Один из лучших способов привлечь внимание потенциального работодателя — прислать ему видеорезюме. Ролик прекрасно дополнит текстовое резюме, поможет обойти других кандидатов, и в конечном счете, получить должность. В материале вы найдете полезные советы, как снять такое видеорезюме, в какой программе его обработать и где разместить, чтобы найти работу из дома.
Что такое видеорезюме и зачем оно нужно
Видеорезюме — это короткий рассказ о себе, снятый на камеру. На видео кандидат объясняет, почему его стоит нанять и какую пользу он принесет компании. Обычно видеорезюме высылают вместе с текстовым CV, чтобы выделиться из толпы и попасть на собеседование.
Сейчас, когда компании повально переходят в онлайн и ищут специалистов на удаленную работу, видеорезюме может здорово выручить. Кандидатам оно позволяет больше рассказать о себе до общения с рекрутером. Работодателю — увидеть соискателя и оценить его коммуникативные навыки, не встречаясь с ним лично.
Хорошее видеорезюме однозначно увеличивает шансы на успех. Как минимум, вас запомнят и внесут в базу. Но, чтобы оно стало помощником в поиске работы, нужно хорошенько подготовиться к съемке и учесть многие детали.
10 советов, как снять видеорезюме
При всей простоте формата, сделать хорошее видео удается немногим. В интернете до сих пор гуляет провальное видеорезюме Алексея Вайнера «Impossible is Nothing», которое он снял в 2006 году, чтобы устроиться в корпорацию USB. На видео кандидат размышляет, что такое успех и демонстрирует навыки каратиста, танцора и штангиста, которыми на самом деле не обладает. Обмануть рекрутера не удалось, так же как и восстановить репутацию кандидату.
Как же снять видеоролик, чтобы он стал вашей визитной карточкой, а не карьерным провалом? Мы собрали лучшие советы от блоггеров, редакторов и рекрутинговых агентств, как сделать видеорезюме: что говорить, как одеться и держать себя в кадре. Следуйте им и у вас все получится.
- Не затягивайте. Продолжительность видеоролика не должна превышать 1-2 минуты. Этого достаточно, чтобы выразить основные мысли и не наскучить.
- Будьте последовательны. Разделите выступление на 3 части: начало, середину и конец. Начните с приветствия, озвучьте вакансию, на которую претендуете, и расскажите о себе. В середине ролика перечислите, что вы можете сделать для компании. В конце поблагодарите за внимание и оставьте свои контакты.
- Расскажите об успехах. Подумайте, какая информация повлияет на выбор в вашу пользу. Это могут быть достижения на предыдущем месте работы. Например, специалисты британского рекрутингового агентства Inspiring Interns рекомендуют рассказать, в каких проектах вы участвовали, и как это повлияло на вашу карьеру. Известный редактор Максим Ильяхов советует составить свою речь по пунктам вакансии. Пройдитесь по требованиям и честно скажите, что вы умеете, а чему еще придется поучиться. Здесь ключевое слово «честно» — вы ведь помните историю Вайнера?
- Завладейте вниманием. Согласно исследованиям, в первые 15-30 секунд зритель решает, смотреть видео дальше или выключить. Срежиссируйте видеообращение так, чтобы в этом интервале прозвучало главное, что заставит работодателя досмотреть ваш ролик.
- Рассказывайте все другу. Во время съемок представьте, что перед вами не камера, а ваш друг. Это поможет раскрыться и снять зажатость.
- Следите за жестами. Если записываете видео стоя, постарайтесь ровно стоять на двух ногах, не раскачиваясь. Если снимаете ролик сидя — следите за движениями, они не должны быть суетливыми. Например, не стоит постоянно поправлять прическу — это выдает волнение.
- Управляйте голосом. Когда мы нервничаем, часто говорим громче, тараторим, голос сипит и срывается. Постарайтесь успокоиться, чтобы голос звучал как можно ниже.
- Говорите проще. Ваша речь должна быть грамотной и простой одновременно. Избегайте сложных терминов и речевых оборотов. Чем проще вы расскажите о себе, тем больше шансов, что вас заметят.
