лицензирование, установление квот на экспорт и импорт, управление государственными предприятиями и государственной собственностью, распорядительные процедуры и др. Прямое экономическое воздействие заключается в инвестировании в отдельные территории, отрасли, предприятия, которые по роду своей деятельности не могут выдержать жесткую конкуренцию рынка. Например, в наукоемких отраслях экономики велик риск вложения инвестиций, инвестиционный процесс протекает с интервалами, при этом проекты считаются долгосрочными и дорогостоящими.
Государство и предпринимательство. Становление предпринимательства происходит в сложных условиях выбора концептуальных путей становления рыночной экономики и формирования новой правовой системы в России в целом. Практическое решение многих проблем развития предпринимательства осложняется отсутствием их теоретических разработок. К числу таких проблем относится правовое регулирование предпринимательства.
Российское законодательство далеко от состояния, отвечающего требованиям современного этапа развития предпринимательства. Сегодня общество несет огромные экономические и нравственные издержки из-за нецивилизованных отношений в сфере предпринимательства. Назрела необходимость в исследовании публично-правового межотраслевого и межсистемного механизма регулирования предпринимательства.
Проблема предпринимательства молода. Происходящий в последнее время взрыв интереса к этой проблеме обусловлен лавинообразным нарастанием противоречий в развитии предпринимательства в России. До настоящего времени отсутствуют специальные комплексные исследования вопроса государственного регулирования и поддержки предпринимательства. Законодательство, регулирующее предпринимательскую деятельность в России, находится в стадии становления. Существующая правовая система России не может обеспечить прав и интересов предпринимателей. Официальное право оказалось оторванным от реальных процессов, поэтому большая часть предпринимательской деятельности осуществляется за ее пределами. Отсутствие эффективных правовых норм ведет к правовому нигилизму и незаконным методам ведения деятельности и разрешения споров. Разрешение противоречий в сфере предпринимательства предполагает активную роль государства, проявляющуюся в выработке и осуществлении целенаправленной политики регулирования и поддержки предпринимательства.
Основными целями государственной политики в развитии предпринимательства в Российской Федерации являются: развитие субъектов предпринимательства в целях формирования конкурентной среды,, обеспечение конкурентоспособности, оказание содействия в продвижении товаров, увеличение количества субъектов предпринимательства, обеспечение занятости населения и развитие самозанятости, увеличение доли налогов в налоговых доходах федерального бюджета.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Таким образом, от оптимального использования экономических ресурсов зависит равновесие и стабильность экономики, эффективность работы предприятий. Именно от функционирования рынков ресурсов обеспечивает оптимальность и результативность работы факторов производства.
Мы выяснили, что рынки ресурсов выполняют две основные функции в рыночной экономике: они помогают определить, как производятся товары и услуги и для кого они производятся. Они могут определить, как производятся товары и услуги, потому что большинство товаров и услуг могут быть произведены несколькими способами. В то же время рынки ресурсов помогают выяснить, для кого производится продукция, поскольку большинство людей получают доходы путем продажи своего труда или других ресурсов, которыми они располагают. Так как на рынке определяются цены на ресурсы, устанавливается собственно и то, какая часть совокупного продукта достанется людям, которые предлагают труд, капитал и другие ресурсы. В основе функционирования рынков производственных факторов лежат те же принципы, что и в основе потребительских рынков конечных товаров и услуг.
Перед каждым обществом стоит проблема в правильном распределении ресурсов между производством разнообразных товаров и услуг. Оно не в состоянии удовлетворить полностью все потребности, оно может только влиять на степень несоответствия между ресурсами и потребностями. Любому обществу приходится постоянно чем-то жертвовать, чтобы удовлетворить всё новые и новые потребности, возникает проблема выбора, поиск альтернативных вариантов использования ресурсов.
Полный объём производства предполагает достижения производственной эффективности, то есть использование современной технологии, которая обеспечивает максимальную отдачу от использованных ресурсов.
Российское государство регулирует функционирование рынков ресурсов, но управлению экономикой требуется еще достаточно реформ. Наша страна уверенно движется на пути к развитию и, по мнению экспертов, в будущем обгонит страны Запада. Большое количество экспертов уверено, что экономика России будет подниматься выше, в отличие от некоторых других стран. Представитель Goldman Sachs согласен с тем, что Россия обгонит ведущие страны Европы через 20 лет. С таким ВВП встаёт вопрос о присоединении России к Евросоюзу. Аналитики Morgan Stanley считают, что Россия может стать в 2012 году единственной страной в регионе CEEMEA (Центральная и Восточная Европа, Ближний Восток и Африка), чья экономика ускорится по сравнению с 2011 годом. Остается в скором времени ожидать подъем экономического оптимизма нашей страны.
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
1 Конституция РФ с изменением на 01.03.2012 года, Издательство: Литера, 2012 г
Федеральный закон о малом и среднем предпринимательстве в РФ, журнал «Экономика и жизнь» 2010
Ватаманюк З., Панчишина С. Экономическая теория : макро- и микроэкономика. Интереко, 2005
Макконнел М., Брю С. Аналитическая экономия : принципы, проблемы и политика Ч 2 Микроэкономика. Просвещение, 1999
Менкью Г. Принципы экономики. СПб : Питер Ком, 2004
Пиндайк Р., Рубинфелд Д. Микроэкономика. Киев : Основы, 2008
Тарасевич Л., Гребенников П., Леусский А. Микроэкономика 4-е изд., испр. и доп. Юрайт-Издат 2006
Экономика России: итоги и перспективы роста.- М.: МЭРтИ, 2008
Креативная экономика № 11 (47) за 2010 год
URL: #»justify»>URL: http://ru.wikipedia.org/ (дата обращения: 25.04.13)
12 <URL:http://www.vedomosti.ru/finance/news/1202480/> (дата обращения: 1.05.13)
URL:http://www.ru.spinform.ru/ekonomics.html (дата обращения 5.05.13)
What Is Full Employment?
Full employment is an economic situation in which all available labor resources are being used in the most efficient way possible. Full employment embodies the highest amount of skilled and unskilled labor that can be employed within an economy at any given time.
True full employment is an ideal—and probably unachievable—situation in which anyone who is willing and able to work can find a job, and unemployment is zero. It is a theoretical goal for economic policymakers to aim for rather than an actually observed state of the economy. In practical terms, economists can define various levels of full employment that are associated with low but non-zero rates of unemployment.
Key Takeaways
- Full employment is when all available labor resources are being used in the most efficient way possible.
- Full employment embodies the highest amount of skilled and unskilled labor that can be employed within an economy at any given time.
- Economists define various types of full employment based on their theories as targets for economic policy.
- Many modern economists agree that some unemployment is necessary to avoid inflation and to allow workers to move between jobs, pursue education, or improve their skills.
- Unemployment of 5% or lower is often considered full employment in a real-world context.
Full Employment
Understanding Full Employment
Full employment is seen as the ideal employment rate within an economy at which no workers are involuntarily unemployed. Full employment of labor is one component of an economy that is operating at its full productive potential and producing at a point along its production possibilities frontier. If there is any unemployment, then the economy is not producing at full potential, and some improvement in economic efficiency may be possible.
However, because it may not be practically possible to eliminate all unemployment from all sources, full employment may not actually be attainable. For many economists, newer understandings of full employment require some degree of unemployment to temper inflation and allow workers to move between jobs, pursue their education, or improve their skills.
An unemployment rate of 5% is often considered full employment. This level of unemployment is enough to minimize inflation and allow workers to move between jobs, but those wanting full-time work should be able to find a full-time job (even if it is not their preferred occupation).
Investopedia / Sabrina Jiang.
The Phillips Curve
In terms of cyclical unemployment, many macroeconomic theories present full employment as a goal that, once attained, often results in an inflationary period. The link between inflation and unemployment is a prominent part of the Monetarist and Keynesian theories. This inflation is a result of workers having more disposable income, which would drive prices upward, according to the concept of the Phillips curve.