- Оденьтесь удобно и к месту. Для записи постарайтесь выбрать удобную одежду, чтобы ничто не сковывало ваши движения. При этом наряд должен соответствовать фону. Деловой костюм будет хорошо смотреться в офисной обстановке. Если снимаете видеорезюме дома, уместней надеть что-то в стиле smart-casual. При этом учтите — любые блестки и прозрачные элементы очень заметны в кадре.
- Настройте свет и камеру. Снимая видео дома, постарайтесь приблизить его к профессиональному, насколько это возможно. В качестве локации подойдет рабочий стол или стена нейтрального цвета. Можно для фона натянуть однотонное полотно. В помещении выставьте освещение и убедитесь в исправности техники. Камеру поставьте на штатив, чтобы изображение не дергалось.
Главный совет: посмотрите ролики других соискателей в интернете или в личном кабинете сервиса Finrabota (в разделе «Мой профиль» — «Видеорезюме» можно не только снять 2-х минутное резюме, но и посмотреть примеры видеороликов). Оцените, что вам понравилось в каждом видео. Но не стоит кого-то копировать. Постарайтесь быть собой. Искренность и непринужденность ценятся всегда, даже если вы устраиваетесь на удаленную работу и будете общаться с коллегами только по переписке.
Бесплатные инструменты для съемки и монтажа
Для съемки хорошего видео не обязательно арендовать студию и покупать дорогие гаджеты. Можно снять видеоролик на веб-камеру или телефон, а смонтировать его совершенно бесплатно в удобных приложениях и сервисах.
- В программе ManyCam можно записать видео c веб-камеры, отредактировать и сразу транслировать в Skype, Youtube или залить на страницу в соцсетях. Есть много фильтров, рамок, можно добавить аудио и текст. Из минусов — в бесплатной версии сервис добавляет свой логотип в угол экрана.
- iSpring Free Cam — бесплатный онлайн-сервис на русском. Позволяет записать видео, отредактировать и залить в Youtube без водяных знаков.
- Shotcut — видеоредактор для нелинейного монтажа видео. Полностью open source (бесплатный сервис с открытым исходным кодом). Есть русская версия. Поддерживает почти все видеоформаты. В программе можно записать видео с экрана или веб-камеры, добавить аудиофильтры и видеоэффекты.
- Avidemux — бесплатный редактор для начинающих видеомонтажеров, работающих на Windows, Linux или macOS. В программе можно нарезать, склеить видео, замедлить и наложить простые фильтры.
Любой видеоредактор позволит улучшить ваше резюме, а видео — загрузить на компьютер или видео-площадки. Но если вы не готовы потратить пару часов на освоение новых программ, просто зайдите в сервис FinRabota. Здесь можно бесплатно снять видеорезюме и сразу отправить работодателю.
Создать видеорезюме на FinRabota
Где с видеорезюме найти удаленную работу
Разместить видео можно на своей странице в соцсетях, залить на Youtube с ограниченным доступом для просмотра или дать на него ссылку в резюме на job-сайте. При точечном поиске работы видеорезюме можно отправить на вакансии или лично работодателю. Ниже — список сервисов, фриланс-бирж и работных сайтов, где можно найти потенциального работодателя и вакансии по удаленной работе.
- Job-сайты. Здесь можно разместить резюме со ссылкой на видео либо поискать удаленные вакансии. В России популярен Headhunter (этот же сервис grc.ua есть в Украине и hh.kz — в Казахстане). Немногие знают, что на сайте есть разделы «Подработка» и «Работа из дома». На сайте superjob.ru загляните в раздел «Удаленная работа». В Украине поищите удаленные вакансии на rabota.ua в разделе «Работа для финансистов». В Казахстане работу на дому можно найти на портале qyzmet.kz.
- Сеть Linkedin — популярный во всем мире сайт профессиональных контактов. Здесь можно не только выложить видеорезюме в своем профиле, но и поискать вакансии в соответствующем разделе, пользуясь фильтром по должности, региону и типу занятости.
- Профессиональные сообщества. Можно поиграть в долгую, и подписаться на сообщества финансовых специалистов, на страницы HR-ов и крупных компаний в социальный сетях. Например, в Linkedin есть группа Finance Club (более 900 тысяч участников), в Facebook — сообщество CFOCLUB, Клуб бухгалтеров Украины, FinExecutive — там часто публикуют вакансии в ленте.
- Сервис Reworker.net для поиска удаленной работы. Появился в Украине недавно, во время карантина. На платформе есть вакансии в сфере финансов на полный день и частичную занятость. Здесь нельзя разместить резюме, но можно откликнуться на вакансию без регистрации.
- Фриланс-биржи. Подходят не только IT-специалистам, но и работникам финансовой сферы. На бирже Freelance.ua можно найти удаленную работу в менеджменте и консалтинге. Есть вакансии для бухгалтеров и финансовых консультантов на бирже freelancejob.ru в разделе «Удаленная работа для бухгалтеров». Если интересует работа в зарубежных компаниях, можно зайти на биржу Upwork — там есть вакансии по разовой работе от IT до бухучета.
- Телеграм-чаты и каналы. В FinХаб Карьера можно бесплатно разместить текстовое и видеорезюме, и получать вакансии для финансовых специалистов и управленцев. В телеграм-канале Careerspace публикуют по 2-3 вакансии в день с описанием их плюсов и минусов (в основном предложения из рунета). Площадки Finder.vc: удаленная работа и На удалёнке 2.0 постоянно постят вакансии для фрилансеров из сферы IT и менеджмента. На канале «FinExecutive» часто публикуют вакансии в области финансов, инвестиций, консалтинга.
- База резюме на Finrabota. В нее часто заглядывают зарегистрированные в сервисе рекрутеры и руководители компаний. Чтобы попасть в базу, снимите видеорезюме в разделе «Мой профиль» и прикрепите к текстовому CV. Так вы сможете выделиться и привлечь внимание потенциальных работодателей.
Видеорезюме — дополнительный инструмент для самопрезентации и поиска работы. Оно, конечно, не гарантирует, что вы сразу получите должность. Но хорошо записанный видеоролик однозначно выделит вас на фоне других соискателей и дополнит стандартное резюме. Текстовое CV поможет работодателю оценить ваш профессиональный опыт, а видеорезюме всего за пару минут раскроет вас как личность. Наглядно продемонстрирует ваши коммуникативные навыки, стрессоустойчивость и креативность.
Автор:
Нестеренко Екатерина
копирайтер проектов Финансовой академии Актив,
Finassessment и Finrabota, UGC-редактор
08.05.2020
Latest from Administrator
- Топ вакансий финансового сектора
- 5 советов, как получить работу «на вырост»
- Денежный вопрос: как договариваться о зарплате на собеседовании
- 7 советов, как настроиться на успешное собеседование
- Как подготовить портфолио финансовому специалисту: подсказки экспертов
Как составить резюме видеоурок
Видеоурок «Как грамотно составить резюме?»
Как правильно составить резюме при устройстве на работу
Как составить резюме для устройства на работу + образец, шаблон, бланк, пример резюме на работу 📝📌
-
8 советов для отличного резюме — Продолжительность: 11:46
Отличное резюме – это не только написать образование и опыт работы. Оно сродни созданию рекламы – нужн…
-
О чем нельзя писать в резюме — Продолжительность: 6:35
По мнению известного карьерного консультанта Алёны Владимирской, bзлишний креатив и фривольное фото могут…
-
Запросы, похожие на составить резюме
Ежедневно на сайтах вакансий появляются сотни и тысячи новых резюме — соискатели конкурируют между собой в поисках работы. Первое впечатление на работодателя производит именно резюме, и уже потом соискателя вызывают на собеседование.
Чтобы повысить свои шансы найти хорошую работу, нужно правильно составить резюме. И об этом мы поговорим в сегодняшней статье.