This poses a potential problem for economic policymakers, such as the U.S. Federal Reserve, that have a dual mandate to achieve and maintain both stable prices and full employment. If there is, in fact, a trade-off between employment and inflation, per the Phillips curve, then simultaneous full employment and price stability may not be possible.
The Austrian School
On the other hand, some economists also argue against the overzealous pursuit of full employment, especially via the over-expansion of money and credit through monetary policy. Economists of the Austrian School believe that this will result in damaging distortions to the financial and manufacturing sectors of the economy. This might even result in more unemployment in the long run by precipitating a subsequent recession as real resource constraints come into conflict with artificially increased demand for various types of capital goods and complementary labor.
Types of Unemployment
Unemployment can result from cyclical, structural, frictional, or institutional causes. Policymakers can focus on reducing the underlying causes of each of these types of unemployment, but in doing so they may face trade-offs against other policy goals.
Structural
The desire to encourage technological progress can cause structural unemployment. For example, when workers find themselves obsolete due to the automation of factories or the use of artificial intelligence.
Institutional
Institutional unemployment arises from institutional policies that affect the economy. These can include governmental programs promoting social equity and offering generous safety net benefits, and labor market phenomena, such as unionization and discriminatory hiring.
Frictional
Some unemployment may be unavoidable by policymakers entirely, such as frictional unemployment, which is caused by workers voluntarily changing jobs or first entering the workforce. Searching for a new job, recruiting new employees, and matching the right worker to the right job are all a part of it.
Cyclical
Cyclical unemployment is the fluctuating type of unemployment that rises and falls within the normal course of the business cycle. This unemployment rises when an economy is in a recession and falls when an economy is growing. Therefore, for an economy to be at full employment, it cannot be in a recession that’s causing cyclical unemployment.
The Phillips curve is cyclical. It posits that full employment inevitably results in higher inflation, which in turn leads to increasing unemployment.
For the most part, macroeconomic policymakers focus on reducing cyclical unemployment to move the economy toward full employment. In this case they may face trade-offs against rising inflation or the risk of distorting other sectors of the economy.
Cyclical unemployment, which is driven by changes in economic cycles, should not be confused with «seasonal unemployment,» where there are changes in the workforce that predictably occur throughout the year, For example, jobs in the retail sector typically decrease after the traditional run-up to the holiday shopping season ends after New Year’s. Unemployment rises when people hired for the holidays are no longer needed to meet demand.
Types of Full Employment
Due to the difficulty, and questionable desirability, of achieving true full employment, economists have developed other, more pragmatic goals for economic policy.
Natural Rate
The natural rate of unemployment represents only the amount of unemployment due to structural and frictional factors in labor markets. The natural rate serves as an achievable approximation of full employment while accepting that technological change and the normal transaction costs of labor markets will always mean some modest unemployment at any given point in time.
Non-Accelerating Inflation Rate
The non-accelerating inflation rate of unemployment (NAIRU) represents the rate of unemployment that is consistent with a low, stable rate of price inflation. The NAIRU is useful as a policy target for economic policymakers who operate under a dual mandate to balance full employment and stable prices.
This is not full employment, but it is the closest the economy can be to full employment without excessive upward pressure on prices from increasing wages. Modern economists often mean the NAIRU when they refer to full employment. Note that the NAIRU only makes sense conceptually and as a policy target if and when there is indeed a stable trade-off between unemployment and inflation, as posited by the Phillips curve.
Benefits of Full Employment
Full employment can provide a number of benefits both to individuals and to the overall social and economic balance of a country. As employment increases toward full employment, benefits include:
- Reduced poverty if all workers have access to work at or above the prevailing rate of compensation
- Improved wages and working conditions as employers must complete for workers
- Preventing the unemployed from becoming demotivated or losing valuable skills
- GDP growth as workers are able to afford goods and services
- Reduction in government spending on unemployment benefits and welfare programs
- Less government borrowing due to increased revenue from income taxes
Examples of Full Employment
Full employment is an ideal condition. As a result, there are no real-world examples of full employment. Countries work to increase employment towards full employment and lower the rate of unemployment.