Реклама: 2VtzqvbDur1
Читайте также: 10 самых востребованных профессий
Как составить резюме для устройства на работу: пошаговая инструкция
Что значит «хорошая работа» — у каждого человека свое представление об этом. Но общие признаки схожи — это достойная зарплата, приемлемый график работы, адекватное руководство, приятный коллектив и (в идеале) занятие по душе.
В среднем на просмотр одного резюме работодатель (или сотрудник отдела кадров) тратит не больше минуты. Минута, Карл! Столько времени у вас есть, чтобы зацепить взгляд человека, способного решить вашу судьбу.
Как же составить резюме, которое выделит вас среди остальных соискателей:
Шаг 1. Определите свои сильные стороны
Прежде чем начать составлять резюме, вы должны сами определить, чем вы лучше других соискателей. Вашей сильной стороной может быть опыт работы, портфолио, предыдущая должность, конкретный проект, место учебы. Выпишите свои сильные стороны на листочек, чтобы потом внести эту информацию в резюме.
При этом важно понимать, а на что, в первую очередь смотрят работодатели? Согласно опросу 2022 года, решающим фактором для работодателя и менеджера по персоналу при просмотре резюме является:
- профессиональные навыки — 52% опрошенных;
- личностные качества (soft skills) — 47%;
- опыт работы — 38% (то есть, опыт работы не является приоритетом).
Первые 2 критерия для hr менеджеров и работодателей также важнее, чем образование и знание языков.
Вывод: в резюме нужно делать упор на профессиональные навыки и личностные качества.
Шаг 2. Просмотрите вакансии и выявите ключевые требования
Этот шаг актуален для тех, кто стремится попасть на конкретную должность. Вы просматриваете несколько вакансий, отмечаете основные требования, и если вы им соответствуете, указываете это в резюме.
Пример — вакансия «Программист», требования: хорошее знание Python, опыт с PostgreSQL или MySQL, Git на уровне ежедневной практики и еще десяток пунктов. Вы пишете в резюме, что конкретно из этого умеете и откликаетесь на конкретную вакансию.
Этот шаг не обязателен, но может помочь в поиске работы. Посудите сами — среди сотен резюме проще отобрать те, которые наиболее соответствуют вакансии и уже из них выбрать лучшего кандидата.
P.S. Используйте совет, если для вашей должности определены конкретные требования — есть много должностей с размытым описанием вроде «ищем ответственного, пунктуального, стрессоустойчивого сотрудника», в таком случае пропускаем шаг. Также советуем не зацикливаться на соответствии вакансии резюме, так как это не самое главное, на что смотрят работодатели. Данный шаг — просто рекомендация.
Шаг 3. Выделите для себя несколько направлений и выпишите ключевые навыки по ним
Если вы не привязаны к конкретной должности, и ваши навыки подходят под несколько вакансий, нужно подготовить соответствующий текст для резюме. Например, вы — копирайтер, но можете еще работать редактором, контент менеджером, писать сценарии.
Вывод: если есть дополнительные навыки и опыт — это нужно указать в резюме.
Шаг 4. Продумайте структуру резюме и набросайте примерный текст
Нет строгой структуры для резюме — в самом начале (в шапке) желательно указать ФИО и контакты для связи, а дальше вы сами решаете, как должны быть расположены блоки. Можно поэкспериментировать и составить несколько вариантов резюме с разным размещением блоков.
Совет: старайтесь поставить на первое место блок с данными, выделяющими вас среди других соискателей (вы их определили в шаге 1). Работодатели бегло просматривают резюме, обычно внимание привлекают первый и последний блоки, если самая важная инфа размещена в середине, ее могут просто не заметить.
На сайтах вакансий структура резюме обычно определяется самим сайтом, здесь же речь идет о самописных резюме, сохраненных в PDF или вордовском документе.
Шаг 5. Уберите из текста все лишнее
Частая ошибка соискателей — лишняя информация и много воды в тексте. Поверьте, работодателю не интересно читать, что вы — «мама двух замечательных малышей», любите отдыхать в Сочи и были отличницей в школе. Ему нужны сухие факты — соответствуете ли вы должности, способны ли решить задачи его бизнеса, не нужно ли вас дополнительно чему-то обучать.
Что нужно обязательно убрать из текста:
- семейное положение, вероисповедание и любую личную информацию;
- интересы и хобби;
- наличие детей;
- состояние здоровья;
- ненужный опыт — то, что не соответствует требованиям должности;
Важно: не обещайте в резюме больше, чем можете сделать. Например, не стоит писать «Приведу вам в 3 раза больше клиентов, чем у вас есть сейчас». Работодателя может оттолкнуть такая замануха, ведь невозможно дать гарантии тому, чей продукт/проект вы даже не видели.
Шаг 6. Напишите свое ФИО в названии резюме
Кроме шапки, стоит указать свое ФИО в названии резюме — есть шанс, что так вас лучше запомнят и потом быстрее найдут резюме среди других. Например, «Резюме Иванова Ивана Ивановича».
Опять-таки, это относится к самописным резюме.
Шаг 7. Используйте ключевые слова в тексте
Работодатели ищут резюме по ключевым словам и зачастую используют сочетание клавиш Ctrl + F, бегло просматривая сам текст, чтобы найти ключевые навыки и не читать резюме полностью. Поэтому важно добавить релевантные ключевики в текст. Если компании требуется программист на Java, он может даже не увидеть ваше «Пишу код, как Боженька».
Шаг 8. Укажите конкретные достижения на предыдущих местах работы
Лучше всего указывать достижения в цифрах, если это возможно. Например, «Увеличил объем продаж отдела на 20% за 4 месяца» вместо «Занимался увеличением объема продаж», «Сэкономил 15% рекламного бюджета» вместо «Помог сэкономить заказчику рекламный бюджет».
Если есть закрытые проекты, это тоже стоит указать, например, «Разработал прототип сайта blablabla.com», «Сделал редизайн портала mimimi.ru». Можно указать KPI, по которым вы работали.
Шаг 9. Опишите личные качества
Мы уже писали выше, что работодатели обращают внимание на личные качества соискателей, но тут важно не переборщить. Им не интересен ваш «богатый внутренний мир» и «большое доброе сердце». Если претендуете на должность бухгалтера плюсом будет пунктуальность, внимательность, усидчивость. Если вакансия предполагает работу с людьми и ненормированный график — на работу возьмут стрессоустойчивого коммуникабельного человека.
Шаг 10. Сделайте визуальное оформление резюме
Кроме выкладки резюме на сайты поиска вакансий, стоит самостоятельно рассылать работодателям документ в формате PDF или .doc. Еще можно прикрепить более подробное резюме отдельным файлом на сайте.
Чтобы ваше резюме не затерялось среди черно-белых листов А4, пользуйтесь графическими шаблонами. Их можно скачать бесплатно или купить на маркетплейсах. Также можно сделать резюме в Гугл Документах.
Важно: выбирайте минималистичные шаблоны резюме, пестрый дизайн со всеми цветами радуги оттолкнет работодателя.
Резюме можно сделать в виде презентации и даже видео, а не только в формате листа A4.
Это интересно: Как пройти собеседование при устройстве на работу
На что еще обращают внимание работодатели, просматривая резюме
Важные триггеры, которые могут повлиять на принятие решения:
— Последняя должность, и сколько человек на ней проработал — на собеседовании вас могут спросить, по какой причине вы уволились, ушли по-собственному, или вас уволили.
— Узнаваемость компании — если человек раньше работал в известной компании, он уже опережает конкурентов в глазах работодателя.
— Общий опыт — был ли у кандидата карьерный рост, какие задачи он решал на своей должности.
— Перерывы в работе — работодатель может спросить, почему у вас был перерыв в работе (например, вы не работали год, потому что пытались запустить свой бизнес). Чтобы отсечь такие вопросы на собеседовании, лучше вообще не писать о тайм-аутах.
— Профили в соцсетях. Они могут рассказать о вас больше, чем резюме, так что заранее позаботьтесь об адекватности содержания своих профилей. Конечно, рекрутеры не выискивают специально соцсети всех соискателей, но если вас определят в тройку кандидатов и должность серьезная, то могут заинтересоваться этой информацией.