However, there are examples of what economists consider full employment, which is when a country’s unemployment is as close to zero as real-world conditions allow without triggering inflation or other economic hardships. In general, full employment in the real world is often considered 95% employment or higher.
By the end of 2021, countries whose reported unemployment rates could be considered full employment included Bahrain (1.9%), Benin (1.6%), Cuba (2.8%), Germany (3.5%), Japan (2.8%), Malta (3.5%), Mexico (4.4%), the Netherlands (4%), Norway (5%), Poland (3.4%), and Thailand (1.4%).
In the United States, the unemployment rate was 3.4% in January 2023, one of the lowest historical rates since 1948. The lowest unemployment rate in the U.S. since 1948 was 2.7% in 1952. Both of these rates would be considered full employment by economists.
Unemployment numbers, however, do not take into account those who have dropped out of the workforce entirely because they have stopped looking for work, even if they would prefer to have a job, or those who are working part-time but would prefer full-time work. Under true full employment conditions, anyone who wanted to find a full-time job would be able to.
What Rate Is Considered Full Employment?
Many economists consider an unemployment rate of 5% or lower to be maximum employment, or as close to full employment as is possible in the real world. This means that the rate of full employment is 95% or above.
How Do You Know If There Is Full Employment?
In the United States, the Bureau of Labor Statistics considers full employment to be happening when the unemployment rate is equal to the NAIRU, there is no cyclical unemployment, and the country’s GDP is at its potential. For many countries, these conditions are met when the unemployment rate is at 5% or lower.
Why Is There Unemployment at Full Employment?
Full employment and zero unemployment are not the same thing in the real world. Some types of unemployment are unavoidable or even necessary to prevent inflation, allow workers to move between jobs, or give people the chance to improve their education or job skills. Industries and companies also change, which changes the available jobs, and this process is eventually beneficial to the economy even if it leaves some workers temporarily unemployed.
The Bottom Line
Full employment is when all available labor resources are being used in the most efficient way possible without triggering inflation. It is a theoretical state in which anyone who wants to find full-time work can do so and unemployment is at 0%.
Many modern economists agree that some unemployment is necessary to avoid inflation. Temporary unemployment can also allow workers time to move between jobs, go to school or otherwise improve their skills. In the real world, an unemployment rate of 5% or lower is often considered full employment. This level of unemployment prevents inflation and lets workers move between jobs, but is low enough that those wanting full-time work should be able to find some kind of full-time job.
Нина Афонина
Эксперт по предмету «Микро-, макроэкономика»
преподавательский стаж — 4 года
Задать вопрос автору статьи
Совокупный спрос и его составные компоненты
Определение 1
Совокупный спрос – это макроэкономический индикатор, отражающий общую величину спроса на товары, работы или услуги в рамках национального хозяйства.
Совокупный спрос отражает зависимость объемов выпуска продукции и уровня цен в экономике страны.
Совокупный спрос включает в свой состав следующие показатели:
- сумма индивидуальных спросов домохозяйств на потребительские товары и услуги;
- величина спроса производителей на инвестиционные ресурсы и товары;
- величина спроса органов государственной власти на товары и услуги;
- величина спроса иностранных граждан на товары национальной экономики. Данный показатель оценивается с учетом спроса национальных потребителей на импортную продукцию.
Совокупный спрос формируется под воздействием ценовых и неценовых факторов. Он имеет обратную зависимость с уровнем цен в системе национального хозяйства и является отражением действия эффекта процентной ставки, реальных кассовых остатков (богатства) и импортных закупок.
Когда происходит рост цен в рамках национальной экономики, то потребители снижают свои расходы на приобретение различных товаров. При этом наблюдается падение спроса на национальную продукцию в силу того, что осуществляется поиск более дешевых заменителей среди импортных товаров. В то же время, иностранные потребители снижают свой спрос на национальную продукцию, что ведет к сокращению экспорта и росту импорта. В итоге показатель чистого экспорта снижается, что приводит к снижению величины совокупного спроса. В данном случае, отражено воздействие на совокупный спрос только ценовых параметров. Графически зависимость величины совокупного спроса от уровня цен представлена на рисунке ниже.