— Грамотность. Если не уверены в том, насколько грамотно написан текст, прогоните его через сервисы, например, через Орфограммку.
Заключение
После того, как вы составили резюме и выложили его на пару сайтов вакансий, это не повод сразу расслабляться и сидеть ждать звонка. Будьте активными — публикуйте резюме сразу на нескольких сайтах, откликайтесь сами на вакансии, ищите сайты компаний, в которых хотелось бы работать и узнавайте, нужны ли им сотрудники — активность повысит ваши шансы быстрее найти работу мечты.
Полезные ссылки:
- ТОП-15 курсов по интернет-маркетингу с трудоустройством
- Как составить сопроводительное письмо к резюме
- 10 лучших курсов по таргетированной рекламе
- Как стать маркетологом
Хотите удивить потенциальных работодателей необычным подходом? Создайте видеорезюме! Один короткий ролик сможет показать ваши профессионализм и умение вести презентацию, а также уверенность и харизму. С текстовым документом так не получится!
Если подойти к этому формату с умом, можно существенно повысить свои шансы на устройство в компанию мечты. Давайте разберемся, что такое видеорезюме, кому оно подойдет и как его создать самостоятельно.
Что такое видеорезюме?
Видеорезюме – это короткий ролик, в котором человек описывает свою профессиональную биографию, перечисляет навыки и достижения.
Это отличный инструмент для поиска работы. Хорошо подготовленное видеорезюме выделит вас из толпы соискателей и обеспечит больше шансов получить приглашение на заветное интервью.
Видеорезюме: аргументы ЗА и ПРОТИВ
| Плюсы | Минусы |
| Помогает выделиться среди соискателей | Выступать на камеру может быть непривычно и волнующе |
| Показывает ваши навыки презентации | Есть шанс, что рекрутеры пропустят видео |
| Креативный и необычный подход к откликам | Занимает больше времени, чем обычное резюме |
| Можно сделать самому: есть много бесплатных вспомогательных инструментов | Придется освоить минимальные навыки монтажа |
Кому и когда стоить делать видеорезюме
Резюме в формате видео подойдет людям, которые ищут творческую работу. Если в компании ценятся нестандартный подход и креативность, видеорезюме может добавить вам очков. Например, этот формат могут использовать рекламщики, пиарщики, дизайнеры, специалисты по продажам и менеджеры по персоналу.
Неочевидный плюс для вчерашних студентов: видеорезюме – оригинальный способ продемонстрировать ваши навыки презентации и не фокусировать внимание на том, что у вас недостаточно опыта работы. Если у вас получится рассказать о себе и своих учебных проектах интересно и живо, то считайте, что работа у вас в кармане! Согласитесь, уверенная самопрезентация выглядит куда убедительнее одинокого резюме на половину страницы А4.
С другой стороны, специалистам технической направленности не всегда стоит тратить время и силы на создание видеорезюме. Вряд ли оно заинтересует рекрутеров и поможет устроиться на работу мечты.
Как записать видеорезюме и каким оно должно быть?
Коротким. Снимите ролик продолжительностью в одну-две минуты. Этого достаточно, чтобы рассказать о себе емко и интересно и убедить, что вы подходите для работы. У рекрутеров не так много времени, чтобы смотреть длинные видео от незнакомых людей, так что не затягивайте.
Информативным. Упомяните всю важную информацию о вашем образовании и опыте работы. Уделите особенное внимание достижениям и специфике вашего опыта. Не стоит просто перечислять свои таланты – расскажите, как они сыграли на пользу компании, в которой вы работали. Допустим, если вы работали в SMM отделе, подчеркните, насколько выросла аудитория социальных сетей компании и вовлеченность за время вашего администрирования.
С другой стороны, не стоит упоминать нерелевантные вещи. Если ваши хобби и увлечения никак не касаются должности, на которую вы претендуете, не стоит о них говорить. Кроме того, лишней будет информация о вашем семейном положении, знаке зодиака и политических взглядах.
В меру креативным. Отклик с видеорезюме достаточно выделяется на фоне других писем от соискателей сам по себе. Не стоит тратить силы и время на спецэффекты и замысловатые переходы или рассказывать о себе в стихах. Такие ролики вызовут лишь недоумение рекрутеров. Лучше сделать спокойное и подробное видео без лишних деталей.
Но и не скучным. Спокойное и подробное видео – не значит скучное. Чтобы разнообразить ролик, добавьте в него графические элементы во время монтажа. Например, можете выделить названия брендов, с которыми вы работали, или продемонстрировать рост ваших ключевых метрик на анимированном графике.
Кстати, не забудьте добавить в видео субтитры. Возможно, ваше резюме застанет рекрутера в кафе, общественном транспорте или любом другом месте, где неудобно включать звук. В таком случае вспомогательные надписи сыграют вам на руку.
Последовательным. Чтобы вам было проще, создайте сценарий для вашего ролика. Следуйте простой структуре:
- Вступление, где вы приветствуете зрителя и представляетесь. Здесь же упомяните, на какую должность вы претендуете.
- Основная часть, в которой вы рассказываете о себе и своем опыте.
- Заключение, где вы благодарите за внимание и рассказываете, как с вами можно связаться.
Подготовьте текст для каждой части заранее.
Естественным. В идеале резюме должно выглядеть так, словно вы – уверенный собеседник на интервью. Запомните свой текст и рассказывайте его спокойно и размеренно. Не подглядывайте в листочек и не отводите взгляд от камеры. Если вам сложно запомнить рассказ наизусть, пожете воспользоваться приложениями–суфлерами для смартфонов. Например, Teleprompter for Video для iPhone или SUFLER.PRO для телефонов на базе Android.
Говорите четко и уверенно. Когда мы нервничаем, мы часто разговариваем либо слишком тихо, либо слишком громко. Сделайте несколько пробных дублей, чтобы привыкнуть к камере и настроиться. Представьте, что рассказываете о себе новому другу.
Не забывайте о жестикуляции. Неподвижное тело и руки очень сильно выдают неуверенность и скованность. Порепетируйте свою речь перед зеркалом. И не забывайте улыбаться!
Качественным. Это касается как съемки, так и монтажа. О том, как поставить свет, настроить камеру и оформить фон для съемок видео дома, мы подробно рассказывали в этой статье.
Позаботьтесь о звуке. Записать его на камеру микрофона – плохая идея. Лучше воспользоваться микрофоном-петличкой или хотя бы тем, что установлен в ваших наушниках.
Снимайте на камеру с хорошим разрешением. В принципе, подойдет и смартфон, если он не очень старый. Например, iPhone 8 или телефон на базе Android с аналогичными характеристиками вполне подойдут. Установите камеру или телефон на штатив, чтобы изображение не дрожало.
Видео сохраните в популярном формате с хорошим сжатием, чтобы файл не был большим, но качество при этом сохранялось на уровне. Подойдет, например, MP4.
Презентабельным. Представьте, что вы готовитесь к интервью. Одежда, прическа, мейкап (если он есть) должны быть соответствующими. Постарайтесь сделать так, чтобы ваш наряд не сливался с фоном: если снимаете видео на светлом, оденьтесь в темное и наоборот.
Кстати, о фоне: выберите сдержанный вариант. Однотонная стена или книжная полка вполне подойдут.
В дополнение. Помните, что резюме в виде фильма никогда не стоит отправлять как самостоятельный элемент (если этого не требует работодатель). Вместе с роликом всегда прикладывайте к своему ролику традиционное текстовое CV и портфолио.
Где можно создать видеорезюме самому
Видеорезюме должно быть снято и смонтировано, как профессиональное видео. Но это не значит, что вы не сможете с этим справиться самостоятельно! Есть много сервисов, которые позволят вам смонтировать симпатичный и аккуратный ролик. Вот наши любимые:
1. Movavi Video Editor Plus
Видеоредактор от Movavi – простая и удобная программа, в которой будет легко разобраться даже новичку. Понятный интерфейс с подсказками поможет собрать профессиональное резюме из отдельных кусочков отснятого материала.