Рисунок 1. График. Автор24 — интернет-биржа студенческих работ
«Равновесие совокупного спроса и совокупного предложения и полная занятость ресурсов» 👇
Совокупное предложение и его структура
Определение 2
Совокупное предложение — это макроэкономический индикатор, отражающий общее количество произведенной продукции в системе национального хозяйства за конкретный временной период.
Совокупное предложение отражает объемы сбыта различных товаров и услуг, которые предлагаются производителями.
Совокупное предложение, как и совокупный спрос имеет зависимость от уровня цен в системе национального хозяйства. Зависимость имеет прямой характер. Это означает, что с ростом уровня цен происходит рост предложения – увеличивается количество производителей, желающих повысить объемы своего производства, довести его до предельных значений, чтобы максимизировать прибыль. Эта зависимость может быть представлена графически:
Рисунок 2. График. Автор24 — интернет-биржа студенческих работ
Данный график отображает ситуацию, при которой максимальный объем выпуска не достигнут и полная занятость, также не реализована.
Один из участков графика предложения показывает, что национальная экономика работает в условиях полной занятости всех экономических ресурсов, достигается максимально возможное внутреннее производство Qmax, и фаза подъема экономического цикла действительна. При этом любое изменение уровня цен в экономике окажет существенное воздействие реальные объемы производства.
Однако, совокупное предложение не зависит только от уровня цен в системе национального хозяйства. На него могут оказывать воздействие:
- Уровень цен на производственные ресурсы. Их повышение обуславливает рост затрат, что снижает величину совокупного предложения.
- Степень продуктивности использования производственных ресурсов и технологий. Эффективность ресурсов определяется как соотношение между доходностью и затратами на ресурсы. Когда происходит рост производительности производства, то повышается и рост производительности ресурсов, что обуславливает снижение издержек и стимулирование роста совокупного предложения. Внедрение современных технологий способствует повышению эффективности производственных факторов, снижению затрат на единицу продукции и увеличению общего объема поставок, что приводит к росту совокупного предложения
- величина налоговой нагрузки. Рост налогов со стороны предпринимательского сектора приводит к снижению прибыли, что является причиной снижения общего предложения. Налоги, также относятся к издержкам производства, а потому, их рост обуславливает и их рост.
- Направления государственного регулирования экономики. Как правило, увеличение участия государства в экономической жизни сопровождается увеличением издержек и снижением общего предложения.
Достижение равновесного состояния совокупного спроса и предложения
Достижение равновесия совокупного спроса и совокупного предложения реально только в условиях полной занятости экономических ресурсов.
Обеспечение полной занятости ресурсов в системе национального хозяйства, возможно, только при соблюдении следующих условий:
- Равные значения реального и потенциального ВВП.
- Обеспечение полной занятости населения т.е. снижение безработицы до уровня ее нормального значения (уровень безработицы равен уровню естественной безработицы).
Соблюдение данных условий исключает повторное и недостаточное производство в экономике. Внезапное изменение общего спроса или общего предложения приводит к нарушению макроэкономического баланса, называемому шоком спроса и предложения.
Шок спроса может быть вызван значительным увеличением денежной массы в обращении, структурными изменениями инвестиций, колебаниями инвестиционной активности и ростом спроса потребителей, вызванного инфляционными ожиданиями.
Шок предложения возникает тогда, когда резко и масштабно растут издержки производства. Они могут быть обусловлены изменениям цен на факторы производства-рост предложения рабочей силы, инновационное развитие, приводящее к необходимости модернизации производственного оснащения, внедрения новых технологий, ростом цен на энергоносители и ростом цен на импортное сырье и материалы.
Достижение равновесного объема спроса и предложения, практически, невозможно. Оно всегда колеблется возле своего потенциального равновесного значения и может достичь его, лишь в краткосрочном периоде.
Находи статьи и создавай свой список литературы по ГОСТу
Поиск по теме