С помощью Movavi Video Editor Plus вы сможете легко разделять и склеивать видеоряд, вырезать неудачные дубли, добавлять цветокоррекцию, накладывать отдельную аудиодорожку, использовать стикеры, графику и субтитры.
2. Biteable
Всё-таки не уверены, что справитесь с монтажом с нуля? Тогда попробуйте сервисы, которые предоставляют готовые шаблоны для использования. Например, в Biteable есть специальный вариант для видеорезюме, который поможет вам легко составить ваш ролик. Здесь не так много простора для креатива, но, как мы уже говорили, ролики такого формата не должны быть похожи на фильмы Нолана. Учтите, что сервис на английском.
3. Animaker
Еще один упрощенный видеоредактор с шаблонами – Animaker. Его особенность в том, что здесь есть много стикеров, стилей для субтитров и анимированных элементов. Подойдет для творческих профессий.
Как смонтировать видеорезюме в Movavi Video Editor Plus?
Как мы уже сказали, это очень просто сделать самому. Давайте покажем, как сделать видеорезюме в нашем редакторе!
Куда и как отправлять резюме
Итак, резюме готово, что дальше?
Отправьте ссылку
Если вы хотите отправить свое резюме в личном письме рекрутеру, советуем прикреплять его ссылкой, а не отдельным файлом. Так получатель точно сможет его открыть и просмотреть без лишних хлопот.
Лучший вариант – загрузить видео на YouTube и прикрепить ссылку на платформу. Если вы не хотите, чтобы ваш ролик видели посторонние люди, измените настройки видео. На портале поддержки YouTube написано, как это можно сделать.
Другой, менее надежный вариант – отправить ссылку на Google Drive. Читайте нашу инструкцию, как это сделать. Так превью видео будет отображаться прямо в письме. Минус этого способа в том, что если рекрутер пользуется не Gmail, а другой электронной почтой, может получиться не так красиво.
Прикрепите видео к своему текстовому резюме
В своем обычном текстовом резюме выделите место для вашего видео. При этом не стоит прикреплять «голую» ссылку. Правильно будет предупредить работодателя о том, куда она ведет. Напишите что-то вроде «Посмотрите мое видеорезюме, чтобы получить более полное представление о моем опыте…»
Используйте на сайтах по поиску работы и в социальных сетях
Никто не мешает вам отправить всю ту же YouTube ссылку в отклике на популярных сайтах по поиску работы. Кроме того, можно опубликовать видео в социальных сетях, которые хорошо себя зарекомендовали в плане нетворкинга.
✅ hh.ru – самый большой выбор работодателей в Рунете.
✅ rabota.ru – альтернативный русскоязычный сайт для поиска работы.
✅ Linkedin – социальная сеть специально для поиска работы.
Примеры видеорезюме
Ищете вдохновения? Вот несколько отличных образцов отличных видеорезюме.
Стандартное
Отличный пример видеорезюме создали наши коллеги из Мовави Влога – ролик довольно старый, но не потерявший актуальности! В этом видео вы также увидите и пример неудачного ролика:
Креативное
Если со съемками не сложилось, можно сделать полностью анимированное видео:
Очень серьезное и подробное
Просто посмотрите, сколько информации можно завернуть всего в две минуты видео!
Пример сценария видеорезюме
Добрый день!
Меня зовут [имя фамилия], я [должность] с [количество лет]-летним стажем.
Специализируюсь в [направление работы]. Последние [количество лет] лет я работал в [название компании + должность]. Я отвечал за [зоны ответственности].
Вместе с командой мы [перечислить достижения и результаты].
До этого я работал в [название компании], где занимал должность [наименовании должности]. Помимо этого, у меня есть опыт в [дополнительная релевантная информация].
Мои ключевые навыки [перечислить навыки]. Я свободно разговариваю на [перечислить языки].
Что касается моего образования, я окончил [название университета и факультета].
[Дополнительная информация о софт-скиллах, которые могут заинтересовать работодателя]
Я думаю, что отлично подойду для [должность], потому что [причины].
Спасибо за внимание. Прошу связываться со мной [контакты].